Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 8 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei BÜNDNIS 90/DIE GRÜNEN die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 24 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
8 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
FührungModern
FührungModern
Strategische RichtungModern
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Nicht vorhanden im politischen, Diensthandy schützt nicht vor Anrufen nach Feierabend.
Einfach nur furchtbar, die Fraktionsvorsitzenden waren zu keinem Zeitpunkt in der Lage Personal zu führen. Sie hatten immer gegensätzliche Meinungen, jeder wusste alles besser und am Ende des Tages hatten sie keine Ahnung!
Die beiden Geschäftsführerinnen waren oft nicht der selben Meinung, aber man konnte mit ihnen reden und sie waren überzeugbar von Inhalten.
Arbeitsanweisungen waren oft unklar. Mandatierte haben die selbe Aufgabe mehreren Kollegen gegeben und wenn die Antworten nicht gefielen den Mitarbeitenden Fehler unterstellt.
Es kam immer drauf an, wie viele der Mandatierten und Chefs im Büro waren.