Ihr Unternehmen?

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Superunion 
Germany, 
ehemals 
Brand 
Union 
Germany
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Es fehlt an allen Ecken und Enden - außer bei den Kollegen

2,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Superunion Germany, ehemals Brand Union Germany in Hamburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Den Zusammenhalt der Kollegen, wenn auch nicht Office-übergreifend, die Bereitschaft für lange Urlaube, die Atmosphäre im Büro allgemein

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Vieles (siehe oben).

Verbesserungsvorschläge

Mehr auf seine Mitarbeiter Acht geben, nicht die Offices gegeneinander arbeiten lassen, interessante Projekte an Land ziehen, allgemein mehr für die Akquise tun, keine Mitarbeiter-Events streichen, emphatischer Umgang mit gegenwärtigen UND ehemaligen Mitarbeitern.

Arbeitsatmosphäre

Gute Atmosphäre, konzentriertes Arbeiten möglich, entspanntes Miteinander.

Image

Die Identifikation der Mitarbeiter mit der Agentur scheint einzig über den kollegialen Zusammenhalt zu gehen; die Marke Superunion an sich wird nicht als besonders positiv wahrgenommen.

Work-Life-Balance

Man macht fast immer pünktlich Feierabend, was aber eher an der geringen Auslastung liegt als an der Bereitschaft des Arbeitgebers. Überstunden werden mit dem Gehalt abgegolten, was gesetzlich nicht zulässig ist, also kein Freizeitausgleich. Allerdings dürfen Arzt- und sonstige Termine in der Arbeitszeit gemacht werden.
Länger Urlaub nehmen ist hingegen gar kein Problem und wird unterstützt.

Karriere/Weiterbildung

Die Karriereleiter endet im Normalfall als Director. Das Management ist eine geschlossene Truppe, in die man eher nicht hineinkommt.

Gehalt/Benefits

Keine Sozialleistungen/Boni/Überstundenvergütung neben dem Gehalt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Viel zu viel Papierverschwendung, Strom und Energie werden nirgends gespart, Lebensmittel werden ständig entsorgt, ohne dass sie verdorben sind, kein recyceltes Papier in den Toiletten, etc.
Keine gemeinnützigen Projekte, obwohl dies seitens der Mitarbeiter aktiv gewünscht ist.

Kollegenzusammenhalt

Wirklich super!

Vorgesetztenverhalten

Innerhalb der Teams läuft es gut, aber auch hier gilt das nicht für das Management.
In einigen Fällen wird seitens der Führungskräfte äußerst schlecht über ehemalige Kollegen geredet.

Arbeitsbedingungen

Im Sommer unerträglich heiß und keine wirklichen Ansätze, es für die Mitarbeiter angenehmer zu machen.
Ausstattung ist gut (Macs/MacBooks für jeden, große Schreibtische), allerdings dürfte die Telefontechnik etwas moderner sein.

Kommunikation

Die Kommunikation zwischen den Kollegen läuft gut, allerdings nicht zwischen Management und Angestellten; es fehlt an Transparenz und Kommunikation auf Augenhöhe.

Interessante Aufgaben

Wenig bis keine spannenden Projekte.


Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.