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TopCompany2027

27 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 4,7Weiterempfehlung: 93%
Score-Details

27 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Das schönste an einer Reise ist das ANKOMMEN. Ich bin bei BSI angekommen, um zu bleiben.

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei BSI Business Systems Integration Deutschland GmbH in München gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Wir müssen gut auf uns aufpassen, dass wir unsere Werte und unsere Kultur schützen und bewahren.

Arbeitsatmosphäre

Atmosphäre braucht Haltung. Und alle zusammen "machen" wir die Kultur. Und das ist dann die Atmosphäre in der wir zusammen wirken. Somit haben wir hier bei BSI eine sehr gute Atmosphäre im Zusammenwirken.

Image

Wir lieben usnsere Kunden und wir lieben unsere BSI

Work-Life-Balance

Hierfür ist jeder Mensch selbst verantwortlich, aber BSI schafft den Rahmen den es braucht, um eigentverantwortlich für seine persönliche Work-Life-Balance zu sorgen.

Karriere/Weiterbildung

Wir gehen immer voran und transformieren BSI und uns

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wir sind NACHHALTIG

Kollegenzusammenhalt

Wir haben gemeinsame Ziele, eine gemeinsame Kultur und wissen wir können nur zusammen ERFOLGREICH sein. Das führt automatisch zum einem tollen, ehrlichen und nachhaltigen Zusammenhalt.

Umgang mit älteren Kollegen

Hier kann ich persönlich sagen, dass man als älterer Mensch gut in die Gemeinschaft aufgenommen wird.

Vorgesetztenverhalten

Wir sind ein Netzwerk und haben keine Hierachi. Und dank unserer Kultur ist auch die "natürliche" Hierachi die Menschen in Gemeinschaften haben, eine gute.

Arbeitsbedingungen

Tolle Standorte, tolle Ausstattung, tolle Events ....

Kommunikation

Wir lieben unsere Kunden und wir lieben vom Kunden aus zu denken. So machen wir das auch bei uns selbst.

Gleichberechtigung

Wir sind MENSCHEN - alle

Interessante Aufgaben

Wir agieren in einem spannenden Umfeld und dadurch gibt es viele spannende Aufgaben, die Menschen von uns bewältigen müssen. Und dank unseren Strukturen und unserem Netzwer sind wir alles andere als festgefahren.


Gehalt/Benefits

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Arbeitgeber-Kommentar

Philip Heck, Geschäftsführer bei BSI
Philip HeckGeschäftsführer bei BSI

Vielen Dank für Deine ausführliche Bewertung.

Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Ich bin sehr gerne hier

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei BSI Deutschland GmbH in Darmstadt gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Arbeitsatmosphäre mit den Mitarbeitern hier am Standort sind einer der größten Gründe, warum ich hier gerne arbeite.

Arbeitsatmosphäre

Die Organisation in Teams gefällt mir sehr gut. Es gibt keine Vorgesetzten - Entscheidungen werden im Team getroffen. Jeder ist hilfsbereit, es gibt kein "Konkurrenzdenken".

Work-Life-Balance

Urlaub muss nur innerhalb des eigenen Teams abgestimmt werden und nicht noch von einem Vorgesetzten oder so freigegeben werden. Jeder teilt seine Arbeitszeiten frei ein. In einer "heißen" Phase im Projekt arbeitet man etwas mehr, in einer ruhigen Phase dafür etwas weniger. Nach der Arbeit gehen wir auch mal zusammen Fußball oder Badminton spielen.

Karriere/Weiterbildung

Jährliches gut dimensioniertes Weiterbildungsbudget, das man eigenständig investieren kann. Es wird darauf geschaut, dass man dieses Angebot auch nutzt.

Kollegenzusammenhalt

Jeder ist hilfsbereit, alle ziehen an einem Strang. Super Klima am Standort, viele Leute sind vor Ort, die meisten davon sind gute Freunde.

