2 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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2 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Schlimmste Arbeitsgeber und Chef
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Vertrieb / Verkauf in Landshut gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kommunikation mit Mitarbeitern, gar kein gutes Verhältnis mit Chef weil er nie erreichbar ist und wenn ja, dann immer sauer
Verbesserungsvorschläge
Richtigen Chef finden.
Gehalt/Benefits
Sehr wenig bezahlt und viel Arbeit
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Produkte Ohne Handschuhe anfassen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Traurig das Unternehmen mit so viel durchkommen!!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf in Landshut gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Überstunden werden unterschlagen, Zuschläge nicht gezahlt, gesetzlich festgelegte Pausen werden nicht berücksichtigt und können auch nicht genommen werden da oft keine Ablöse vor Ort ist, permanenter Personalmangel, weswegen AN an freien Tagen laut AG einspringen oder Doppelschichten schieben muss und deshalb ständig angerufen wird, oft waren Schichtpläne fehlerhaft (niemand für die Schicht eingetragen oder doppelt in verschiedenen Filialen), ausländische Angestellte deren deutsch nicht so gut war und sich nicht mit den Arbeitsgesetzen in Deutschland ausgekannt haben, wurden ausgenutzt und ihnen Lügen erzählt, an das Arbeitsschutzgesetz für Auszubildende hielt man sich auch nicht
Verbesserungsvorschläge
ausreichend Personal einstellen, die Gutmütigkeit der Arbeitnehmer nicht schamlos ausnutzen, gesetzliche Pausen einhalten, auf ältere Arbeitnehmer mehr Rücksicht nehmen
Umgang mit älteren Kollegen
müssen Doppelschichten schieben wegen Personalmangel (von 5:00-18:30 Uhr ohne Pause)
Vorgesetztenverhalten
Unorganisiert, Arbeitnehmer wird nicht wertgeschätzt, unfreundlicher Ton
Gehalt/Benefits
Mindestlohn, Minusbeträge bei der Tagesabrechnung werden dem Arbeitnehmer auch noch abgezogen
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Brotmacher Breu und Oberprieler durchschnittlich mit 1,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft (3,4 Punkte). 0% der Bewertenden würden Brotmacher Breu und Oberprieler als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsatmosphäre, Interessante Aufgaben und Gehalt/Benefits den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Brotmacher Breu und Oberprieler als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umgang mit älteren Kollegen noch verbessern kann.