Hölle!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Rottler Philosophie "Rottler macht glücklich"
Benefits
Weiterbildungsmöglichkeiten
Verbesserungsvorschläge
genauer hinschauen, dass "Rottler macht glücklich" auch wirklich gelebt wird
Arbeitsatmosphäre
bedrückend, kalt, bedrohlich
Kommunikation
findet nur zwischen bestimmten Personen statt, andere Mitarbeiter werden außen vor gelassen
Kollegenzusammenhalt
nicht vorhanden, bis auf 3 Personen hat jeder jeden in die Pfanne, Mobbing, permanentes Lästern und schlechtes Reden über Kollegen und Kunden, es wird immer jemand gesucht der an was schuld ist
Work-Life-Balance
ist dort ein Fremdwort, Überstunden sind angesagt
Vorgesetztenverhalten
keine Führungskompetenz, chaotisch, bemüht sich nicht um Klärung und ein gutes Arbeitsklima. Gibt vertrauliche Informationen über Mitarbeitergespräche, u.a. über Gehäter, weiter. Die Führung wird von der vorangegangenen Geschäftsleitung untergraben.
Interessante Aufgaben
Sehr abwechslungsreich und interessant! Allerdings gibt es Kollegen die gering geschätzte Aufgaben nicht übernehmen. Selbst ihr eigenes Geschirr wegzuräumen kommt nicht in Frage. Man steht lieber zu Dritt am Verkaufstresen und unterhält sich anstatt ab und zu die Brillen und die Brillenregale zu reinigen.
Gleichberechtigung
null
Umgang mit älteren Kollegen
dort arbeitet 2 x wöchentlich eine Person. Bis auf eine Person wird diese Person respektvoll behandelt.
Arbeitsbedingungen
Die Lautstärke ist manchmal unerträglich. Es wird eher geschrien als mit einander in einem entsprechenden Ton zu reden. Leider bekommen dies auch die Kunden mit.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mülltrennung
Gehalt/Sozialleistungen
Die Firmenbenefits bessern das niedrige Gehalt etwas auf.
Image
Die Firmenphilosophie von Rottler ist sehr gut. "Rottler macht glücklich". In dieser Filiale wird sich darüber lustig gemacht und auch rein gar nichts davon gelebt. Ganz im Gegenteil. Lästern und schlecht reden über Kunden, die sich nur preiswerte Brillen leisten können. Der Großteil der Kunden wird als wenig intelligent und schwierig dargestellt. Kinder sind dort nicht willkommen.
Karriere/Weiterbildung
Rottler ist sehr bemüht die Mitarbeiter weiterzubilden und zu fördern.
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank, dass Du dir die Zeit genommen habst uns zu bewerten. Wir nehmen jede einzelne Bewertung sehr ernst.
Eine stetige Verbesserung und Weiterentwicklung wird zu einem wesentlichen Teil durch konstruktives Feedback unserer Kolleginnen und Kollegen gefördert und ermöglicht. Dabei können wir gut nachvollziehen, dass eine ausführlichere Bewertung oft den hier gesetzten Rahmen sprengt. Gerne würden wir daher mit Dir in den Dialog gehen und Deine Kritikpunkte und Verbesserungsvorschläge besprechen.
Hier sind wir jedoch auf Deine Mithilfe angewiesen und ich möchten Dich daher bitten, mich zu kontaktieren. Du erreichst mich per E-Mail unter julia.schulte@rottler.de oder telefonisch unter 02932-9001-155.
Dies gibt uns die Möglichkeit, mit Deiner Unterstützung Maßnahmen festzulegen, um mögliche Ursachen zu identifizieren und zu beheben.
Über einen direkten Austausch mit Dir würden wir uns daher sehr freuen.
Herzliche Grüße
Julia Schulte
Personalleiterin