Vorgesetztenverhalten

Es gibt keine Vorgesetzten. Jeder Mitarbeiter hat einen Hauptbetreuer, dessen Aufgabe es ist, die Entwicklung des Mitarbeiters zu fördern und als erster Ansprechpartner den Mitarbeiter bei Problemen zu unterstützen.

Arbeitsbedingungen

Super Büro, top Hardware. Auf Wünsche von Mitarbeitern wird gehört.

Kommunikation

Es gibt regelmäßige Informationsveranstaltungen zum aktuellen Stand von BSI - wie auch für die zukünftige Planung. Zusätzlich gibt es regelmäßige Updates zu diversen Themen im Intranet.

Gleichberechtigung

Das Gehalt orientiert sich ausschließlich an der Leistung, die in einem allgemein als fair empfundenen Bewertungsverfahren auf vielen Achsen gemessen wird.

Interessante Aufgaben

Es ist beeindruckend, wie unterschiedlich die Aufgaben sind, die ich bislang übernehmen durfte. Und wie fließend die Übergänge zwischen den unterschiedlichen Rollen sind. Ebenso entwickelt sich die Arbeitsweise ständig weiter - die Werkzeuge verändern sich, sodass schon darin viel Abwechslung gegeben ist. Gleichzeitig sieht man über die Zeit viele verschiedene Projekte bei Kunden aus verschiedenen Branchen. Hier wird versucht, dass Mitarbeiter möglichst innerhalb einer Branche bleiben, um Branchenwissen aufzubauen und nutzen zu können. Ein Wechsel der Branche ist aber möglich.


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Gehalt/Benefits

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Arbeitgeber-Kommentar

Philip Heck, Geschäftsführer bei BSI
Philip HeckGeschäftsführer bei BSI

Vielen Dank für Dein Feedback. Die gelebte Unternehmenskultur an unseren Standorten ist einer der Gründe, weshalb sich die Arbeit bei BSI so vielfältig gestaltet. Keiner unserer Standorte ist gleich und doch sind alle BSI.

Nach 3 Jahren - Alle Versprechen eingehalten (oder übertroffen)

4,8
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei BSI Business Systems Integration Deutschland GmbH in Hamburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Selbstbestimmung und dass sich jeder auf den Anderen verlassen kann.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Mir fällt wenig ein hierzu. Sicher können wir uns hier und da verbessern, aber es ist das bisher beste Gesamtpaket, dass ich je gefunden habe.

Verbesserungsvorschläge

Die Kommunikation kann noch an der einen oder anderen Stelle verbessert werden. Das ist eine Herausforderung, die es immer gibt, wenn man mit über 500 Menschen zusammenarbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Das Werteverständnis von BSI ist so tief verankert, dass ein sehr gutes Klima herrscht.

Image

BSI hat einen hervorragenden Ruf.

Work-Life-Balance

Wir können unseren Urlaub frei planen, Überstunden können abgebaut oder ausgezahlt werden und wenn es mal private Dinge gibt, kann man jederzeit sich die Zeit nehmen.
Ich kann meine Arbeitswoche perfekt mit der Betreuung meines Sohnes vereinbaren un dihn immer flexibel von der Kita abholen oder ihn zuhause betreuen.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung wird von jedem gefordert. Wir haben ein eigenes Budget von 10 Tagen und ein paar Tausend Euro pro Jahr für jeden BSIler.
Wer Verantwortung bei BSI übernehmen möchte, der kann dies jeder Zeit tun und wird dabei gefördert.

Gehalt/Benefits

Wir bezahlen fair. Gute Leistung wird auch gut belohnt.
Unser Lohn- und Gehaltsprozess ist so aufgebaut, dass es keinen sogenannten "Nasenfaktor" gibt. Wir bewerten uns gegenseitig und bestimmen so, was wir verdienen. Außerdem gibt es die Möglichkeit sich bei BSI zu beteiligen und so zusätzlich am Unternehmenserfolg beteiligt zu sein.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Das Thema gewinnt an Bedeutung und wir haben viele gute Initiativen auf verschiedenen Ebenen, um uns stetig zu verbessern.

