7 von 52 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Karriere/Weiterbildung
Score-Details
7 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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7 von 52 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)
kununu Score: 4,4Weiterempfehlung: 86%
Macht einen großen Bogen um den Verwaltungsbereich
Ex-FührungskraftHat bis 2025 für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Eine tolle Vision
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Umsetzung der Vision ist eine Katastrophe.
Verbesserungsvorschläge
Verkauft die Verwaltung, Ihr habt keine Ahnung wie das funktioniert.
Arbeitsatmosphäre
Jede Abteilung kämpft für sich allein.
Image
hat sehr stark gelitten
Work-Life-Balance
War in unserem Bereich gut.
Karriere/Weiterbildung
nichts angeboten bekommen
Gehalt/Benefits
Gute Bezahlung
Kollegenzusammenhalt
Der Anker in dem Unternehmen.
Umgang mit älteren Kollegen
Auf Ratschläge älterer und erfahrener Mitarbeite wird nicht gehört.
Vorgesetztenverhalten
War in unserem Bereich gut, auch wenn auf uns nicht gehört wurde.
Arbeitsbedingungen
Großraumbüro in einem hippen Glasbetonbunker ohne Schallschutz ist der Traum eines jeden Mitarbeiters der viel telefonieren muss
Kommunikation
Hinweise über Fehlentwicklungen wurden Ewigkeiten bis zum kurz vor dem Zusammenbruch ignoriert.
Gleichberechtigung
keine negativen Erfahrungen gemacht
Interessante Aufgaben
Tolle Vision
Umwelt-/Sozialbewusstsein
2Hilfreichfinden das hilfreichZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Not for everybody, by design.
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
High-intensity, fast-paced, and incredibly exciting. This is a true company-building atmosphere. It's not a place for 'chilling,' but if you love the thrill of building from the ground up, you will thrive here.
Work-Life-Balance
I honestly don't like the term 'Work-Life Balance' because it feels too transactional. The real question is: does a company spark your intrinsic motivation, or are you just a digit on a spreadsheet?
Karriere/Weiterbildung
Your impact gets rewarded quickly. If you're great you wont stay still here.
Kollegenzusammenhalt
A tight-knit team of great individualists
Vorgesetztenverhalten
Open exchange, constant mentoring, and high expectations. In German: gefordert und gefördert werden
Kommunikation
We know and value each other, we share whats going on and impacting us
Interessante Aufgaben
Never done something cooler in my life
Image
Gehalt/Benefits
1Hilfreichfindet das hilfreichZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
so geht startup und nicht anders.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
team ist exzellent
Arbeitsatmosphäre
bestmögliches arbeitssetup, kollegial, top verpflegung
Image
eine der attraktivsten firmen europas
Work-Life-Balance
schlechtes kriterium; wer für ein skalierendes unternehmen arbeitet sollte nicht sehr viel wert auf work-life-balance legen; besser wäre "personal growth", die ist hier bei 5/5
Karriere/Weiterbildung
infinite book budget im office
Gehalt/Benefits
close to office bonus, lifestyle geld von 150€ monatlich, gutes gehalt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
spielt hier keine große rolle
Kollegenzusammenhalt
radical honesty, jeder ist quasi immer bereit dazu zu sprechen
Vorgesetztenverhalten
direktes und klares feedback ist erwünscht
Kommunikation
kurze entscheidungswege, quasi jeder sitzt 2m von einem c-level entfernt
Gleichberechtigung
meritokratisch
Interessante Aufgaben
zum ersten mal, dass ich ohne budget beschränkungen arbeite
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
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Meine Stelle als Junior Recruiter bei Buena
Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Berlin gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre bei Buena ist super angenehm: offen, ehrlich und unterstützend.
Image
Buena steht für einen modernen, digitalen Ansatz in der Immobilienverwaltung. Das Unternehmen verbindet Innovation mit einem professionellen Auftritt, sowohl nach innen als auch nach außen. Ich bin stolz, Teil davon zu sein.
