Ein unaufhaltsamer Verfall
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Mitarbeiterrabatte
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
...
Verbesserungsvorschläge
- Sucht euch eine neue Geschäftsführung in Deutschland
- Verbrennt nicht die Mitarbeiter, die für das Unternehmen brennen
- Überlegt genau wen ihr auf welche Stelle setzt
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre wird durch eine Person, der sich selbst für den König hält, sehr getrübt. Ein egoistischer und selbstverliebter Typ, der nach dem Motto arbeitet "Wem es nicht passt, der soll gehen!". Es werden Mitarbeiter verbrannt, die hoch motiviert waren und Mitarbeiter auf Stellen befördert, die keine eigene Meinung besitzen.
Image
Das Image ist super und jeder möchte für dieses coole Unternehmen arbeiten. In Schottland ist das bestimmt auch toll, in Deutschland nicht zu empfehlen.
Work-Life-Balance
Nicht vorhanden, während Corona war selbst remote arbeiten ungerne gesehen.
Karriere/Weiterbildung
Gibt es nicht.
Gehalt/Benefits
Mein Gehalt war eine Frechheit, wie sich im Nachgang rausstellte. Kollegen mit gleichwertigen Jobs verdienen wohl sehr viel mehr und die höheren Positionen verdienen sich eine goldene Nase, obwohl alles eingespart werden soll.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mehr Schein als Sein. Papierverschwendung ist an der Tagesordnung und auch sonst herrscht dort nur bei wenigen Mitarbeiter ein Umweltbewusstsein.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen halten zusammen und sind noch das Beste bei dem täglichen Trauerspiel.
Umgang mit älteren Kollegen
Kollegen 50+ sind unerwünscht und werden rausgeekelt.
Vorgesetztenverhalten
Die falschen Personen, auf den falschen Stellen. Der deutschen Geschäftsführung ist es nur wichtig, den eignen Hintern ins Trockene zu bringen.
Arbeitsbedingungen
Die IT wird aus Schottland geliefert und es funktioniert nichts. Die Büros sind im Sommer so heiß, dass man ich nicht konzentrieren kann (leider ist von Zuhause arbeiten nicht gewünscht) .
Kommunikation
Kommuniziert wird aus Schottland, die Kommunikation innerhalb des Deutschen-Teams ist wenig bis gar nicht vorhanden.
Gleichberechtigung
Nein, Männer werden bevorzugt.
Interessante Aufgaben
Ja, es gibt interessante Aufgaben, aber leider sind Verbesserungsvorschläge etc. nicht gewünscht. Man muss sich mit dem Ist-Zustand zufrieden geben.