Bühler

Vorstellungsgespräche

Verbesserungsvorschläge

Nichts

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

nicht flunkern im interview, war leicht zu erkennen, wenn die stimme zitterte und die atmosphäre sich plötzlich zwischen den interviews änderte und verkrampfter wurde.

Verbesserungsvorschläge

Das Bewerbungsgespräch war m. E. nicht tragbar. Meine Motivation wurde während des gesamten Gesprächs in einer Art und Weise in Frage gestellt, wie ich es noch nie erlebt habe. Ich habe mich zu keiner Zeit wertgeschätzt gefühlt, im Gegenteil.
Nach diesem Gespräch ging es mir eine Woche lang schlecht. Auf Rückfrage an die HR Abteilung, weshalb man sich für einen anderen Kandidaten entschieden habe, hieß es nur man dürfe mir das nicht mitteilen. Ich bin fassungslos.
Um die Sache perfekt zu machen, wurde dem Anschein nach niemand eingestellt, da die Position nun über Zeitarbeit ausgeschrieben wird. Eventuell hatte man auch nie die Intention jemanden direkt einzustellen, da die Einstellung über Zeitarbeit bekanntlich viele Vorteile für ein Unternehmen, z.B. Flexibilität in Form befristeter Verträge, kürzerer Probezeit etc., mit sich bringt.

Bitte arbeiten Sie an Ihrem Umgang mit den Bewerbern.

Verbesserungsvorschläge

Man sollte einen Bewerbungsprozess schon zügig abwickeln. Nicht wochenlang nahezu täglich inserieren, man bewirbt sich und dann ist Schweigen im Walde?? Auf Nachfrage ist der Bewerbungsprozess noch nicht abgeschlossen? Nach 3 Monaten?

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

Die Antwort (Absage) hat genau 6 Monate gedauert. Im Freundeskreis konnte man das kaum glauben. Das sagt alles....

Verbesserungsvorschläge

Insgesamt verlief die Bewerbung sehr positiv - bis auf die Absage. Aber der Reihe nach...
Zwei Tag nach dem Absenden der Bewerbung kam bereits die Einladung zu einem persönlichen Gespräch. Das Gespräch fand eine Woche später statt.
Während des Gesprächs herrschte eine gute Atmosphäre und beide Seiten haben gezeigt, dass durchaus Interesse besteht ("Sie müssten dann schon noch diesen Monat bei Ihrem aktuellen Arbeitgeber kuendigen, damit Sie hier zeitnah anfangen können."). Wie vereinbart kam in der Woche nach dem Gespräch die Rückmeldung - leider eine Absage. Es mag seine Gründe gehabt haben, jedoch sollte die Art und Weise überdacht werden. In eine Absage zu schreiben, dass man einen sehr guten Eindruck hinterlassen hat, es sich aber jemand gefunden hat, der noch idealer passt, dann sollte der Text auch der Wahrheit entsprechen. Diese Aussagen wurde auch bei telefonischer Rückfrage auch nochmals wiederholt. Das Problem dabei ist nur, dass die ausgeschriebene Stelle zwei Monate nach der Absage immer noch zu besetzen ist.