Kollegenzusammenhalt

Es gibt keine Abteilungen und daher auch keine Grabenkämpfe. Wir sind alle BSI und helfen uns gegenseitig.

Umgang mit älteren Kollegen

Die Erfahrung von (dienst)älteren Kollegen wir sehr geschätzt, trotzdem sind alle offen für die Ideen der Kollegen, die noch nicht so lange bei BSI sind.

Vorgesetztenverhalten

Bei BSI ist die operative Führung von der persönlichen Führung getrennt. Wir arbeiten in Projekten, die einen Projektleiter haben, persönlich haben wir jedoch einen Hauptbetreuer, der uns in der persönlichen Weiterentwicklung fordert und fördert. Nur wer auch führen kann (und will) darf bei BSI auch die Hauptbetreuer-Rolle ausfüllen.

Arbeitsbedingungen

Wir haben alles was wir brauchen.

Kommunikation

Durch die Netzwerkstruktur ist es manchmal herausfordernd alle Informationen zu kommunizieren, es gibt aber gute Tools und Initiativen, um den Austausch zu fördern.

Gleichberechtigung

Wir fördern gezielt Diversität bei uns und machen keine Unterscheidung zwischen den Menschen.

Interessante Aufgaben

Wir übernehmen gerne Verantwortung bei BSI und zwar auf jedem Level. So können wir uns selber auch in die Themenbereich hineinentwickeln, die uns am meisten Freude bereiten. (Und in denen wir besonders gut sind)

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Arbeitgeber-Kommentar

Philip Heck, Geschäftsführer
Philip HeckGeschäftsführer

Vielen Dank für deine ausführliche Bewertung.

Super Arbeitgeber mit modernen Arbeitsmodellen

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei BSI Deutschland GmbH in Darmstadt gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Ich arbeite sehr gerne im Büro

Work-Life-Balance

Flexibles Arbeitszeitmodell, Home Office möglich

Gehalt/Benefits

Gehalt könnte höher sein

Kollegenzusammenhalt

Jeder ist hilfsbereit und weiß zumindest wen man sonst fragen könnte

Vorgesetztenverhalten

Flache Hierarchien

Kommunikation

Es gibt einen regelmäßigen Austausch über die aktuellen Ereignisse in Form von internen Informationsveranstaltungen

Interessante Aufgaben

Da in unterschiedlichsten Branchen tätig, sind die Arbeitsinhalte auch recht abwechslungsreich


Image

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Philip Heck, Geschäftsführer
Philip HeckGeschäftsführer

Vielen Dank für Dein Feedback.

Erwachsenes Unternehmen mit Startup Feeling

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei BSI Business Systems Integration Deutschland GmbH in Düsseldorf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

-Die Kollegen
-Coole Standorte (es gibt echt fancy Snacks, Proteinriegel, Nussmischungen etc.)

Verbesserungsvorschläge

-Bessere Remote-Integration
-Mehr Zeit für Einarbeitung
-Je nach Standort mehr Parkplätze, ggf. mit E-Station

Arbeitsatmosphäre

Sehr positive Stimmung und untereinander meistens auch gute Feedbackkultur. Das kann von Projekt zu Projekt aber variieren. Von anderen Arbeitgebern bin ich mehr Drama gewöhnt.

Work-Life-Balance

Manchmal etwas fordernd. In Projekten gibt es auch schon mal sehr intensive Phasen. Die Mehrarbeit kann aber abgegolten werden, egal ob über Urlaub oder Geld. Das ist ganz nett :)

Karriere/Weiterbildung

Viel wird intern weitergebildet, um die eigene Arbeitsweise und das Produkt zu vermitteln. Jeder kann sich aber auch externe Angebote zur persönlichen Weiterbildung suchen, die übernommen werden.

Gehalt/Benefits

Bei entsprechender Leistung gibt es noch einen entsprechenden Bonus. Auch Urlaubsgeld ist dabei. Kann nicht klagen!

