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Bewertung

Wertheim und weitere
Mehrfachbewertung

Steif und systemhörig

2,2
Nicht empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei VACUUBRAND GmbH + CO KG in Wertheim gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Weiterbildung, Toilettenpapier

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Homeoffice nur auf direktes OK und Bestätigung des Vorgesetzten, zu wenig weibliche Führungskräfte, MA mit Vitamin B werden auch talentfrei im Unternehmen behalten.

Verbesserungsvorschläge

Menschzentrierteres arbeiten ermöglichen, Wertschätzung, Talente fördern - nicht nur bei den männlichen MA

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Human ResourcesHuman Resources Manager

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für Ihre Bewertung. Sie hilft uns, uns weiter zu verbessern. Ihre Anmerkung zum Toilettenpapier überrascht uns allerdings etwas und wir fragen uns, ob dies tatsächlich ein echtes Anliegen für Sie ist bzw. war.
Nichtsdestotrotz wollen wir die Ernsthaftigkeit Ihrer Bewertung hier nicht in Zweifel ziehen. Insofern tut uns leid zu hören, dass Sie uns als Arbeitgeber als steif und systemhörig empfunden haben. Wir sind uns bewusst, dass es in einem Unternehmen manchmal Herausforderungen gibt, die das Gefühl von Flexibilität und Individualität beeinträchtigen können. Damit wir daran gemeinsam etwas ändern können, sind wir bestrebt, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem sich alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter wohlfühlen und ihre Anliegen Gehör finden.
In diesem Sinne ermutigen wir unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter gerne, das persönliche Gespräch mit uns zu suchen, um ihre Erfahrungen und Verbesserungsvorschläge detaillierter mit uns zu besprechen.

Viele Grüße
Ihr HR-Team

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