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Brügmann Software GmbHals Arbeitgeber

Deutschland Branche IT
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Brügmann Software GmbH Erfahrungsberichte

Bewertungsfaktoren

Wohlfühlfaktor

Arbeitsatmosphäre
2,78
Vorgesetztenverhalten
1,81
Kollegenzusammenhalt
4,56
Interessante Aufgaben
3,11
Kommunikation
1,56
Arbeitsbedingungen
2,78
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,43
Work-Life-Balance
3,75

Karrierefaktor

Gleichberechtigung
2,71
Umgang mit älteren Kollegen
3,71
Karriere / Weiterbildung
1,67
Gehalt / Sozialleistungen
2,06
Image
2,11
Benefits

Folgende Benefits werden geboten

flex. Arbeitszeit bei 8 von 9 Bewertern Homeoffice bei 6 von 9 Bewertern keine Kantine keine Essenszulagen keine Kinderbetreuung Betr. Altersvorsorge bei 1 von 9 Bewertern keine Barrierefreiheit keine Gesundheitsmaßnahmen kein Betriebsarzt kein Coaching Parkplatz bei 5 von 9 Bewertern gute Verkehrsanbindung bei 4 von 9 Bewertern keine Mitarbeiterrabatte Firmenwagen bei 1 von 9 Bewertern kein Mitarbeiterhandy keine Mitarbeiterbeteiligung keine Mitarbeiterevents Internetnutzung bei 3 von 9 Bewertern keine Hunde geduldet
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Bewertungen

  • 10.Mai 2017
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Firma trägt nicht zu Vertrauen und Fairness bei. So ziemlich alle Verbesserungsvorschläge werden ohne weiteres abgelehnt.

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzte sprechen sich gegenüber Angestellten nicht richtig aus und viele Entscheidungen sind äußerst fragwürdig.

Interessante Aufgaben

Es gibt relativ viele Aufgabenbereiche, in welchen man meistens frei arbeiten kann.

Kommunikation

Angestellten werden oft wichtige Infos nicht mitgeteilt.

Karriere / Weiterbildung

Es gibt keinerlei Aufstiegschancen oder Weiterbildungen

Gehalt / Sozialleistungen

Gehalt kommt immer pünktlich, fällt aber stark unter Durchschnitt aus.

Work-Life-Balance

Urlaub kann sehr spontan genommen werden und es wird nach einer fairen Gleitzeit gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

  • Geschäftsführung sollte sich aussprechen statt fragwürdige Entscheidungen treffen

Pro

Kollegen, frei arbeiten, breitgefächertes Arbeitsfeld

Contra

Sehr niedriges Gehalt, Entscheidungen der Geschäftsführung

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
2,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten
  • Firma
    Brügmann Software GmbH
  • Stadt
    Papenburg
  • Jobstatus
    k.A.
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
Wie ist die Unternehmenskultur von Brügmann Software GmbH? Mit deinen Einblicken in das Unternehmen hilfst du anderen, die richtigen Entscheidungen zu treffen.
  • 13.Juli 2016
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Es gibt keine wirklich gute Vertrauensbasis zur Geschäftsleitung. Man fühlt sich ungerecht behandelt. Gehälter sind trotz langer Betriebszugehörigkeit und Aufgaben mit Verantwortung gering. Man wird in Entscheidungen nicht einbezogen. Die Ausbildungssituation ist sehr verbesserungswürdig, da der Ausbilder nur selten mitentscheiden darf. Der Vorteil der flexiblen Arbeitszeiten wird durch betriebliche Anweisungen Stück für Stück abgebaut.
Positiv ist, dass man relativ selbstständig arbeiten darf.

Vorgesetztenverhalten

Es wird keine Problemstellung geschildert, sondern eine Lösung diktiert, die es genau so zu programmieren gilt. Wenn man dort nicht aktiv eingreift, muss man sehr lange schlecht konzipierte Software pflegen.

Kollegenzusammenhalt

Der Kollegenzusammenhalt ist sehr gut. Man respektiert sich und hilft sich untereinander. Besonders gute Lösungen können erarbeitet werden, wenn sich Berater, Entwickler und Technik zusammensetzen und gemeinsam ein Problem oder eine Anforderung besprechen. Leider werden Besprechungen von der Geschäftsleitung nicht gern gesehen.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind an sich sehr interessant. Man darf nur nicht immer mitbestimmen, wie eine Aufgabe gelöst wird, obwohl man sehr gute Fachkenntnis auf seinem Gebiet hat.

Kommunikation

Auf die Kommunikation wird leider nicht viel Wert gelegt. Viele Neuigkeiten erfährt man nur zufällig von Kollegen oder durch die Geschäftsleitung. Besprechungen mit mehr als 2 Personen finden nicht häufig statt. Zudem werden nicht alle zugehörigen Personen einbezogen.

Karriere / Weiterbildung

Weiterbildungen werden gar nicht gefördert. Sobald man die Probezeit in der Firma überstanden hat, hat man auch schon alles erreicht, da es keine Abteilungsleiter, Teamleiter oder sonstige Führungspositionen gibt. Es gibt nur Geschäftsleitung und Mitarbeiter.

Gehalt / Sozialleistungen

Ob man das Gehalt nun mit den geleisteten Tätigkeiten vergleicht, mit der Betriebszugehörigkeit oder mit branchenüblichen Gehältern: Es ist absolut nicht angemessen. Gehaltserhöhungen sind selten und werden meistens mit kreativen Begründungen abgelehnt oder runtergehandelt.