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Manchmal muss man auch mal durch den DACH-Raum reisen. Zug wird hier immerhin vor Flug vorgezogen. Intern werden einige Charity-Aktionen vorangetrieben.

Kollegenzusammenhalt

Einfach gute Leute, was soll ich sagen. Es werden oft gemeinsame Aktivitäten organisiert. Die meisten investieren auch in das Unternehmen und ziehen daher an einem Strang, anstatt einen Stock in die Speichen zu werfen.

Vorgesetztenverhalten

Immer ein gutes Miteinander.

Arbeitsbedingungen

Gutes Equipment! Bei Remote-Verträgen bekommt man eine Pauschale, die für ordentliches Zeug ausreicht.

Kommunikation

Anfangs ist es erst einmal eine Umgewöhnung, weil die Hierarchien einfach fehlen. Habe auf jeden Fall ein halbes Jahr gebraucht, um zu wissen, wen ich für was fragen kann. Danach läuft es aber problemlos!

Interessante Aufgaben

In meiner Rolle habe ich extrem viel Freiraum zur Gestaltung, was Tooling, Arbeitsweise etc. angeht. Wüsste wirklich nicht, was ich mir da noch wünschen sollte.


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Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Philip Heck, Geschäftsführer
Philip HeckGeschäftsführer

Danke für Deine Bewertung.

Gerne möchte ich noch ergänzen, dass wir das Deutschlandticket in voller Höhe übernehmen und so eine klimafreundliche Anreise in unsere Büros fördern.

Wertschätzung, Vertrauen und Gestaltungsspielraum

4,9
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei BSI Business Systems Integration Deutschland GmbH in Düsseldorf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Jeder kann sich einbringen und Verantwortung übernehmen. Dadurch schaffen wir selbst unseren "Lebensraum" in der Arbeit. Es gibt nur wenige feste Vorgaben und sehr viel Gestaltungsspielraum.

Es gibt eine sehr gute und ausgeprägte Wertekultur, die lebt und gestaltet wird. Diese sorgt für eine gute Atmosphäre und ein gemeinsames Mindset.

Arbeitsatmosphäre

Sehr angenehm. Alle ziehen am gleichen Strang, und sind immer hilfsbereit.

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Die Mitarbeiter sind gerne Teil des Unternehmes und reden gerne und positiv über den Arbeitgeber

Work-Life-Balance

Sehr viel Flexibilität vom Arbeitgeber. Aber auch die Mitarbeiter selbst sind verantwortungsvoll, geben und nehmen Flexibilität. Generell gibt es viel Arbeit (was gut ist), aber das führt teils zu etwas weniger Life - deshalb "nur" 4 Sterne.

Karriere/Weiterbildung

"Keine Hierarchien" heißt auch "keine festen / vorgeschriebenen Karrierepfade". Das kann am Anfang verwirren. Jeder Mitarbeiter hat einen Hauptbetreuer, der ihn coacht und sich um das Wohlergehen aber auch den Karriereweg kümmert. Die Möglichkeiten sind unbegrenzt. Man kann verschiedenste Tätigkeiten ausprobieren und ohne Gesichtsverlust oder große Gehaltseinbussen auch vorherige Tätigkeiten wieder aufnehmen

Gehalt/Benefits

Sehr durchdachtes und transparentes Bewertungsmodell. Nicht der beste Verhandler bekommt den höchsten Lohn, sondern diejenigen, die die höchste Leistung / den höchsten Einsatz bringen. Das Lohnniveau wurde in den letzten Jahren (Inflationsausgleich etc.) angehoben.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Viele Kollegen sind sehr umweltbewusst. Die Firma kommt Vorschlägen wie der Umstellung auf kapselfreie Kaffeemaschinen oder der Förderung von öffentlichen Verkehrsmitteln nach.