Work-Life-Balance
Die Arbeitszeiten sind flexibel, und es wird viel Wert darauf gelegt, dass man sich nicht überlastet. Auch spontane freie Tage oder Homeoffice sind problemlos möglich. Vertrauen und Eigenverantwortung stehen im Vordergrund.
Karriere/Weiterbildung
Bei Buena lerne ich vor allem durch „Learning by Doing“. Ich arbeite eigenständig an echten Projekten und bekomme das Vertrauen, Verantwortung zu übernehmen. Zusätzlich gibt es ein Weiterbildungsbudget, das auch ich als Praktikant nutzen kann, um mich gezielt weiterzubilden.
Gehalt/Benefits
Ich bin aktuell als Praktikant bei Buena tätig. Dafür ist die Vergütung absolut fair. Zusätzlich erhalte ich einen Bonus, weil ich bei der Wohnungssuche auf die Nähe zum Office geachtet habe.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Themen wie Diversität, Inklusion und gesellschaftliche Verantwortung werden offen und ernsthaft behandelt.
Kollegenzusammenhalt
Der Umgang ist super kollegial, offen und unterstützend, egal ob im Büro oder remote.
Umgang mit älteren Kollegen
Auch altersübergreifend ist das Miteinander sehr kollegial und unterstützend. Von Erfahrung profitiert hier jeder.
Vorgesetztenverhalten
Die Führungskräfte begegnen einem auf Augenhöhe, geben regelmäßig konstruktives Feedback und nehmen sich Zeit für persönliche und fachliche Weiterentwicklung. Man fühlt sich ernst genommen und gut unterstützt.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen sind top: modernes Office, top Ausstattung und ausreichend Platz für konzentriertes Arbeiten. Getränke und Snacks gibt’s natürlich auch.
Kommunikation
Die Kommunikation bei Buena ist offen, schnell und direkt.
Gleichberechtigung
Unabhängig von Geschlecht, Alter oder Hintergrund werden bei uns alle Stimmen gehört. Leistung und Einsatz zählen mehr als Titel oder Herkunft.
Interessante Aufgaben
Ich durfte früh Verantwortung übernehmen und an echten Projekten mitarbeiten. Unter anderem habe ich das Social Recruiting aufgebaut und kümmere mich eigenständig um das Recruiting für unsere Portfolio-Companies.
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Flache Hierarchien und die Chance, Funktionen neu aufzubauen & zu gestalten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
100% Remote arbeiten möglich, flexible Gestaltung für Arbeitstage und Meetings im Office.
Verbesserungsvorschläge
Neben der bestehenden Förderung von Weiterbildungen auch in-house Trainings organisieren.
Arbeitsatmosphäre
Es herrscht Fairness und Vertrauen. Lob und auch konstruktives Feedback wird ehrlich gegeben. Wichtig: Bei Fehlern ist keiner nachtragend, die passieren und man lernt daraus.
Work-Life-Balance
Generell sehr gut! Es kann zu Überstunden kommen, in der Regel sind die Arbeitszeiten aber im absolut normalen Rahmen. Urlaubstage steigen mit Firmenzugehörigkeit an. :-)
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen werden finanziell unterstützt!
Kollegenzusammenhalt
Der Umgang unter Kollegen ist respektvoll und wertschätzend. Ich finde es klasse, dass wir uns auch bei 100% remote auf den anderen verlassen können. Antworten in Slack kommen immer sofort oder in absolut angemessener Zeit.
Umgang mit älteren Kollegen
Ja! Wir stellen auch ältere Kollegen ein und das finde ich toll!
Kommunikation
Updates und Austausch zu Company News und innerhalb der Funktionen erfolgen ganz normal in regelmäßigen Meetings. Auch remote via Slack funktioniert super. Ab und zu gehen Informationen vll mal unter, einfach fragen hilft. :-)
Image
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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More than happy that I decided to join Home!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Berlin gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Great colleagues! Everyone is super friendly, you directly feel to be part of the team! There are get togethers after work, team events and company events which have been all very fun!