Arbeitsbedingungen

PCs, Monitore und Telefone sind gut. In einigen Büros hängen auch Whiteboards. Es gibt Küchen für die Mittagspause. Einige wenige Büros sind auch klimatisiert. Das Hauptgebäude ist DRINGEND renovierungsbedürftig. Teppiche, Vorhänge, Tapeten älter als 20 Jahre. Die anderen zwei Gebäude sind akteptabel. Parkplätze sind vorhanden.

Work-Life-Balance

Hier ein klarer Plus der Firma. Urlaub kann relativ unkompliziert genommen werden. Arbeitszeit ist aktuell noch etwas flexibel. Leider werden momentan große Einschnitte in Sachen Arbeitszeitregelungen gemacht.

Image

Das Image der Firma unter den Kollegen ist nicht gut. Die meisten Kollegen sind unzufrieden.

Verbesserungsvorschläge

  • Lasst die Mitarbeiter einfach mitentscheiden.
Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
1,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
2,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Parkplatz wird geboten
  • Firma
    Brügmann Software GmbH
  • Stadt
    Papenburg
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Forschung / Entwicklung
  • 23.Juli 2013
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Eine achtbare Arbeitsatmosphäre sollte durch die Geschäftsleitung geschaffen werden. Hier tragen allerdings, wie zuvor erwähnt, nur die Mitarbeiter dazu bei.

Vorgesetztenverhalten

Chefetage ist sich selbst uneinig, Mitarbeiter werden nicht für voll genommen bzw. bei den meisten Entscheidungen überhaupt nicht beteiligt. Ständige Strategiewechsel, bzw. kein klares Ziel vor Augen.Von der Jr.Chefetage werden dem Kunden werden Dinge versprochen, die teils nicht zu realisieren sind. Droht "die Karre" gegen die Wand zu fahren wird das Projekt gerne an die Mitarbeiter abgewälzt.

Kollegenzusammenhalt

Das einzige was den Laden zusammenhält. Top Kollegen! Ohne diese hätte das Unternehmen wohl keine lange Lebensdauer.

Interessante Aufgaben

Teilweise wiederkehrende Aufgaben, allerdings auch interessante Bereiche wie Problemfindung und-lösung verschiedener Bereiche in Zusammenarbeit mit anderen Mitarbeitern, wie auch dem Kunden.

Kommunikation

Keine Informationen zum geschäftlichen Ablauf / Erfolg dringen zu den Mitarbeitern durch. Besprechungen sind unerwünscht, Besprechungen mit mehr als 5 Teilnehmern müssen vorher bei der GL beantragt werden - und werden erfahrungsgemäß nicht genehmigt.

Gleichberechtigung

Eine einzige Frau im gesamten Unternehmen spricht Bände. Und über die wird bei anderen Mitarbeitern auch noch gelästert, dass sie ihrer Aufgabe nicht gewachsen sei.

Arbeitsbedingungen

Altbau, Bürostühle aus dem Discounter, Rückenschmerzen vorprogrammiert. Unerträgliches lautes Großraumbüro für den Telefonsupport. Technik ist auf dem neuesten Stand. Klimatisierung wird geboten, sollte nach möglich jedoch nicht genutzt werden. Hier kommen die leicht krankhaften Stromsparmaßnahmen zur Geltung, welche sich an vielen Stellen bemerkbar macht.

Work-Life-Balance

Gleitzeit - Hier ein großer Pluspunkt. Urlaubsplanung ebenfalls kein großes Laster, da Urlaub im Regelfall grundsätzlich gewährt wird. Sollte man von der Gleitzeit außerhalb der nicht für diesen Betrieb existierenden Kernarbeitszeit gebrauch machen, so sollte man dennoch auf dreiste und unverschämte Kommentare gefasst sein.

Dank allgemeiner Resignation und Gleitzeit, sind Überstunden unüblich.

Image

Anhand der Bewertungen dieses Portals und auch anderer Bewertungsportale spiegelt sich das Image die Betriebes sehr realitätsnah wieder

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
2,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
2,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Firmenwagen wird geboten
  • Firma
    Brügmann Software GmbH
  • Stadt
    Papenburg
  • Jobstatus
    k.A.
  • Position/Hierarchie
    keine Angabe
  • 20.Apr. 2013 (Geändert am 24.Apr. 2013)
  • Mitarbeiter

Pro

Interessantes und abwechslungsreiches Arbeitsfeld in der Schutzrechtbranche.

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
1,25
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,50
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
3,75
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten
  • Firma
    Brügmann Software GmbH
  • Stadt
    Papenburg
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    IT
  • 08.Juni 2017
  • Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
3,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Brügmann Software GmbH
  • Stadt
    Papenburg
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    IT
  • 12.Juli 2016
  • Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Brügmann Software GmbH
  • Stadt
    Papenburg
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    IT
  • 27.Aug. 2014
  • Mitarbeiter

Ganz ok!

3,38
Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
3,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Brügmann Software GmbH
  • Stadt
    Papenburg
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Forschung / Entwicklung
  • 02.Mai 2014
  • Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
2,00
Umgang mit älteren Kollegen
2,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
1,00
  • Firma
    Brügmann Software GmbH
  • Stadt
    Papenburg
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Forschung / Entwicklung
  • 10.Feb. 2014
  • Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
1,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten
  • Firma
    Brügmann Software GmbH
  • Stadt
    Papenburg
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Forschung / Entwicklung