Kollegenzusammenhalt

Sehr hoch, teils ergeben sich langjährige Freundschaften. Die Kollegen sind das beste :)

Umgang mit älteren Kollegen

Nach meinem Empfinden werden ältere Kollegen aufgrund ihrer Erfahrung sehr geschätzt. Da wir keine Hierarchien haben gibt es auch keinerlei Berührungsängste und Vorbehalte

Vorgesetztenverhalten

Es gibt keine fixen Hierarchien sondern ein Netzwerk in dem man sich auf Augenhöhe begegnet. Trotzdem gibt es natürlich Rollen, die mehr Erfahrung haben und mehr Verantwortung tragen, als andere. Bei diesen kann man sich jederzeit einen Rat holen und es wird jederzeit geholfen. Es herrscht eine gute Feedbackkultur mit viel Wertschätzung.

Arbeitsbedingungen

Alles modern und Arbeitnehmerfreundlich. Höhenverstellbare Schreibtische sind Standard. Es wird viel in die Büros investiert, um diese attraktiv zu machen und die Arbeitsflächen zeitgemäss zu gestalten (bspw. nach Corona mit viel Homeoffice eher Schwerpunkt auf Begegnungsflächen und Rückzugsräumen).

Kommunikation

Sehr offene und tranpsarente Kommunikation. CEO kommt regelmässig an alle Standorte und beantwortet Fragen

Interessante Aufgaben

Verschiedene Branchen, verschiedene Projektgrößen, verschieden große Herausforderungen. Wenn man sagt, was man möchte findet man immer spannende Aufgaben.


Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Philip Heck, Geschäftsführer
Philip HeckGeschäftsführer

Danke für deine Bewertung und die Zeit, die du in eine ausführliche Beschreibung investiert hast.

Zufriedener kann ich nicht sein!

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei BSI Business Systems Integration Deutschland GmbH in Düsseldorf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Atmosphäre gefällt mir sehr, nach anderthalb Jahren BSI ist das Arbeitsklima stehts bestens gewesen. Die Wertschätzung aller Mitarbeiter ist bei der BSI sehr erkenntlich und sorgt für Motivation. Hier kann man, bereits in kurzer Zeit, in vielen Bereichen sehr viel Erfahrung sammeln und lernen.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Philip Heck, Geschäftsführer
Philip HeckGeschäftsführer

Danke, dass Du Dir die Zeit für eine Bewertung genommen hast.

Eine gute Arbeitsatmosphäre und ein partnerschaftliches Miteinander ist uns sehr wichtig. Schließlich wenden wir einen relevanten Anteil unserer Zeit für die Arbeit auf und ich persönlich würde das nie tun, wenn es nicht auch Spaß machen würde ;-)

tolles Unternehmen wo Mitarbeiter mehr als geschätzt werden

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei BSI Business Systems Integration Deutschland GmbH in Hamburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

sieh oben die Punkte. Es gibt keine Hierarchien sondern Rollen und jeder ist als Unternehmer angesehen oder beteiligt. Dadurch ist die Einstellung zu der Arbeit und sich selbst anders was aber auch den Unterschied macht und einzigartig ist.

Arbeitsatmosphäre

Das Miteinander unter den Mitarbeitern ist einzigartig. Egal ob du etwas wissen musst, Fragen hast oder Hilfe bei einem Thema benötigst. Es wird dir geholfen und du kannst jeden anschreiben, ansprechen und es wird dir geholfen egal wie. Es geht darum dein Thema zu lösen. Das ist etwas ganz besonderes. Wenn man möchte bekommt man schnell Verantwortung, die man sich aber auch holen muss. Es wird einem nicht alles vorgelegt aber das ist auch nicht die Philosophie.

