17 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
17 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Brands Fashion GmbH Bewertungen
Brands
Fashion
GmbH
Buchholz in der Nordheide und weitere
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17 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Mehrfachbewertung
Toller Arbeitgeber mit spannenden Projekten.
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Brands Fashion in München gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Sehr angenehmes Miteinander
Image
Tolles Image in der Branche
Work-Life-Balance
Sehr flexibel
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Starker Fokus auf nachhaltiges Handeln.
Kollegenzusammenhalt
Innerhalb der Abteilung sehr starker Zusammenhalt.
Vorgesetztenverhalten
Sehr Nahbar.
Kommunikation
Meistens klare Kommunikation. Regelmäßige Updates über den Stand der Firma, deren Entwicklung sowie neuer Kunden und Projekte.
Interessante Aufgaben
Tolle, spannende Projekte.
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Dynamisches Unternehmen mit Luft nach oben
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 im Bereich Administration / Verwaltung bei Brands Fashion GmbH in Buchholz in der Nordheide gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Mindset und die Kollegen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Bezahlung, keine Barrierefreiheit
Verbesserungsvorschläge
Investitionen in die Mitarbeiter, die sind das wichtigste. Mehr Wertschätzung.
Work-Life-Balance
Mehr Flexibilität und Home-office
Karriere/Weiterbildung
Es wird nicht investiert in die Mitarbeiter. Nur auf eigene Kosten evtl. möglich
Kollegenzusammenhalt
Teilweise gut, teilweise schlecht: In der jeweiligen Abteilung besser als über das Unternehmen insgesamt
Umgang mit älteren Kollegen
So viele gibt es nicht, aber die die da sind, sind wohl zufrieden
Vorgesetztenverhalten
Alles nur der Geschäftsführung recht zu machen, ist denn eigenen Mitarbeitern der Abteilung nicht fair gegenüber
Kommunikation
Mal besser, mal schlechter. Es sollten sich Profis um die interne Kommunikation kümmern.
Gehalt/Benefits
Niedriges Gehalt, wenig Benefits
Arbeitsatmosphäre
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Personalmanagement fehlt, dafür teils Möglichkeiten, den Aufgabenbereich mitzugestalten
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 bei Brands Fashion GmbH in Buchholz in der Nordheide gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Je nach Abteilung kann der Aufgabenbereich mitgestaltet werden
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
s. Verbesserungsvorschläge
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiter und Führungskräfte fördern, fordern und wertschätzen; interne Kommunikation verbessern und professionalisieren (es gibt keine Personalabteilung); strategische Ausrichtung definieren und klare Entscheidungen treffen; faire Gehälter entsprechend der Arbeitsleistung zahlen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Gute Arbeit
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Brands Fashion GmbH in Buchholz in der Nordheide gearbeitet.
Work-Life-Balance
4 Tage Woche wäre schön
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Aufstrebender Arbeitgeber im ständigem Wandel
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Brands Fashion GmbH in Buchholz in der Nordheide gearbeitet.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Unternehmen kann jedes relevante und ernstzunehmende Textilsiegel anbieten. Ist zudem GEwinner vom Deutschen Nachhatligkeitspreis und Fairtrade Award.
Arbeitsbedingungen
Technik ok, Buroräume leider etwas eng und zu wenig Fläche. Entspannt sich etwas durch HO-Regelungen und Umbauten
Interessante Aufgaben
Spannende Projekte, vielfältige Chancen sich weiterzuentwickeln und Verantwortung zu übernehmen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Von wegen Nachhaltigkeit
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Brands Fashion GmbH in Buchholz in der Nordheide gearbeitet.
Image
Darauf wird Wert gelegt
Karriere/Weiterbildung
Darauf wird gar kein Wert gelegt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mehr Schein als …..
Umgang mit älteren Kollegen
Kann ich nicht viel zu sagen
Vorgesetztenverhalten
Unterirdisch
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Toller Arbeitgeber und tolle Firmenphilosophie (Fokus auf Nachhaltige Produkte)
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Brands Fashion GmbH in Buchholz in der Nordheide gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Unternehmensführung und-Ausrichtung, sowie der Mitarbeiterzusammenhalt. Nachhaltige Strategien und Produkte geben einem ein sehr gutes Gefühl.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Für meine Work-Life Balance genau das richtige Unternehmen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Brands Fashion GmbH in Buchholz in der Nordheide gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die entspannte Atmosphäre, die Kollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Zeiterfassung und damit in Tendenz zu viel Arbeit. Mittagspause mit 1 h zu lang.
Verbesserungsvorschläge
Arbeitszeiterfassung, Firmen-Räder, Arztbesuch ohne halbe Urlaubstage, Heilig Abend und Sylvester den Tag schenken.
Arbeitsatmosphäre
Selten eine so entspannte Atmosphäre erlebt.
Image
In der Branche hat Brands Fashion einen Namen.
Work-Life-Balance
Mit dem Rad zur Arbeit. Kaum Überstunden. Mir bleibt genug Zeit für die Familie.
