Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,6Gehalt/Benefits
- 3,6Image
- 3,4Karriere/Weiterbildung
- 4,2Arbeitsatmosphäre
- 3,2Kommunikation
- 4,3Kollegenzusammenhalt
- 3,8Work-Life-Balance
- 3,5Vorgesetztenverhalten
- 4,0Interessante Aufgaben
- 3,8Arbeitsbedingungen
- 3,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,8Gleichberechtigung
- 4,2Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2014 haben 10 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 bewertet. Dieser Wert entspricht dem Durchschnitt der Branche Marketing/Werbung/PR (3,8).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 10 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Diensthandy- Hund erlaubt
- Mitarbeiter-Events
- Flexible Arbeitszeiten
- Parkplatz
- Homeoffice
- Internetnutzung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Firmenwagen
- Coaching
- Gesundheits-Maßnahmen
- Rabatte
- Gute Verkehrsanbindung
- Kinderbetreuung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Sehr familiäres Klima
Meine eigenen Kollegen.
das sich bemüht wird den Arbeitstag angenehm zu gestalten indem z.B. zwischendurch Obst, Kuchen, Eis angeboten wird.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Vieles. Andere Unternehmen tun wesentlich mehr für ihre Mitarbeiter, um auch die Guten halten zu können.
Verbesserungsvorschläge
Wichtig ist mit der Zeit zu gehen, sonst geht man mit der Zeit. Mitarbeiter-Zufriedenheit sollte möglichst überholt werden, denn hier passiert gar nichts. Auch keine Urlaubs- oder Weihnachtsgelder, Firmenveranstaltungen finden eher semi statt, als wirklich ernst gemeint. Vielleicht auch seinen Mitarbeitern zuhören und gute Ratschläge und Verbesserungsvorschläge annehmen. Viel Potential, aber so nicht.
besser informieren über firmen zuwachs bzw. eigene Projekte.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
Der am besten bewertete Faktor von Bührmann Gruppe ist Kollegenzusammenhalt mit 4,3 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Offene Kommunikation auf persönlicher Ebene
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Bührmann Gruppe ist Kommunikation mit 3,2 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Es gibt keine, vor allem nicht aus der Geschäftsführungsebene nach unten zu den Angestellten.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Bührmann Gruppe wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Marketing/Werbung/PR schneidet Bührmann Gruppe gleich ab wie der Durchschnitt (3,8 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 71% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Bührmann Gruppe als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 10 Bewertungen schätzen 80% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Bührmann Gruppe als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Tradition bewahren und Flexibel sein.