Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
18 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
In der Zentrale scheinen die Mitarbeiter lange ihren Arbeitsplatz zu behalten. Im Retail ständiger Wechsel….
Es sollte genauer hingeschaut werden, wer welche Position besetzt.
Führungskräfte austauschen , siehe oben „ Vorgesetzte“!
Schlecht, immer schlechter.
Einigermaßen, je nach Position
Wird versprochen, aber nicht eingehalten. Man wird immer wieder vertröstet
Es geht besser.
Schwer zu beurteilen
Unterschiedlich, jeder ist sich selbst der nächste.
Na ja…. wer zu alt ist muss weg.
Extrem schlecht. Führungskräfte sind miteinander liiert ( Head of und Area Managerin) und suchen nur den eigenen Vorteil.. Stellen die eigenen Interessen über die des Unternehmens und der anderen Kollegen. Und dies mit einer unbeschreiblichen Dreistheit und Verlogenheit. Verbreiten Gerüchte um selber gut dazustehen.
In Ordnung.
So gut wie nicht vorhanden. Die Leitung des Retails spricht nur hinter dem Rücken über andere Personen. Sucht nie das direkte Gespräch, scheint zu feige und meint zudem noch besonders clever zu sein.
Gut.
In Ordnung, je nach Position.
Unterschiedlich
Hören nicht zu, keine Interesse am Mitarbeitet, belügen von vorne bis hinten…falsche Versprechen zu jedem Mitarbeiter. Die meisten Mitarbeiter reden alle hinter dem Rücken also bedeutet null Vertrauen.
Vielleicht mal drüber nach denken wieso alle kündigen
0,00000000000%
In der Saison lohnt es sich aber sonst garnicht.
Katastrophe
Läuft alles wie es soll , also der Umsatz, wird man in Ruhe gelassen.
Flasche Persönlichkeiten, unecht.
Kommunikation und ehrliche protokollierte Gespräche .
Wenn man anständige Kollegen hat passt das schon . Was die Führungsetage angeht , Katastrophe.
Fand ich ehrlich gesagt schon Fair.
Hat man ein gutes Team . Klappt das .
Weder Kommunikation, noch auf Fehler hinweisen oder mal konstruktive Kritik. Nichts davon. Man soll durch Wink mit dem Zaunpfahl verstehen was von einem gefordert wird. Katastrophe Hierarchie….
Gibt es nicht, nur lästern von höchsten Vorgesetzten über die Mitarbeiter.
We love bugatti und wir dürfen das Leben . Für mich der beste Arbeitgeber nach meiner Selbständigkeit. Wir sind so frei. Danke
Einfach genial
Wir balancieren super
I like it ❤️❤️❤️
Immer auf Augenhöhe , Danke
Darauf sind wir doch ausgelegt
Gibt’s stets und ständig
Im Rahmen seiner Möglichkeiten hat man Freiheiten. Flache Hierarchie lässt gute und schnelle Kommunikation zu. Insgesamt ist es ein Unternehmen welches verstanden hat mit der Zeit zu gehen.
Das arbeiten macht einfach Spaß mit den Kollegen/innen , es herrscht eine lockere aber fokussierte Stimmung
bugatti ist eine tolle Marke mit viel Potenzial in der Zukunft.
Meine work life Balance ist ausgeglichen und damit bin ich sehr zufrieden.
Es wird wert auf Zahlenverständnis gelegt. Coachings werden regelmäßig abgehalten und Produktschulungen ebenfalls.
Immer pünktliche und frühe Gehaltszahlung. Auch hier gilt , wer Leistung bringt kann dementsprechend entlohnt werden !!! Zuschläge, Fahrkarten werden übernommen.
Es wird Wert auf Nachhaltigkeit gelegt.
Alle für einen, einer für alle. Team Gedanke wird groß geschrieben
Immer direkt, sachlich und diplomatisch
Durch Umstrukturierung in der Führungsetage nimmt die Entwicklung in jeglicher Hinsicht positive Züge an.
Im Team gut , könnte zwischen den Abteilungen manchmal besser laufen. App für Mitarbeiter lässt allerdings schnelle Kommunikationswege zu.
Alle haben die gleichen Chancen. Jedoch wird dabei auch Augenmerk auf die Zahlen gelegt.
