180 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
180 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
180 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Missgunst an jeder Ecke
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei BT (Germany) GmbH & Co.oHG in Frankfurt am Main gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
den letzten Umzug
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
das würde hier den Rahmen sprengen, traurig ist es
Verbesserungsvorschläge
Die Firma nimmt keine Verbesserungsvorschläge an, die Mittarbeiter die weglaufen sind das gewollte Ergebniss
Karriere/Weiterbildung
Google ist dein bester Freund
Kollegenzusammenhalt
Faulheit wird belohnt
Vorgesetztenverhalten
Unterirdisch, geprägt von Missgunst, Abneigung und Herrschaftsverhalten
Arbeitsbedingungen
ein Dach über dem Kopf gibt es
Kommunikation
gibt es nicht, der Kunde erklärt den BT Mitarbeiternd das, was die eigene Firma nicht kann
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
(un)gesund geschrumpft
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei BT Germany in München gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Lob vom Vorgesetzten ist sehr dürftig, man versucht eher die Mitarbeiter "klein" zu halten.
Kollegenzusammenhalt
Man hilft sich untereinander.
Umgang mit älteren Kollegen
Man versucht diese los zu werden.
Arbeitsbedingungen
Die Räumlichkeiten und das neue Office Konzept scheint zwar modern zu sein ist es aber leider nicht.
Kommunikation
regelmäßige Updates aber leider nicht konsolidiert.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Vorgesetztenverhalten
Gehalt/Benefits
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Nicht zu empfehlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei BT (Germany) GmbH & Co. KG in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Macht krank
Verbesserungsvorschläge
Firma schließen
Arbeitsatmosphäre
Arroganz ist hier König
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Restrukturierung und Reorganisation in Endlosschleife
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei BT (Germany) GmbH & Co.oHG in Frankfurt am Main gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Unter Kollegen Sehr gut - Doch wo sind die Kollegen? Die meisten sind Restrukturierungsmaßnahmen zum Opfer gefallen
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Eine Firma im Strudel der Zeit
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei BT (Germany) GmbH & Co. oHG, BT Global Services, British Telecom in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Zusammenarbeit der Kollegen weltweit ist sehr gut und interessant. Durch die weltweite Zusammenarbeit lernt man verschiedene Kulturen und Arbeitsweisen kennen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das seit Jahren andauernde Problem von Wirtschaftlichkeit und Reorganisationen. Es kommt nicht zu einer stabilen Mitarbeiterstruktur, die sich dann auf die Steigerung der Wirtschaftlichkeit konzentrieren kann.
Verbesserungsvorschläge
BT (Germany) muss seine Attraktivität für Fachkräfte durch Anpassung der Gehaltspolitik und größere Flexibilität der Arbeitsplatzwahl steigern.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist in der verbliebenen Belegschaft sehr gut.
Image
Im Groben und Ganzen ist das Image von BT immer noch sehr gut. Die notwendigen Reorganisationen, um die Firma an den Wandel des Marktes anzupassen, haben das Image speziell bei den Mitarbeitern allerdings etwas getrübt.
Work-Life-Balance
Die Work-Life-Balance ist gut. Die sehr hohe Flexibilität, die besonders in der Pandemiezeit gefördert wurde, wird momentan durch eine "erwünschte" - manche Kollegen sprechen von erzwungener - Anwesenheitspflicht im Büro wieder eingeschränkt. Hier kommt es besonders auf den direkten Vorgesetzten an, wie er die Vorgaben der Geschäftsführung umsetzt.
Karriere/Weiterbildung
Durch das breite Aufgabengebiet, auf dem BT tätig ist, ergeben sich gute Möglichkeiten sich weiterzubilden und seine Karriere voranzutreiben. Hier ist anzumerken, dass die Mitarbeiter aktiv an diesen Themen arbeiten müssen. Es gibt keine "automatische" Karriereleiter.
Gehalt/Benefits
Die Bezahlung ist ok, aber nicht im Spitzenfeld des Branche. dies betrifft im Besonderen die AT-Mitarbeiter. Hier strauchelt BT (Germany) seit einigen Jahren aus dem Dilemma des fehlenden Gewinnwachstums und der notwendigen Gehaltspolitik, um auf dem Markt attraktiv zu sein, herauszukommen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
BT legt schon lange Wert auf Umweltschutz und fordert die Mitarbeiter aktiv auf entsprechend zu handeln.
Im sozialen Umfeld engagiert sich BT aktiv und gibt den Mitarbeitern auch die Möglichkeit sich zu engagieren.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen aus allen Bereichen kommunizieren offen und sind sehr hilfsbereit, auch wenn es zeitweise zu Interessenkonflikten auf Grund verschiedener Ziele kommt.
Umgang mit älteren Kollegen
Der Altersdurchschnitt bei BT ist durch die letzte Reorganisation und die damit verbundene Reduzierung der Belegschaft nochmals gestiegen. Ältere Mitarbeiter werden auf Grund ihrer Erfahrung sehr geschätzt.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten sind für die Mitarbeiter da. Dies betrifft nicht nur die direkten Vorgesetzten, sondern auch die höheren Ebenen der Hierarchie, die jederzeit ansprechbar sind.
Arbeitsbedingungen
Sie Räumlichkeiten der Büros sind sehr gut und werden soweit sie noch nicht dem aktuellen Konzept entsprechen gerade modernisiert bzw. es werden Umzüge in neue Räumlichkeiten geplant.
Die IT Ausstattung in Deutschland ist leider nicht auf dem aktuellen Stand, jedoch auch nicht wirklich veraltet. Es wäre wünschenswert BT (Germany) würde sich an die IT Modelle des Mutterkonzerns in UK anpassen, die meist ein bis zwei Modelle moderner sind.
