Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 7 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei brickfox die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 7 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
7 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Oftmals eingeforderte Seminare zur Abstimmung der Workflows wurden nicht wahrgenommen. Die Jahrestreffen der Firma wurden dazu genutzt Gesellschaftsspiele zu spielen und globale Themen zu besprechen anstelle Workflows zu hinterfragen bzw. verbessern.
Man hält es halt aus oder kündigt.
Auch wenn es 100% remote sind heisst das nicht, dass es eine Work-Life-Balance gibt. Ich habe keine Work-Life-Balance erlebt.
Genervte Vorgesetzte, die aufgrund des hohen Beschwerdeaufkommens seitens der Kunden nur kurz angebunden sind.
Sehr angenehm und motivierend – offene Kommunikation, viel Vertrauen und ein echtes Miteinander.
Aufgrund der andauernden prekären Geschäftslage, ist der Druck seitens der Geschäftsleitung kaum zu ertragen.