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46 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 3,3Weiterempfehlung: 55%
Score-Details

46 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Mehrfachbewertung

Insgesamt gut; die Kollegen sind der beste Teil der Firma

3,6
Empfohlen
Mehrfachbewertung
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei BRANDSTOCK Services AG in München gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Arbeitsatmosphäre

In den jeweiligen Abteilungen kann die Atmosphäre individuell zwischen 4 und 5 Sternen liegen, was sich jedoch nicht so positiv auf die gesamte Unternehmensatmosphäre auswirkt.

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen sind der beste Teil von Brandstock!

Kommunikation

Auch hier streben die einzelnen Abteilungen eine offene Kommunikation an, die aber auf Unternehmensebene insgesamt nicht so transparent ist.


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Thomas KönigDirector HR

Herzlichen Dank für dieses eher positive Feedback.
Wir freuen uns sehr darüber und versprechen, dass wir auch positives Feedback nicht als Aufforderung verstehen, uns darauf auszuruhen.
Insbesondere, da Sie uns ja ausreichend Verbesserungspotential aufgezeigt haben, das wir gerne in Angriff nehmen werden.

Mit herzlichen Grüßen

Relativ familienfreundlich

2,9
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern bei BRANDSTOCK Services AG in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ausländer aus der ganzen Welt willkomen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Zuviel Volumen auf jeden Mitarbeiter, kein Weihnachts- und/oder Urlaubsgeld

Verbesserungsvorschläge

Angestellteanzahl muss Areitsvolzmen entsprechen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Thomas KönigDirector HR

Herzlichen Dank für dieses Feedback.

Uns ist bewußt, dass wir in den angesprochenen Punkten Verbesserungsbedarf haben und sehen usn auf einem guten Weg, dort in naher Zukunft echte Fortschritte zu erzielen.

Auf jeden Fall sind wir Ihnen dankbar, dass Sie uns weiter die Chance geben!

Mit herzlichen Grüßen

Ich bin mehr als 7 Jahre gerne zur Arbeit in diese dynamische und innovative Firma gegangen.

4,2
Empfohlen
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Beschaffung / Einkauf bei BRANDSTOCK Services AG in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich habe immer ein offenes Ohr für meine Anliegen gefunden. Ich erfuhr Wertschätzung.

Image

Sehr guter Ruf bei den Kunden.

Karriere/Weiterbildung

Ich habe mich von einer Junior-Position zum Abteilungsleiter entwickeln können.

Kollegenzusammenhalt

Tolle internationale Teams. Super Zusammenhalt.

Umgang mit älteren Kollegen

Junges dynamisches Team. Kaum ältere Kollegen.


Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Thomas KönigDirector HR

Herzlichen Dank für dieses erfreulich positive Feedback.
Wir freuen uns sehr darüber und versprechen, dass wir so positives Feedback nicht als Aufforderung verstehen, uns darauf auszuruhen.

Mit herzlichen Grüßen

gut

3,6
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei BRANDSTOCK Services AG in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

wirklich gut Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

sollte mehr soziale Vorteile geben.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Benefits

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Thomas KönigDirector HR

Herzlichen Dank für diese kurze, prägnante und positive Kritik.
Wir schätzen es, dass Sie Verbesserungspotential aufzeigen, denn es ist unser Anspruch dieses Potential zu nutzen.
Mit herzlichen Grüßen

Mehrfachbewertung

Innovatives Unternehmen, bei dem ich auch nach fast 6 Jahren noch Spaß an der Arbeit habe.

4,2
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei BRANDSTOCK Services AG in München gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich konnte mich sehr gut weiterentwickeln. Auch nach der Elternzeit bin ich willkommen und werde sehr unterstützt.
Toll finde ich, dass wir nun einen Betriebsrat haben.

Verbesserungsvorschläge

Noch offener Kommunizieren. Noch mehr Wertschätzung den Mitarbeitern zeigen. Ziele noch transparenter machen. Misserfolge offen eingestehen.

Arbeitsatmosphäre

Mitbestimmung und Weiterentwicklung ist möglich. Das Team in der Abteilung (Verlängerungen) ist spitze und auch zu vielen anderen Mitarbeitern besteht eine gute Verbindung.

Image

Viele unserer Kunden sind uns treu. Arbeitnehmer haben aber leider auch schon schlechte Erfahrungen gemacht, manchmal auch zurecht.