Karriere/Weiterbildung
Regularly feedback talks, they care about your development and how you can contribute on the success of the company and at the same time achieving your own personal goals.
Kollegenzusammenhalt
Very good, everyone helps whenever they can.
Umgang mit älteren Kollegen
Most of the people are quite young here, so hard to say - but everyone is treated the same way.
Vorgesetztenverhalten
Great! Giving and getting feedback all the time, open for any ideas and suggestions, appreciation of knowledge and experiences people bring into the company
Arbeitsbedingungen
Super nice office - great location, clean design, good equipment!
Kommunikation
Company all-hands meetings every week where everyone get's the latest updates on what everyone is working at, the teams by themselves have stand-up meetings several times a week, check-in meetings etc. Never had the feeling so far that I don't know what was going on.
Interessante Aufgaben
There is always a lot to do, so it never gets boring.
A lot of room to try things out
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
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Mehrfachbewertung
Tolles Team + Sinnvolle Arbeit
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Geschäftsführung in Berlin gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Tolles Ziel des Unternehmens, das war auch mein Hauptgrund für die Entscheidung hier anzufangen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Bisher nichts
Verbesserungsvorschläge
Bald brauchen wir ein größeres Büro, und dann bitte mit Klimaanlage. Es wird warm im Sommer.
Arbeitsatmosphäre
Junges und dynamisches Team. Viel Freiraum da das Team klein ist und wirklich jeder sich einbringen kann und muss.
Image
Noch wenig bekannt, aber ich identifiziere mich voll mit Home. Die beste Entscheidung seit Jahren.
Work-Life-Balance
Wie erwartet etwas mehr Arbeit als in einem Großunternehmen aber deutlich weniger als so manche Start-up-Horror-Story. Am längsten sitzen meist die Gründer selbst.
Karriere/Weiterbildung
Man lernt jeden Tag viel durch die Arbeit an sich. Daneben klare Pfad für alle Rollen vom Junior zum Senior und zu Team-Führungsaufgaben. Außerdem jeden Monat neue tolle Rollen. Ist natürlich bei starkem Wachstum auch einfacher.
Gehalt/Benefits
Für mich der richtige Mix aus fixem Einkommen und Shares. Jeder Angestellte wird beteiligt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Bis jetzt keine spezifischen kleinen Initiativen gesehen, aber der Unternehmenszweck ist ja sehr cool: Wohnen für alle besser zu machen
Kollegenzusammenhalt
Bisher super. Haben uns zum Beispiel für eine Messe selbständig abgesprochen wer wann da ist, sodass Home immer gut vertreten ist und gleichzeitig jeder ein möglichst langes Wochenende hat.
Umgang mit älteren Kollegen
Natürlich ist es das in einem Startup einfacher. "Älterer Kollege" heißt halt hier eher 40 statt 60... Ich bin einer der Älteren und fühle mich wertgeschätzt.
Vorgesetztenverhalten
Sehr inspirierend und Gleichzeit sehr hilfsbereit. Ein Gründer macht mir ab und an Kaffee und half mir spontan bei einem Software-Problem.
Arbeitsbedingungen
Sehr gute Hardware ab Tag 1, Obst, Nüsse, Kaffee etc. in der Küche. Tolles Büro--die Bilder auf der Website sind echt.
Kommunikation
Wöchentliches Meeting wo alle Wissen mit allen teilen. Daneben kann man immer nach Hilfe fragen--am besten auf Slack
Gleichberechtigung
Männer / Frauen etwa 50:50, was im Vergleich zu so manchem Startup echt gut ist. Benachteiligungen sind mir keine aufgefallen.
Interessante Aufgaben
Sehr interessantes und komplexes Geschäft und eben nicht nur eine Online-Platform. Dadurch viel Abwechslung. Außerdem viel Verantwortung.
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