Kommunikation
Die Kommunikation ist zweigeteilt. Zwischen Kollegen und den direkten Vorgesetzten in der internationalen Berichtslinie ist meist sehr gut, wo hingegen die Kommunikation von der deutschen Geschäftsführung in den letzten Jahren zu wünschen übrig lies.
Gleichberechtigung
BT achtet sehr auf Diversität und Gleichberechtigung.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sie sehr interessant und es gibt immer Möglichkeiten an Aufgaben, die über den Bereich des eigenen Arbeitsbereiches hinausgehen, mitzuarbeiten.
Bedingt durch die Reorganisation und die damit verbundene Reduzierung der Mitarbeiter gibt es zeitweise und hohe Arbeitsbelastung. Hier ist die aktive Kommunikation der Mitarbeiter und der Einsatz der Vorgesetzten gefragt, um die Arbeitslast in angemessenen Grenzen zu halten.
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Summa Summarum positiv, meiner Meinung nach aber nicht für ein langfristiges Engagement zu empfehlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Beschaffung / Einkauf bei BT (Germany) GmbH & Co. KG in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Fairer Umgang bei Stellenabbau, WorkLifeBalance, Vergütung, Betriebsrat vorhanden, der generelle Wille zur Veränderung ist da
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
kaum spannende Projekte ; viele Einzelkämpfer unterwegs und viel Kompetenzgerangel ; Verlagerung von ettlichen Aufgaben nach Ungarn und Indien dahergehend auch massiver Stellenabbau (teils nachvollziehbar)
Verbesserungsvorschläge
Wenn keine jungen Talente nachgeholt werden schafft sich die Firma in den nächsten 10 Jahren in Deutschland selber ab.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Es war einmal
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei BT (Germany) GmbH & Co.oHG in Frankfurt am Main gearbeitet.
Gehalt/Benefits
Seit Jahren keine Gehaltserhöhung
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Danke für 21 Jahre ... Der Job war immer Super, die Bezahlung ok, der Weg der BT mitsamt dem Brexit leider nicht.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2021 im Bereich IT bei BT Germany in Eschborn gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die BT war eine gute Schule. Sie war ein guter Arbeitgeber. Empfehlen jetzt da als neuer einzusteigen würde ich nur empfehlen, wenn man Erfahrungen sammle, will. Langfristig wird das eher nichts mehr fürchte Ich.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Egal wie lange Jemand „Dabei“ war, bedeutet hier nichts. Mann ist immer Großkonzern Mitarbeiter Nr. xxxxx. Die alle 3 Jahre kommenden "Umstrukturierungen" nerven. Über das Senior Management in UK möchte ich mich nicht äußern.
Verbesserungsvorschläge
Pay und Entwicklungspläne ernst nehmen. Im Endeffekt hat es doch einen Grund wenn Ich Mitarbeiter 10+ Jahren freiwillig gehen sehe.
Arbeitsatmosphäre
Das "Trading und Command Team" ist und war seit meinem Beitritt immer eine eigenständige und schlagkräftige Truppe. Wir haben uns verstanden und unterstützt, wo es ging. Ich werde diese Menschen alle sehr vermissen.
Work-Life-Balance
2019 und pre: Ging so ... man, war es gewohnt. Toll war es nicht.
2020: Pandemie= Homeoffice geht plötzlich. Arbeitszeit steigt aber auf 10+ 2021: Homeoffice und Pandemie und Work-Life-Balance hat sich eingespielt
2022: ???
Karriere/Weiterbildung
Interne Schulungen sind ein muß aber es sind keine wirklichen Weiterbildungen.
Gehalt/Benefits
Sozialleistungen sind i.O. Aber bei BT steigt mann mit einem Gehalt ein und geht mit dem selben in Rente.
Kollegenzusammenhalt
Wer Hilfe rief, hat Hilfe bekommen.
Vorgesetztenverhalten
Mann muß halt damit leben nicht mitzubestimmen. Gefallen muß es einem nicht.
Arbeitsbedingungen
Ich werde den Kaffee vermissen. Und die Abende in den kalten einsamen Datacentern ...
Kommunikation
Es wir einem vorgeworfen "Du sagst nie, was du machst", aber man selbst bekommt auch teilweise keine Info. Ansonsten Gabe es regelmäßige Meetings und es wurde offen gesprochen. (Nicht immer geantwortet aber gesprochen ...)
Interessante Aufgaben
Das ist hier auf jeden Fall zutreffend.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Die Menschen machen den Unterschied!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei BT (Germany) GmbH & Co. oHG in München gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
zur Zeit schwierig durch Transformationphase
Karriere/Weiterbildung
Deutschland ist Vertrieb im Vordergrund, Unternehmen generell toll!
Interessante Aufgaben
weniger Aufstiegsmöglichkeiten in Deutschland
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
im Prinzip nicht schlecht
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei BT (Germany) GmbH & Co. oHG in München gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Es herrscht eine Stimmung des Niedergangs durch wiederholte Entlassungsrunden
Work-Life-Balance
alles was man sich in einem modernen Unternehmen wünscht, allerdings keine Unterstützung in der Freizeit wie z.B. Fitnessstudio
Vorgesetztenverhalten
ist selbst verzweifelt, deshalb ist es nur in Ordnung, aber n ichts Besonderes
Arbeitsbedingungen
veraltetes IT Equipment und Büroausstattung
Kommunikation
Das Management kommuniziert viel, aber oft leider bedeutungslos
Image
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.