Work-Life-Balance

Klar sind manchmal Überstunden nötig in einer Fristenabteilung, wo der Markt zudem hart umkämpft ist. Aber bin gern Teil des großen Ganzen.

Karriere/Weiterbildung

Nicht ausgeschlossen. Kommt auf die Abteilung an. Vor allem ist es jetzt möglich in andere Abteilungen zu wechseln bei offenen Stellen.

Gehalt/Benefits

Ich bin zufrieden. Aber beim Einstieg sicher nicht das Bestbezahlendste Unternehmen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Auf jeden Fall.

Kollegenzusammenhalt

Ist spitze!

Umgang mit älteren Kollegen

Ich denke gut, wobei wir eher ein junges Team sind.

Vorgesetztenverhalten

Immer fair und loyal. Aber es kommt sicher auch auf einen selbst an, wie man mit dem gegenüber umgeht.

Arbeitsbedingungen

Modern und freundlich.

Kommunikation

In der Abteilung sehr gut. Unternehmensweit sicher noch Verbesserungsbedarf, aber es wird daran gearbeitet.

Gleichberechtigung

In der Vergangenheit gab es die leider nicht immer. Aber es wird besser.

Interessante Aufgaben

Internationale Kunden, Geschäftspartner und Kollegen. Auch für einen Juristen, der nicht-juristisch arbeitet, habe ich mich nie gelangweilt.

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Arbeitgeber-Kommentar

Thomas KönigDirector HR

Herzlichen Dank für diese erfreulich positive Kritik.
Wir freuen uns sehr, dass der Weg, den wir eingeschlagen haben, so gut ankommt.
Ich verspreche, dass wir so positives Feedback nicht als Aufforderung verstehen, uns darauf auszuruhen.
Wir schätzen es vielmehr, dass Sie auch Verbesserungspotential aufzeigen, denn es ist unser Anspruch auch dieses Potential zu nutzen.
Mit herzlichen Grüßen

Macht einen großen Bogen um diese Firma!

1,5
Nicht empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei BRANDSTOCK Services AG in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

alles

Verbesserungsvorschläge

Es sind so viele Sachen, die geändert werden müssen.. Am Besten das ganze C- und D-Level raus. Umstrukturierung sofort!

Arbeitsatmosphäre

Schlecht.. ungeeignete Leute werden eingestellt weil Vitamin B...

Image

Mir ist peinlich zu sagen, dass ich dort arbeite. Am besten klingt “ich bin arbeitslos“...

Karriere/Weiterbildung

Es wird immer gesagt, Brandstock möchte in Weiterbildung investieren und bla bla.. Fakt ist, sie machen gar nichts! "Oh, es gibt nicht genug Geld da.."
Die Wahrheit ist, dass die Abteilungsleiter die Mitarbeiter entmutigen, zB einen berufsbegleitenden Master zu machen.

Gehalt/Benefits

Das ist wirklich ein Witz!
Die Firma holt sich Ausländer oder Leute frisch aus der Uni/Ausbildung und zahlt ein lächerliches Gehalt. Es gibt zwar Benefits, aber sie werden nicht von der Firma erwähnt.
Urlaubs- und Weihnachtsgeld gibt's nicht. Bonus manchmal...

Umgang mit älteren Kollegen

Gibt's kaum.. junge Leute sind billiger und leichter zu manipulieren...

Vorgesetztenverhalten

Ein Witz! kein Kommentar...

Arbeitsbedingungen

Mitarbeiter werden in kleinen Büros zusammengedrückt während der da oben ein riesen Büro hat...

Kommunikation

Inexistent.
Missverständnisse hier und da, Versprechen werden nicht gehalten. Wenn man einen darauf anspricht, wird man angelogen. Unseriöse Firma.

Gleichberechtigung

Es wird nicht immer denselben Lohn oder dieselben Benefits angeboten, obwohl die Personen genau dieselbe Arbeit machen.

Interessante Aufgaben

Aufgaben sind zwar interessant, aber nach einiger Zeit langweilig.


Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

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Arbeitgeber-Kommentar

Thomas KönigDirector HR

Haben Sie vielen Dank für die Kritik.
Sicherlich haben wir keinen Grund, uns über Ihre deutlichen Worte zu freuen.
Andererseits wissen wir es aber zu schätzen, wenn wir ohne falsche Rücksichtnahme aufgezeigt bekommen, wo wir uns am dringendsten zu verbessern haben.
Wir haben verstanden, nicht nur aus Ihrer Kritik, sondern auch aus anderen Bewertungen hier auf Kununu und aus Gesprächen mit Kollegen, dass es höchste Zeit ist, Schritt für Schritt zu neuen Höhen aufzubrechen.
Seit einigen Monaten arbeitet unser neu aufgestelltes HR Team nun daran.
Wir freuen uns jederzeit über konstruktive Hinweise - gerne auch persönlich und wenn gewünscht absolut vertraulich und nehmen es nicht übel, wenn Sie uns Ihre Anmerkungen lieber über den Betriebsrat zukommen lassen möchten, dem wir für seine konstruktive Kooperation an dieser Stelle gerne unseren Dank aussprechen.
Mit herzlichen Grüßen

Mehrfachbewertung

Finger weg

1,3
Nicht empfohlen
Mehrfachbewertung
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei BRANDSTOCK Services AG in München gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Vorgesetztenverhalten

Das Problem sitzt ganz oben!


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Benefits

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Thomas KönigDirector HR

Haben Sie Dank für Ihre Kritik.
Sicherlich haben wir keinen Grund, uns über Ihre Bewertung zu freuen.
Wir wissen es zu schätzen, wenn uns ohne falsche Rücksichtnahme aufgezeigt wird, dass wir uns verbessern müssen.
Noch hilfreicher sind natürlich konkrete Hinweise, wo wir uns am dringendsten zu verbessern haben.
Wir haben verstanden, nicht nur aus Ihrer Kritik, sondern auch aus anderen Bewertungen hier auf Kununu und aus Gesprächen mit Kollegen, dass es höchste Zeit ist mit Engagement an uns zu arbeiten.
Wir freuen uns jederzeit über konstruktive Hinweise - gerne auch persönlich und wenn gewünscht absolut vertraulich und nehmen es nicht übel, wenn Sie uns Ihre Anmerkungen lieber über den Betriebsrat zukommen lassen möchten, dem wir für seine konstruktive Kooperation an dieser Stelle gerne unseren Dank aussprechen.
Mit herzlichen Grüßen

Mehrfachbewertung

Entweder man resigniert und zieht den Kopf aus der Schusslinie oder man verlässt das Unternehmen

1,3
Nicht empfohlen
Mehrfachbewertung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei BRANDSTOCK Services AG in München gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Mitarbeiter - mehr auch leider nicht.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Keine Transparenz, kaum Wertschätzung, ein Umfeld der Angst - niemand traut sich ehrlich die Meinung zu sagen

Verbesserungsvorschläge

Führungskräfteschulung für das Top-Management.

Arbeitsatmosphäre

Es wird zwar immer gefordert dass man Ideen einbringt, spricht man jedoch mal die wahren Probleme an, bekommt man nur auf den Deckel und wird nieder gemacht oder gar gefeuert. Ein Imperium der Angst... Anregungen werden nicht ernst genommen, solange sie nicht ins schon fertige (oftmals vollkommen weltfremde) Konzept passen.

Work-Life-Balance

Überstunden sind an der Tagesordnung und werden quasi für lau erwartet - gewürdigt werden sie jedoch nicht wirklich.

Karriere/Weiterbildung

Workshops finden schon statt - allerdings auf Basis eines Psychotests nach dem anderen. Wirkliche von den Mitarbeitern gewünschte Fortbildung findet nicht statt.

Kollegenzusammenhalt

Das ist der einzige Grund, warum die Mitarbeiter bleiben! Der Zusammenhalt unter den Kollegen.

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen gibt es kaum - die jungen Leute sind billiger...

Vorgesetztenverhalten

Die Bereichsleiter haben immer offene Türen und sind für einen da, jedoch können sie rein gar nichts bewirken - ebenso hilflos wie die Mitarbeiter. Das Top-Management lebt in einer Traumwelt und hat von Mitarbeiterführung keine Ahnung.

Arbeitsbedingungen

Die Möbel sind alt, Kollegen teilweise in Büros zusammengefercht, die EDV hatte auch schon bessere Zeiten gesehen.

Kommunikation

Auch hier schaut die Forderung nach offener Kommunikation schön auf dem Papier aus und es werden zig Kanäle eröffnet, die jedoch nur alles noch komplizierter machen. Eine transparente Kommunikation findet nicht statt.

