brandcom 

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GmbH

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das berühmte Gesamtpaket. Mein voriger war in einigen Punkten überragend, in anderen dafür kaum. brandcom ist in allen Facetten mindestens gut bis sehr gut. Und das zählt!

Verbesserungsvorschläge

Kommunikationskanäle sollten immer einheitlich sein. Egal, um welchen Projektleiter es sich handelt. Das spart Zeit.

Arbeitsatmosphäre

Echte Augenhöhe statt Titelgehabe. Die Hierarchien sind flach und werden wirklich gelebt: Man bekommt Verantwortung, kann Dinge anstoßen und wird ernst genommen. Die Entscheidungen sind nachvollziehbar und das Feedback konstruktiv.

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Work-Life-Balance

Für eine Agentur ziemlich gut: realistische Planung, klar gibt es Peaks, aber Nachtschichten schrubben muss man hier nicht. Die Termine werden so gelegt, dass Leben neben der Arbeit möglich ist.

Karriere/Weiterbildung

Learning by doing, gute Lernkurve, Mentoring im Team. Wer Themen treiben will, bekommt die Bühne und Unterstützung.

Gehalt/Benefits

Da war ich vom alten Arbeitgeber verwöhnt, auch was die Benefits neben dem Gehalt angeht. Aber die Arbeit hier wiegt das locker auf.

Kollegenzusammenhalt

Man hilft sich, springt füreinander ein und gibt ehrliches Lob. Ellbogenmentalität habe ich hier nicht erlebt, in der Vergangenheit deutlich mehr.

Umgang mit älteren Kollegen

Ich erlebe gleiche Chancen im Alltag und einen respektvollen Umgang. Leistung, nicht Macht zählt.

Vorgesetztenverhalten

Ansprechbar, fair, gibt Rückendeckung vor den Kunden und lässt genügend Freiraum. Ich kann nicht betonen, wie wichtig so etwas für die eigene Arbeit ist – Stichwort Selbstwirksamkeit. Großes Lob an der Stelle! Kritik kommt natürlich auch, aber stets respektvoll, mit Fokus auf gute Lösungen.

Kommunikation

Abhängig vom Projekt, aber in aller Regel: Direkt, zeitnah und meist ohne Meeting-Marathon. Und Rückfragen sind immer gern gesehen.

Gleichberechtigung

Die unterschiedliche Lebensläufe arbeiten meist gut zusammen. Entscheidend ist die Haltung und der Beitrag, nicht nur der Titel.

Interessante Aufgaben

Viel Abwechslung, unterschiedlichste Themen & Kunden und genug Gestaltungsspielraum. Wer Verantwortung übernehmen will, kriegt sie und darf sich beweisen.

Verbesserungsvorschläge

- Den Weg hin zur agilen Agentur konsequent weitergehen und zum Teil die Kollegen eventuell noch stärker dabei an die Hand nehmen. Hier war Brandcom aber während meiner Tätigkeit insgesamt sehr vorbildlich unterwegs, gerade in Zeiten der Pandemie.

Arbeitsatmosphäre

Professioneller und zugleich menschlicher Umgang miteinander. Ich habe pandemiebedingt nur einen Teil des Teams vor Ort im Office kennengelernt, den Rest über Video. Das Team ist sehr eingespielt und supernett. Gerade mir als Neuer wurden geduldig viele Sachen ausführlich erklärt. Die Vorgesetzten sind für einen da und haben ein offenes Ohr, auch wenn es einmal hektisch zugeht.

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Work-Life-Balance

Definitiv keine Standard-Agentur! Heißt: Auf Feierabend, Wochenenden etc. wird Wert gelegt. Überstunden waren die Ausnahme und Home Office sowie Gleitzeit überhaupt kein Thema. So konnte ich mir die Arbeitszeit so legen, wie sie optimal zu meinem Workflow passte.

Karriere/Weiterbildung

Es finden einmal in der Woche ein 1-2 stündiges von den Mitarbeitern selbst gestaltetes Webinar zum Wissenstransfer statt, bei dem offen über aktuelle Entwicklungen im Bereich SEO/SEA, aber auch Marketing und Strategie gesprochen wird und die jeweiligen Fachleute ihren KollegInnen ihr Wissen zur Verfügung stellen. Für die Möglichkeiten der Karriereentwicklung war ich zu kurz an Bord, um dies qualifiziert bewerten zu können.

