Lust auf 24/7 Doppelschicht und keinen Tag frei? Dann komm zu Bruno
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Dass Urlaubsantraege einfach ohne Zustimmung geändert werden und man manchmal erst kurzfristig Mitteilung erhält, ob man Urlaub hat oder nicht ( Urlaub buchen daher fast unmöglich)
- jede Woche mind 2 freie Tage und auch mal am Wochenende
- nicht jedes Wochenende arbeiten zu müssen
- auch akzeptieren wenn man mal keine zusätzliche Schicht machen möchte, weil man einfach nicht mehr kann
Verbesserungsvorschläge
-geregelte Arbeitszeiten
- keine kurzfristigen Änderungen beim Urlaub und nur mit Zustimmung des Mitarbeiters
- mindestens 1-2 Tage frei die Woche und auch mal am Wochenende
- sich nicht für Samstag und Sonntag immer Urlaub nehmen müssen, da man da nie frei hat
- mehr Gehalt
Work-Life-Balance
Katastrophe. Wenn es gut läuft hat man mal einen oder zwei Tage im Monat frei. 60 Stunden Woche ist die Regel
Karriere/Weiterbildung
Gibt es nicht
Gehalt/Benefits
Niedriges Gehalt
Kollegenzusammenhalt
Kollegen machen gerne krank und man selber muss dann Doppelschicht machen.
Umgang mit älteren Kollegen
Wird keine Rücksicht genommen. Jeder ist sich selbst am nächsten
Vorgesetztenverhalten
Interessieren sich nicht wirklich für die Mitarbeiter. Urlaub wird einfach geändert oder gestrichen. Hauptsache die Filiale bleibt geöffnet.
Arbeitsbedingungen
Wie bereits erwähnt reinste Katastrophe. Doppelschicht, gerade mal 1-2 Tage frei im Monat lassen grüßen, aufgrund von nicht vorhanden Personal und hohen Krankenstand und der Erwartungshaltung der Führung, Bruno 24/7 zur Verfügung zu stehen.
Kommunikation
Urlaub wird gerne einfach kurzfristig gestrichen oder auch geändert. Selbstverständlich ohne Absprache . Schichtplan kann sich ebenfalls jeder Zeit ändern ohne Rücksprache.