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Brandzeichen 
 
Markenberatung 
und 
Kommunikation 
GmbH
Bewertung

Anspruchsvoll, fördernd und sehr kollegial

4,4
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich PR / Kommunikation bei Brandzeichen Markenberatung und Kommunikation GmbH in Düsseldorf gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Auch bei hohem Arbeitspensum hatten die Kollegen immer ein offenes Ohr und waren offen für Austausch.

Kommunikation

Wie es eben in großen Agenturen ist - der Flurfunk ist immer schneller und die Frustration danach groß. Ist aber letzen Endes überall gleich

Kollegenzusammenhalt

Ich habe wirklich selten einen solchen Zusammenhalt erlebt wie bei Brandzeichen. Keiner wurde im Regen stehen gelassen, wenn Überstunden anstanden haben die Kollegen versucht zu helfen, damit man nach Hause kann. Das ist wirklich sehr herausragend

Work-Life-Balance

Bei Brandzeichen ist es nicht die Regel, dass alle regelmäßig bis in die Puppen arbeiten. Vor Events oder wenn große Projekte anstehen kann das natürlich immer mal vorkommen. Brandzeichen hat aber faire Regelungen, um den Mitarbeitern etwas mehr Lebensqualität zu geben, z.b. 1x im Monat 16 Uhr Feierabend, gute Homeoffice Regelungen oder bei festen Terminen (bei Hobbies) etc. kann man auch mal früher kommen und früher gehen, selbst Trainees

Vorgesetztenverhalten

Grundsätzlich liegt den Vorgesetzten viel daran einen zu fördern und den Freiraum zu geben sich zu entwickeln. Aber das Verhältnis zum Vorgesetzten ist natürlich eine sehr individuelle Sache.

Interessante Aufgaben

Man lernt unglaublich viel in der Zeit bei Brandzeichen, da man zwar viel Verantwortung von Anfang bekommt, aber auch ein Team hat, das einem hilft und einen unterstützt. Die Aufgaben sind sehr vielfältig. Presseevents, Influencerevents, Pressemitteilungen, Postingpläne, strategische Positionierung der Marke, Präsentationen uvm.

Gehalt/Sozialleistungen

Jährliche Feedbackgespräche geben die Möglichkeit auf Gehalterhöhungen, sind aber natürlich abhängig von der eigenen Performance

Karriere/Weiterbildung

Man bekommt die Möglichkeit an vielen Trainings teilzunehmen, sicherlich sind einige davon ausbaufähig aber der Gedanke ist schon mal richtig


Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Image

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