Gehalt/Benefits

Kein Urlaubs-/ Weihnachtsgeld, Bonis eher die Ausnahme. Als studierte Kraft kann man sich von dem Gehalt in München kaum eine Wohnung leisten.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind interessant, überfordern jedoch häufig, da die Geschäftsleitung dem Kunden gegenüber Versprechungen macht ohne vorab intern zu klären, ob das überhaupt realisierbar ist.


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Arbeitgeber-Kommentar

Thomas KönigDirector HR

Haben Sie vielen Dank für die Kritik.
Ohne Zweifel haben wir keinen Grund, uns über diese sehr deutlichen Worte zu freuen.
Andererseits wissen wir es um somehr zu schätzen, wenn wir mit umfassender Offenheit aufgezeigt bekommen, wo wir mit unseren Verbesserungsbestrebungen am dringendsten anfangen sollten
Wir haben verstanden, nicht nur aus Ihrer und anderen Bewertungen hier auf Kununu, sondern auch aus etlichen in den letzten Wochen geführten Gesprächen im Haus, dass es höchste Zeit ist, Schritt für Schritt Verbesserungen anzugehen.
Seit einigen Monaten arbeitet deshalb unser neu aufgestelltes HR Team nun an solchen Verbesserungen.
Wir freuen uns jederzeit über konstruktive Hinweise - gerne auch persönlich und wenn gewünscht absolut vertraulich und nehmen es nicht übel, wenn Sie uns Ihre Anmerkungen lieber über den Betriebsrat zukommen lassen möchten, dem wir für seine konstruktive Kooperation an dieser Stelle gerne unseren Dank aussprechen.
Mit herzlichen Grüßen

Nicht zu empfehlen

1,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei BRANDSTOCK Services AG in München gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Keine Weiterbildungsmöglichkeiten, keine Work-Life-Balance, keine interessanten Aufgaben.

Karriere/Weiterbildung

Keine Weiterbildungsmöglichkeiten.

Kollegenzusammenhalt

Die nette Kollegen, ein internationales Team.

Vorgesetztenverhalten

Abteilungsleiter ist sehr gut, aber kein hört ihm zu.

Arbeitsbedingungen

Keine Parkplätze, keine Kantine, kleine Kaffeemaschine, alte Gebäude, alte Büromöbel.

Interessante Aufgaben

Die Geschäftsprozesse sind statisch.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Kommunikation

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Thomas KönigDirector HR

Haben Sie vielen Dank für die Kritik.
Ohne Zweifel haben wir keinen Grund, uns über Ihre deutlichen Worte zu freuen.
Andererseits wissen wir es zu schätzen, wenn wir mit umfassender Offenheit aufgezeigt bekommen, wo wir mit unseren Verbesserungsbestrebungen am dringendsten anfangen sollten
Wir haben verstanden, dass es höchste Zeit ist, Schritt für Schritt Verbesserungen anzugehen.
Wir freuen uns jederzeit über konstruktive Hinweise - gerne auch persönlich und wenn gewünscht absolut vertraulich.
Mit herzlichen Grüßen

Führen durch Angst - Leadership Fehlanzeige

1,4
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei BRANDSTOCK Services AG in München gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Eine Atmosphäre der Angst, niemand traut sich Missstände anzusprechen

Kollegenzusammenhalt

Die Teams halten zusammen

Vorgesetztenverhalten

Die Abteilungleiter sind super, können aber leider nichts bewirken

Arbeitsbedingungen

Überstunden bis zum Abwinken werden erwartet sonst ist man kein guter Mitarbeiter

Kommunikation

Transparente Kommunikation wird zwar immer geprädigt, gelebt jedoch nicht. Das Management ändert permanent alles und man weiß nicht woran man ist

Gehalt/Benefits

Vollzeitstelle und trotzdem kann man sich keine eigene Wohnung leisten


Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Thomas KönigDirector HR

Haben Sie vielen Dank für die Kritik.
Tatsächlich machen Ihre deutlichen Worte uns betroffen. Andererseits ist es wichtig für uns, wenn wir aufgezeigt bekommen, wo wir mit unseren Verbesserungsbestrebungen am dringendsten anfangen sollten
Wir haben verstanden, dass es höchste Zeit ist, solche Verbesserungen anzugehen.
Wir freuen uns jederzeit über konstruktive Hinweise - gerne auch persönlich und wenn gewünscht absolut vertraulich.
Mit herzlichen Grüßen

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.