Mehr Schein als Sein - Wer gut schleimen kann und immer ja sagt hat hier gute Karriere- Chancen!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexible Arbeitszeit-Regelung, Kantine, teilweise interessante Aufgaben. Lockere Art des CEO. Wachstum.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Teilweise extrem ungeeignete Vorgesetzte mit einer destroktiven Grundeinstellung.
Verbesserungsvorschläge
Das Firmen -Selbstverständnis auch wirklich leben. Papier ist geduldig.
Arbeitsatmosphäre
Mein Chef/in lästert eigentlich den ganzen Tag nur über die anderen. Wie schlecht alles ist une wie dumm die anderen sind. Selbst hat diese Person noch nicht tolles hervorgebracht.
Kommunikation
Das Intranetangebot ist sehr gut. Alle wichtigen Infos werden dort ansprechend bereitgestellt. Das obligatorische Mitarbeitergespräch macht mein Chef/in nur weil es gemacht werden muss. Könnte wirklich ein nützliches Tool sein.
Kollegenzusammenhalt
In meiner Abteilung nicht besonders gut-viele Einzelkämpfer. Manche Abteilungen führen regelrechten Krieg.
Work-Life-Balance
Gleitarbeitszeit und Langzeitsarbeitkonto sind klasse.
Vorgesetztenverhalten
In meinem Fall ist das eine Katastrophe. Mein Chef/In hat ein paar Lieblinge die alles bekommen und gefördert werden. Die anderen werden eher schlecht behandelt. Potential der MA wird nicht genutzt nach dem Motto: Wissen ist Macht. In meiner Abteilung werden die MA an der kurzen Leine gehalten.
Interessante Aufgaben
Aufgaben sind teilweise interssant Oftmals werden neue Ideen unterdrückt.
Umgang mit älteren Kollegen
Habe noch nichts negatives zum Thema mitbekommen.
Arbeitsbedingungen
Nicht mehr zeitgemäß.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird immer mehr in den Mittelpunkt gestellt wie schlimm Plastik ist. In Wirklichkeit sind wir nicht besser. Unsere Produkte vor allem unser Hauptprodukt besteht fast nur aus Plastik.
Gehalt/Sozialleistungen
Nach Chemie Tarif. Allerdings werden viele Mitarbeiter nicht nach Leistung, Verantwortung, Qualifikation und Berufserfahrung eingestuft. Habe das Gefühl, dass MA 1 bis 2 Sufen zu gering eingestuft wurden.
Image
Grüne Brille wurde aufgesetzt. KERMIT DER Frosch lässt grüßen.
Karriere/Weiterbildung
Das Potential der MA wird in meiner Abteilung nicht genutzt. Mein Chef/in möchte einen gewissen Abstand zu den MA haben und dadurch glänzen. Dieses Fehlverhalten kostet der Firma richtig Geld.