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Brand 
Pier 
GmbH
Vorstellungsgespräche

5 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 4,4
Score-Details

5 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Die Agentur will sich selber verkaufen, interessiert sich nicht richtig für den Bewerber

1,9
Bewerber/inHat sich 2023 als E-Commere Projekt Manager beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Ich hatte selten so ein merkwürdiges Gespräch. Es wurde 80% der Zeit nur vom eigenen Arbeitgeber geschwärmt und probiert alle Vorurteile aufzuräumen. War sehr unangenehm und unprofessional. Fragen zur Person und Werdegang wurden kaum gestellt.

Bewerbungsfragen

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Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

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Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Finn-Lasse SchäfeHuman Resources Manager

Liebe Bewerberin oder lieber Bewerber,
danke für deine Bewertung. Es tut uns leid, dass wir deinen Ansprüchen eines professionellen Bewerbungsgesprächs nicht gerecht geworden sind, setzen uns aber kritisch damit auseinander und überlegen erste Maßnahmen zur weiteren Qualitätssteigerung. Der Umfang und die Wortwahl hat uns allerdings überrascht, daher möchten wir kurz dazu Stellung beziehen: Alle Interviewer sind bei uns aus den Fachabteilungen (z.B. dem E-Commerce), werden aber in halbjährlichen Schulungen auf diese Aufgabe vorbereitet. Trotzdem wird sich der Stil und die Struktur von einem Full-Time-Recruiter durchaus unterscheiden. Wir finden diesen Weg aber sinnvoll, da auch die spätere Zusammenarbeit mit dem Interviewer erfolgt. Natürlich sind alle Interviewer auf die gesetzlichen Vorgaben und Verbote gebrieft und fokussieren sich bei Ihren Fragen auf die Fähigkeiten in Bezug zur Vakanz, die Vorzüge von Brand Pier werden wir im Zeiten eines Arbeitnehmermarktes natürlich ebenfalls immer aufzählen.
Freundliche Grüße aus der HR von Brand Pier

Super nettes Team und Office mit atemberaubenden Ausblick

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 als Junior Social Media und PR Manager beworben und eine Zusage erhalten.

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Professionalität des Gesprächs

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Alles Top!

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2021 als Manager beworben und eine Zusage erhalten.

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Professionalität des Gesprächs

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Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

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Transparenter Bewerbungsprozess und tolles Team

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2021 als Junior Social Media Manager beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

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Klarer und bewerberorientierter Prozess. Top!

5,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2020 als Grafikdesigner beworben und eine Absage erhalten.

Zufriedenstellende Reaktion

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