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Jeder im Unternehmen spricht gut über das Unternehmen. Das liegt auch daran, dass die Mitarbeiter selbst Unternehmer sind und unternehmerisch handeln. Das macht einen Unterscheid wenn man selbst weiß wofür man es macht. Die Einstellung ändert sich und man freut sich. Zusätzlich durch die vielen Möglichkeiten in seiner eigenen Entwicklung kann man sich selbst entfalten. Die Firma lebt durch die tollen Mitarbeiter und das ist einzigartig

Work-Life-Balance

Man kann sich die Arbeit so einteilen, wie es einem passt. Die Ergebnisse müssen stimmen. Es gibt sehr viele Mitarbeiter die auch nur 80% arbeiten und das ist super, dass es die Möglichkeiten gibt. Es wird viel Wert auf die Freizeit gelegt. Es geht nicht darum sich kaputt zu machen sondern ein gesundes Miteinander.

Karriere/Weiterbildung

Wie in den oberen Punkte schon erwähnt. Man kann sich sehr viel weiterbilden. Es wird Wert darauf gelegt das Produkt kennenzulernen und auch andere Schulungen/Seminare oder Fortbildungen zu besuchen damit man selbst in seiner Tätigkeit besser wird oder sich auch in andere Bereiche entwickeln kann. Jeder Mitarbeiter hat ein Kursbudget jedes Jahr und darf dieses verwenden. Das ist auch kein kleines Budget. Damit hat man die Möglichkeit selbst zu wachsen.

Gehalt/Benefits

Das Gehalt ist marktkonform oder sogar mehr. Es wird viel Wert darauf gelegt, dass die Mitarbeiter zufrieden sind. Zusätzlich gibt es Essensgutscheine und eine Firmenkreditkarte die jeden Monat aufgeladen wird. Zusätzlich gibt es weitere Vergütungen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird viel Wert darauf gelegt, dass auch bei Reisen jeder sich selbst hinterfragt ist es wichtig, muss ich fliegen oder wie richten wir unsere Standorte aus. Es ist ein immer größeres Thema

Kollegenzusammenhalt

Sehr gut. Auch wenn man mehrere Standort hat und übergreifend arbeitet. Es ist immer jemand da der einem hilft. Zusätzlich wird viel Wert darauf gelegt, dass die Mitarbeiter sich persönlich sehen und Events gestartet. Man hat auch die Möglichkeit zu den verschiedenen Standorten zu reisen, um Termine persönlich durchzuführen.

Umgang mit älteren Kollegen

die langjährigen Mitarbeiter helfen alles neuen Mitarbeitern und geben Tipps damit man selbst besser und erfahrener wird.

Vorgesetztenverhalten

es gibt in dem Sinne keine Vorgesetzten. Jeder hat seine Rollen. Das hört sich schwierig an ist aber ein tolles Konzept. Jeder ist mit ein Unternehmer im Unternehmen und versucht das beste zu machen. Was man als Unterstützung hat ist ein Betreuer, der einem hilft in die Themen, das Netzwerk reinzukommen um dann loslaufen zu können.

Arbeitsbedingungen

Egal an welchem Standort man arbeitet die Infrastruktur ist perfekt. Zwei Bildschirme an jeden Platz erleichtern das arbeiten. Die Standorte sind top ausgestattet und die Mitarbeiter kommen bei Kaffee, diversen Getränken und snacks nichts schwärmen

Kommunikation

Es wird einiges berichtet welche Themen und Strategie hat das Unternehmen und man bringt sich mit ein. Zusätzlich hilft es aber auch nachzufragen. Es wird einem immer eine Antwort gegeben und nichts verheimlicht. Es herrscht eine große Transparenz

Gleichberechtigung

es wird viel Wert auf die Mitarbeiter und Wünsche gelegt.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben und Projekte sind sehr vielfältig. Man kann sich die Aufgaben selbst mit gestalten weil man mit als Unternehmer gilt. Wichtig ist auch sofern man sich anderen Aufgaben widmen möchte immer eine Lösung gefunden wird. Es besteht die Möglichkeit Communities, Teams oder auch Bereiche zu wechseln. Das zeigt, dass man vorbereitet ist auf die verschiedenen Entwicklungen der Mitarbeiter. Man geht auf die Wünsche der Mitarbeiter ein und kann somit die Entwicklung fördern.

