Nette Kollegen, aber nicht für jeden
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wenig Stress für einen Agenturjob und keine Überstunden.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Gros der Mitarbeiter ist für die GF austauschbar. Es wird auf wenige Zugpferde gesetzt und diese werden gefördert.
Verbesserungsvorschläge
Man sollte mehr auf Nachhaltigkeit bei den Mitarbeitern setzen, statt ständig einen Trainee nach dem anderen anzustellen.
Arbeitsatmosphäre
Insgesamt angenehm.
Kommunikation
Ist ausbaufähig und hängt stark vom jeweiligen Teamleiter ab.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen sind nett und es herrscht kein Ellenbogenverhalten. Allerdings ist die Fluktuation auch sehr hoch und man muss sich ständig an neue Kollegen gewöhnen.
Work-Life-Balance
Für eine Agentur gibt es wenig stressige Phasen und kaum Überstunden. Man macht sich hier nicht kaputt.
Vorgesetztenverhalten
Teamleiter war nett und kompetent, die GF weiß nicht wer was macht und und hat ihre Lieblinge, die gefördert werden. Alle anderen sind mehr oder weniger austauschbar. Ziele werden nicht klar kommuniziert.
Interessante Aufgaben
Die Kunden sind namhaft und die Aufgaben bedingt interessant. Allerdings auch nicht sehr abwechslungsreich.
Gleichberechtigung
In den Führungsrollen sitzen hauptsächlich Männer.
Umgang mit älteren Kollegen
Gibt recht wenig Mitarbeiter, die in diese Kategorie fallen. Daher schwer zu sagen.
Arbeitsbedingungen
Räumlichkeiten und technische Ausstattung sind ok.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist sehr niedrig, zumal die meisten Mitarbeiter erst mal als Trainee angestellt werden (davon erfährt der Kunde aber nichts). Man wird viel vertröstet und ggf. einfach durch den nächsten Trainee ersetzt.
Karriere/Weiterbildung
Ein Karriereaufstieg ist aufgrund der Agenturgröße nur bedingt möglich. Weiterbildungen werden nur ausgewählten Mitarbeitern bezahlt bzw. angeboten.