Es könnte genial sein… aber:
Gut am Arbeitgeber finde ich
Interessante Branche, interessanten Produkte.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ganz klar: Vetterleswirtschaft, entweder man kommt damit klar, akzeptiert die Unlogik und passt sich an, oder…
Verbesserungsvorschläge
So lange die schlaue Vetterleswirtschaft „regiert“ ist es hier unmöglich etwas zu verbessern, ganz unten kommt man gar nicht zum Wort und die paar Managers die (gezwungen sind) es (zu) versuchen müssen komischerweise systematisch nach einer unbestimmte Zeit wieder gehen…
Arbeitsatmosphäre
Im Grundgenommen ist die Arbeitsatmosphäre gut, leider verschlechtert sich diese immer mehr durch die wachsende Demotivation … besonders in den letzten 5 Jahre haben sich viele Kollege radikal verändert. Leider wird vom Management überhaupt nichts Maßgreifendes unternommen um die Tendenz zu verbessern, ganz im Gegenteil…
Kommunikation
Typische Einbahnstraße… von unten nach oben….
Man erfährt von Veränderungen, selbst wenn man selber von dieser betroffen ist, immer systematisch als erstens von Gerüchten und später wenn viel Freiraum gelassen wurde für selbst Interpretationen welche meist zu Konflikten, Frucht und am Ende Demotivation führen, wird es offiziell vom Managements bestätigt…
Auch wieder typisch von einer Vetterleswirtschaft: Wissen ist Macht, einige Manager können den Mund einfach nicht halten und teilen somit (noch) vertrauliche Informationen mit ihren Favoriten die hinterher respektlos Gerüchte verbreiten…
Kollegenzusammenhalt
Im Durchschnitt ganz ok, allerdings gibt es immer wieder welche die Karriere machen wollen, öfters die dafür erforderliche Kompetenzen nicht haben und deshalb die Kollege nach unten „treten“… bedauerlicherweise leider meistens mit Erfolg…
Vorgesetztenverhalten
Ist wahrscheinlich das größte Problem hier… allerdings von Abteilung zur Abteilung unterschiedlich.
Viele Manager verhalten sich leider als ob sie unantastbar wären…
Im meinem Bereich fehlt es Stark an ausgleichende Gerechtigkeit, leider geht hier alles nach Nasenfaktor und Meinungskompatibilität, selbst wenn: Es überhaupt keine Logik folgt, dadurch der Frucht unter den MA andauernd wächst, und vor allem der Firma schadet…
Z.B.: Um hier Karriere zu machen muss nicht einmal die Deutsche Sprache gemeistert werden, wer tolle Beziehungen hat, dem steht nichts mehr im Weg…
Typische Vetterleswirtschaft…
Interessante Aufgaben
Die Produkte sind in sich hoch interessant, leider erfährt man davon eher wenig… Die Wiederholbarkeit macht die Aufgaben extrem langweilig, und am Ende könnte man genauso gut Kaffeemaschinen zusammenbauen würde es einem nicht mehr auffallen…
Gehalt/Sozialleistungen
Es werden kaum Sozialleistungen geboten, wenn überhaupt…
Das Gehalt befindet sich, besonders bei Kollege die seit Jahre in der Firma beschäftigt sind, weit unterhalb des was wo anders gezahlt wird, meistens gibt es mehr für die neue Kollege die anfangen…
Logischerweise stellt man dann auch fest dass die Unterschiede innerhalb einer Abteilung für ähnliche Tätigkeiten sehr groß sind…
ABER auf keinem Fall sein Manager darauf ansprechen! Erstens bringt es Minuspunkten, zweitens wird man in der Regel mit einem Spruch abgefertigt wie: „wenn es Dir hier nicht passt, such Dir was anderes!“.
Karriere/Weiterbildung
Gibt es hier nur für die die zur der Vetterleswirtschaft gehören.
Kompetenzen, Leistung, Wissen, Studium, werden hier regelrecht ignoriert und nicht berücksichtigt für die Karriere / Weiterbildung des Personals.