Karriere/Weiterbildung
Wer weiterkommen will, muss gehen. So wie immer im Mittelstand.
Gehalt/Benefits
Ich bin zufrieden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Keine Zeiterfassung, kein Überstundenausgleich. Dafür Mülltrennung.
Kollegenzusammenhalt
Gemeinsam werden Aufgaben gestemmt.
Umgang mit älteren Kollegen
Alter spielt keine Rolle.
Arbeitsbedingungen
"Moderne Büros" ist anders. Mittelstand ist aber auch nicht Deutsche Bank.
Kommunikation
Ich weiß was ich wissen muss. Und wer fragt bekommt Antworten.
Gleichberechtigung
Ich glaube wir haben mehr Frauen als Männer. Liegt wohl an der Branche.
Interessante Aufgaben
Das Unternehmen wächst und damit immer wieder neue Aufgaben und Herausforderungen.
Vorgesetztenverhalten
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Für mich genau der richtige Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Brands Fashion GmbH in Buchholz in der Nordheide gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Den entspannten Umgang miteinander.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Fehlende Zeiterfassung und damit die Möglichkeit die Wochenarbeitszeit individueller zu gestalten.
Verbesserungsvorschläge
Gemeinsame Mittagspause mit verbindlichen Zeiten etablieren.
Arbeitsatmosphäre
Fast familiäre Atmosphäre. Miteinander statt wie so oft gegeneinander.
Work-Life-Balance
Ich wohne in der Nähe. Daher eine gute Balance zwischen 38,5h arbeiten und ein paar Stunden mit der Familie unter der Woche.
Karriere/Weiterbildung
Karriere machen geht nicht, dafür ist der Laden zu klein. Für Berufseinsteiger daher eher ein Sprungbrett, sofern man deutlich mehr erreichen will. Für Mitte 40er die rechte Wahl um entspannt zu arbeiten.
Gehalt/Benefits
Die üblichen Sozialleistungen. Nichts herausragendes aber auf jeden Fall eher aus dem oberen Regal und damit vermutlich eher überdurchschnittlich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mittelstand
Kollegenzusammenhalt
Tatsächlich ein großes Team.
Umgang mit älteren Kollegen
Alter spielt keine Rolle. Qualifikation zählt.
Arbeitsbedingungen
Büroausstattung auf dem aktuellen Stand. Ruhige Büros, keine Hektik, gelassene Arbeitsatmosphäre.
Kommunikation
Mittelstand mit flachen Hierarchien. Was zu besprechen ist, wird besprochen. Was ich wissen will, wird mir mitgeteilt.
Interessante Aufgaben
Da das Unternehmen wächst, ist es in 2,5 Jahren noch nie langweilig geworden. Es gibt immer wieder Neues zu tun.
Image
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
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Mehr Schein als Sein
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Brands Fashion GmbH in Buchholz in der Nordheide gearbeitet.
Work-Life-Balance
Offiziell freie Zeiteinteilung auf Vertrauensbasis und keine Zeiterfassung.
Länger bleiben und Überstunden sind selbstverständlich und werden teilweise nicht mal bemerkt.
Früher zu gehen traut man sich aber kaum, weil die Stimmung in dem Fall sehr negativ drückend ist und das nicht gerne gesehen wird.
Gehalt/Benefits
- Verhältnismäßig schlechte Bezahlung.
- Überstunden sind eigene Freizeit (Werden aber gleichzeitig erwartet!?!).
- Kein Urlaubs- oder Weihnachtsgeld.
- Keine vermögenswirksamen Leistungen.
Im Endeffekt bleibt also nur das zu niedrige Grundgehalt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Viel Wert auf Fairness in der Lieferkette.
Zukünftiger Wunsch zur kompletten Umstellung auf Bio
Kollegenzusammenhalt
Nach außen hin viel Wert auf "Freundschaft". Aber sobald es nur ein bisschen ernster wird, ist jeder sich selbst der nähste...
Umgang mit älteren Kollegen
Das Alter bei Neueinstellungen ist zweitrangig.
Hauptsache es passt menschlich
Vorgesetztenverhalten
Bis auf wenige Ausnahmen, wird fast jeder Kollege gleich behandelt.
Arbeitsbedingungen
Moderne Büros, gute technische Geräte.
Kommunikation
Über den Flurfunk erfährt man viele Infos schon viel früher oder teilweise überhaupt.
Arbeitsaufgaben werden oft mit nur unzureichenden Infos ausgestattet, wodurch viel Zeit für Nachfragen und Recherche verloren geht.
Teilweise werden einem auch Aufgaben und neue Bereiche in Aussicht gestellt und am Ende gibt es doch was anderes.
Interessante Aufgaben
An sich viele interessante Projekte. Zum Schluss jedoch, doch immer wieder dieselben Aufgaben.
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 17 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Brands Fashion durchschnittlich mit 3,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Textil (3,3 Punkte). 100% der Bewertenden würden Brands Fashion als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 17 Bewertungen gefallen die Faktoren Umwelt-/Sozialbewusstsein, Gleichberechtigung und Image den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 17 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Brands Fashion als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.