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Arbeitgeber-Kommentar

Philip Heck, Geschäftsführer
Philip HeckGeschäftsführer

Vielen herzlichen Dank für Deinen offenen Einblick in BSI. Toll, dass Du Dir so viel Zeit genommen hast und ausführlich berichtest.

Stark im Wachstum. Toller Teamgeist. Werte werden groß geschrieben. Hoffentlich mein Arbeitgeber bis zur Rente.

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei BSI Business Systems Integration Deutschland GmbH in Düsseldorf gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Weiter so.

Arbeitsatmosphäre

Hohe verbundenheit mit dem Unternehmen. Es gibt viele Aktivitäten für den Ausbau des Netzwerks unter allen Kollegen/innen. Viele Benefits.

Work-Life-Balance

Workation, On-Top-Urlaubstage beziehbar, flexible Arbeitszeiten, anpassbares Arbeitspensum, familienfreundlich, Beteiligungsmodelle etc.

Karriere/Weiterbildung

Weitreichende Weiterbildungsmöglichkeiten und ein jährliches Schulungsbudget pro Mitarbeiter/in.

Gehalt/Benefits

Auf langfristige Entwicklung ausgelegt / kein Ort für "Job-Hopper"

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gut und wird regelmäßig Thematisiert.

Kollegenzusammenhalt

Zu jederzeit kann man sich an wirklich jeden bei BSI wenden.

Umgang mit älteren Kollegen

Kein erkennbarer Unterschied in der täglichen Arbeit.

Vorgesetztenverhalten

Großartiges Zusammengehörigkeitsgefühl. Man hat gemeinsam die UNternehmens-Ziele im Blick und kann aktiv mitwirken.

Arbeitsbedingungen

Modernste Austattung & viele Annehmlichkeiten.

Kommunikation

Transparenz wird groß geschrieben. Wie bei allen stark wachsenden Unternehmen aber sicherlich eine Herausforderung - die aber ernst genommen wird.

Gleichberechtigung

Kein erkennbarer Unterschied in der täglichen Arbeit.

Interessante Aufgaben

Breites Kunden- und Branchenspektrum. Verschiedene Rollen. Individuelle Weiterentwicklung nach eigenen Bedürfnissen möglich.


Image

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Arbeitgeber-Kommentar

Philip Heck, Geschäftsführer
Philip HeckGeschäftsführer

Vielen Dank für Dein ausführliches Feedback. Wir arbeiten kontinuierlich daran, die Kommunikation in der BSI über alle Standorte und Ländwer hinweg zu optimieren. Ich glaube, wir haben heute schon keinen schlechten Stand, auch weil an unseren Standorten sehr viel kommuniziert wird. Aber sicher noch Potential für Verbesserungen.

Jackpot :-)

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich PR / Kommunikation bei BSI Business Systems Integration Deutschland GmbH in Hamburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Wer gern eigenverantwortlich, vertrauensvoll und werteorientiert arbeitet, findet bei BSI Software ideale Arbeitsbedingungen. Das Unternehmen ist quasi hierarchiefrei, es gibt weder Organigramme noch Abteilungsleiter. Die Teams arbeiten zielorientiert und sind maximal hilfsbereit. Die Vernetzung mit anderen Standorten und Mitarbeitenden ist ausdrücklich erwünscht. Das Arbeiten im Netzwerk hält die Wege kurz und alle Türen offen. Ich lieb's.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Philip Heck, Geschäftsführer
Philip HeckGeschäftsführer

Und wir lieben Deinen Kommentar ;-) Herzlichen Dank und schön, dass Du Dich bei BSI so wohl fühlst.

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 27 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird BSI Business Systems Integration Deutschland durchschnittlich mit 4,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte). 100% der Bewertenden würden BSI Business Systems Integration Deutschland als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 27 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Image und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 27 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich BSI Business Systems Integration Deutschland als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Benefits noch verbessern kann.