Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 6 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Bührmann Gruppe die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 11 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
6 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungTraditionell
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
FührungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Unter den Kollegen okay. Selten Teamabende oder andere Dinge, die zum Teambuilding beitragen.
Es gibt keine, vor allem nicht aus der Geschäftsführungsebene nach unten zu den Angestellten.
Schwierig. Keine Benefits, schlechtes Klima, keine Möglichkeiten auf Weiterbildung oder Gehaltserhöhungen....
Leider schlecht. Abteilungsleiter oder Betriebsleiter sind oft abgehoben, haben aber oft von ihrer Arbeit keine Ahnung. Viele Personen aufgrund von Vitamin B in leitender Funktion.
Offene Kommunikation auf persönlicher Ebene