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Buena
Bewertung

Tolles Team + Sinnvolle Arbeit

4,7
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Geschäftsführung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Tolles Ziel des Unternehmens, das war auch mein Hauptgrund für die Entscheidung hier anzufangen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Bisher nichts

Verbesserungsvorschläge

Bald brauchen wir ein größeres Büro, und dann bitte mit Klimaanlage. Es wird warm im Sommer.

Arbeitsatmosphäre

Junges und dynamisches Team. Viel Freiraum da das Team klein ist und wirklich jeder sich einbringen kann und muss.

Kommunikation

Wöchentliches Meeting wo alle Wissen mit allen teilen. Daneben kann man immer nach Hilfe fragen--am besten auf Slack

Kollegenzusammenhalt

Bisher super. Haben uns zum Beispiel für eine Messe selbständig abgesprochen wer wann da ist, sodass Home immer gut vertreten ist und gleichzeitig jeder ein möglichst langes Wochenende hat.

Work-Life-Balance

Wie erwartet etwas mehr Arbeit als in einem Großunternehmen aber deutlich weniger als so manche Start-up-Horror-Story. Am längsten sitzen meist die Gründer selbst.

Vorgesetztenverhalten

Sehr inspirierend und Gleichzeit sehr hilfsbereit. Ein Gründer macht mir ab und an Kaffee und half mir spontan bei einem Software-Problem.

Interessante Aufgaben

Sehr interessantes und komplexes Geschäft und eben nicht nur eine Online-Platform. Dadurch viel Abwechslung. Außerdem viel Verantwortung.

Gleichberechtigung

Männer / Frauen etwa 50:50, was im Vergleich zu so manchem Startup echt gut ist. Benachteiligungen sind mir keine aufgefallen.

Umgang mit älteren Kollegen

Natürlich ist es das in einem Startup einfacher. "Älterer Kollege" heißt halt hier eher 40 statt 60... Ich bin einer der Älteren und fühle mich wertgeschätzt.

Arbeitsbedingungen

Sehr gute Hardware ab Tag 1, Obst, Nüsse, Kaffee etc. in der Küche. Tolles Büro--die Bilder auf der Website sind echt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Bis jetzt keine spezifischen kleinen Initiativen gesehen, aber der Unternehmenszweck ist ja sehr cool: Wohnen für alle besser zu machen

Gehalt/Sozialleistungen

Für mich der richtige Mix aus fixem Einkommen und Shares. Jeder Angestellte wird beteiligt.

Image

Noch wenig bekannt, aber ich identifiziere mich voll mit Home. Die beste Entscheidung seit Jahren.

Karriere/Weiterbildung

Man lernt jeden Tag viel durch die Arbeit an sich. Daneben klare Pfad für alle Rollen vom Junior zum Senior und zu Team-Führungsaufgaben. Außerdem jeden Monat neue tolle Rollen. Ist natürlich bei starkem Wachstum auch einfacher.

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