Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 19 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Broken Head die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 13 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
19 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Ideen und strategische Vorschläge werden offen aufgenommen. Man arbeitet nicht nur Aufgaben ab, sondern kann aktiv mitgestalten und gemeinsam an besseren Ergebnissen arbeiten.
Die Kommunikation im Team funktioniert insgesamt sehr gut und man bekommt schnell Rückmeldungen, auch die Kommunikation mit der Geschäftsführung ist einwandfrei.
Die Kollegen sind hilfsbereit und der Umgang miteinander ist angenehm.
Vorgesetzte sind erreichbar, respektvoll und offen für Feedback.
Absprachen sind klar, Rückfragen werden schnell beantwortet und Entscheidungen werden zügig getroffen. So wünscht man es sich!