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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 4 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Brüggen SWAP Service die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 8 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Brüggen SWAP Service
Branchendurchschnitt: Automobil

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Brüggen SWAP Service
Branchendurchschnitt: Automobil

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Du bist mehr oder weniger dein eigener Chef

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3,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Unterschiedlich. Wir sind alle manchmal zu sehr mit sich selbst beschäftigt.

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Wochenende immer frei. Überstunden wirklich nur freiwillig.

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4,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Kann ich nicht klagen.

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2,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Zwischen den Kollegen gut Zwischen Geschäftsführung und Mitarbeitern sehr schlecht.

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1,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Keinerlei Kommunikation vorhanden Anweisungen kommen über Email

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