Ihr Unternehmen?

Kein Logo hinterlegt

Brandt 
& 
Partner
Unternehmenskultur

Ihr Unternehmen?

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 17 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Brandt & Partner die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 35 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Brandt & Partner
Branchendurchschnitt: Elektro/Elektronik

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Brandt & Partner
Branchendurchschnitt: Elektro/Elektronik

Die meist gewählten Kulturfaktoren

17 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    100%

  • Seine Arbeit ordentlich erledigen

    Work-Life BalanceTraditionell

    88%

  • Mitarbeitenden Freiräume geben

    FührungModern

    76%

  • Kooperieren

    Umgang miteinanderModern

    76%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    76%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr angenehm.

Bewertung lesen
5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Offen und transparent

Bewertung lesen
5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Der kollegiale Zusammenhalt ist top. Die Kollegen sind jederzeit hilfsbereit. Es gibt keine Rangkämpfe oder ähnliches, bei uns ist man Teil eines Teams.

Bewertung lesen
5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr selbstbestimmtes arbeiten mit flexiblen Arbeitszeiten. Dementsprechend ist es einem bis zu einem gewissen Grad selbst überlassen, inwiefern die Balance eher zu "Work" oder "Life" tendiert. Im Projektgeschäft kann es natürlich ab und zu vorkommen, dass es etwas mehr wird, aber Überstunden kann man problemlos abbauen oder sich ausbezahlen lassen.

Bewertung lesen
5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

So wie es sein soll. Der Chef unterstützt, wenn jemand Hilfe braucht und bringt uns ansonsten ein großes Vertrauen entgegen - sprich er lässt dich einfach machen.

Bewertung lesen
5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Der Job ( SAP-Berater) ist sehr abwechslungsreich. Jedes Projekt ist anders und man muss sich immer wieder aufs Neue in die Prozesse des Kunden reindenken. Außerdem ist man sehr flexibel im Hinblick darauf, worauf man sich spezialisiert und man hat die Möglichkeit, sich immer wieder in neue Themengebiete einzuarbeiten.

Bewertung lesen