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Vorstellungsgespräche

btv technologies GmbHHR-MarketingAugust 2025

Liebe:r Kandidat:in,

vielen Dank für Ihre Bewertung und dafür, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns Rückmeldung zu Ihrem Bewerbungsprozess zu geben. Es tut uns sehr leid, dass Sie diesen als unzufriedenstellend erlebt haben – insbesondere was die Kommunikation und unsere telefonische Erreichbarkeit betrifft. Das entspricht nicht unseren eigenen Ansprüchen an einen respektvollen und transparenten Bewerbungsprozess.

Es freut uns dennoch, dass Sie die Atmosphäre im Gespräch als angenehm empfunden haben. Das ist uns wichtig, reicht aber selbstverständlich nicht aus, wenn die begleitende Kommunikation nicht funktioniert hat.

Ihr konkretes Feedback zur Erreichbarkeit der Personalabteilung und zur Abstimmung mit der Fachabteilung nehmen wir sehr ernst, weil uns bewusst ist, wie entscheidend ein professioneller Umgang und klare Abläufe im Bewerbungsprozess sind. Wir möchten gerne im Detail nachvollziehen, was genau in Ihrem Fall nicht gut gelaufen ist, um daraus gezielt zu lernen und Verbesserungen zu erarbeiten.

Daher laden wir Sie herzlich ein, direkt mit uns in den Austausch zu gehen – gerne per E-Mail an arbeitgeberin@btv-tech.com. So können wir gemeinsam Ihren Erfahrungsbericht noch besser einordnen und an den entsprechenden Stellen aktiv nachbessern.

Vielen Dank, dass Sie uns diese Chance geben. Für Ihren weiteren Weg wünschen wir Ihnen alles Gute und viel Erfolg.

Freundliche Grüße
HR-Marketing