Kollegenzusammenhalt

Extrem symphatisches und mit offenen Karten spielendes Team. Da gibt es definitiv nichts zu meckern. Auch hier ist hervorzuheben, dass ich jederzeit jemanden fragen konnte (sei es aus dem PM oder anderen Abteilungen), wenn ich eine Frage hatte.

Umgang mit älteren Kollegen

Soweit ich das beurteilen konnte (corona-bedingt war das Office nicht voll besetzt) wurden auch alte Hasen sehr wertschätzend und gut behandelt. Das Ergebnis der Arbeit zählt hier mehr als das Alter.

Vorgesetztenverhalten

Bei neuen Projekten bin ich direkt in Entscheidungsprozesse einbezogen worden und meiner Stimme wurde auch von der Geschäftsführung Gewicht beigemessen. Man merkt, dass die Vorgesetzten voll und ganz mit Herzblut hinter der Agentur stehen. Es herrscht eine offene Feedback-Kultur und ich habe auch erlebt, wie Vorgesetzte sich demonstrativ hinter Kollegen gestellt und diese in Schutz genommen haben gegenüber unrealistischen Kundenerwartungen.

Arbeitsbedingungen

Insgesamt gute Arbeitsbedingungen, nur der Lärmpegel in den alten Office-Räumlichkeiten war zum Teil etwas ablenkend. Da die Agentur mittlerweile umgezogen ist, kann ich nicht beurteilen, wie es jetzt mit der Akustik ist.

Kommunikation

Es finden regelmäßige Gespräche statt und wer ein Anliegen hat, bekommt zeitnah auch auf dem kurzen Dienstweg ein Gespräch mit einem Vorgesetzten. Soweit ich das mitbekommen habe, wurde regelmäßig über Erfolge und Kundenneuzugänge offen kommuniziert, so dass man einen guten Überblick über die Lage der Agentur hatte.

Gehalt/Benefits

Ich würde die Gehaltsbedingungen im oberen Agentur-Durchschnitt einordnen. Bei guter wirtschaftlicher Lage wird ein 13. Monatsgehalt für alle Mitarbeiter am Ende des Jahres ausgeschüttet.

Gleichberechtigung

Frauen sind selbstverständlich Teil des Managements und es herrscht ein ofener, ehrlicher und freundlicher Umgang miteinander.

Interessante Aufgaben

Ich denke, hier kommt es ganz stark auf den Einzelnen an. Wer gerne mehr lernen oder sich in kurzer Zeit weiterentwickeln möchte, erhält hier auf jeden Fall die Möglichkeit dazu. Im Gegensatz zu einem großen Unternehmen mit entsprechender HR-Abteilung sollte hier der Einzelne für sich eintreten und seine Vorstellungen artikulieren. Insgesamt sind die Aufgaben sehr interessant, da die Bandbreite der Kunden sehr groß ist.

Gut am Arbeitgeber finde ich

die Spezialisierung auf Verbundgruppen, Handel und Dienstleistungen, der offene Umgang miteinander, Eigenverantwortung aller Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Locker, aber diszipliniert, kooperativ und kollegial

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Work-Life-Balance

private Belange werden immer ernst genommen, auch für Väter gibt es Elternteilzeitlösungen

Karriere/Weiterbildung

interessante Aufgaben brauchen keine Hierarchien

Gehalt/Benefits

man kann nicht alle gleich bezahlen, aber alle werden gleich gut behandelt

Kollegenzusammenhalt

ein klasse Team

Umgang mit älteren Kollegen

Alter ist kein Thema, auch die Ü50er sind mitten im Team

Vorgesetztenverhalten

fördernd, freundschaftlich, nachsichtig

Arbeitsbedingungen

mitten in Köln, freundlich und hell

Kommunikation

schnörkellos, zielorientiert

Gleichberechtigung

könnte kaum besser sein

Interessante Aufgaben

abwechslungsreich durch interessante Kunden

Gut am Arbeitgeber finde ich

Immer ein offenes Ohr für die Mitarbeiter

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Gleichberechtigung

Ich arbeite sehr gern hier! Tolles (fast familiäres) Arbeitsklima, klasse Chefs und vielseitige Jobs... was will man mehr!