Routinierte Aufgaben sind gegeben, allerdings ist jeder Kunde eine neue Herausforderung und das bringt die Abwechslung!!!
Sehr kreative Teams , man darf/soll authentisch bleiben, es wird alles getan damit sich die Teams wohlfühlen und diese positive Energie spüren auch die Kunden , viele Kunde Events ,coole Standorte
4 Tage Woche möglich, Dienstpläne für 6 Wochen im Voraus , persönliche Wünsche werden in der Regel berücksichtigt uvm.
Vom Azubi bis zum Retail Manager- alles ist möglich, viele Führungskräfte Schulungen, Bugatti Retail Akademie ist im Aufbau
Mehr geht immer
Sie tun alles damit es uns gut geht
In den vielen Jahren meiner Betriebszugehörigkeit wurde das Gehalt immer pünktlich gezahlt und es gab immer Weihnachs.- + Urlaubsgeld.
Der ein oder andere Mitarbeiter, im dem Potential steckt, nicht gefördert wird, weil dieser sich vielleicht nicht so in Szene setzt.
Die Kommunikation müsste wieder besser werden.
freies Arbeiten, klein und überschaubar, kein Parkplatzproblem
zu unorganisiert und zu geizig, schlechte Bezahlung
klare Struktur, klare Aufgabenverteilung, Förderung der Talente, besserer Austausch der Schnittstellen, Wertschätzung der Leistungen und Mitarbeiter, Modernisierung der Struktur
Sehr viele ????
ganz gut nach außen
was ist das ?
kein Plan
Textil ! so wenig wie nötig
wird ab und zu erwähnt
ich mach meins
Respektvoll
ist das immer so klar, wer der Vorgesetzte ist ?
kommt darauf an wo man sein Büro hat
Man spricht nicht mit jedem, warum auch
Ist glaube ich vorhanden
selber was suchen ist angesagt
Gleitzeit, gutes Arbeitsklima, Sehr hohe Mitarbeiterrabatte auf die Produkte im OnlineShop sowie dem Outlet.
Die Kantine bzw. das Essen und die Abwicklung könnte verbessert werden. Ebenfalls die Kommunikation im Unternhemen
Die Kollegen haben mich alle sehr nett aufgenommen!
Auf alle meine Fragen wird eingegangen, mir wird viel erklärt und ich finde mich schnell zurecht.
Auch die Kollegen, mit denen ich noch keinen Kontakt hatte und mich nicht kennen, sind mir gegenüber sehr aufgeschlossen und benatworten alle Fragen gerne und unterstützen mich.
Ich habe vor meinem Praktikum nur gutes von Bugatti gehört.
Egal ob von einer Freundin, die seit über 20 Jahren von ihrem Außendienstler bedient wird und sehr zufrieden ist, oder von Mitarbeitern die ebenfalls größtenteils sehr zufrieden sind.
Gleitzeit, Freitags nur halben Tag, flexible Möglichkeiten teilweise HomeOffice zu machen oder auch mal einen privaten Termin wahr zu nehmen
Für meine Karriere hilft mir das Praktikum sehr weiter, da ich hier viel lerne und ich viel mitnehmen kann.
Ebenfalls habe ich mitbekommen, dass 2 meiner Kollegen bei ihrem Abendstudium unterstützt werden.
Bzgl. Nachhaltigkeit ist noch Luft nach oben, jedoch liegt darauf aktuell auch der Fokus und ich glaube, nachhaltige Textilien, besonders mit der Konkurrenz aus Fernost, sind eine große Aufgabe.
Super!
Ich verstehe mich total gut mit meinen Kollegen und ich werde jederzeit unterstützt.
Vorraussetzung dafür ist natürlich, dass man sich selbst auch anstrengt und sich Mühe gibt.
Die alten Kollegen werden geschätzt und gerne wird auch auf das Know-How und die Erfahrung zurück gegriffen von den jungen Kollegen.
Es ist ein guter Mix!
In Teilbereichen gibt es allerdings viele alte Kollegen und wenig junge, dass liegt aber vermutlich daran, dass es viele Mitarbeiter gibt die schon 25 oder sogar 40 Jahre im Unternehmen sind!
Mit meinen Vorgesetzten bin ich super zufrieden.
Auch als Praktikant steht die Tür immer offen und ich kann mich mit allen belangen an meinen Vorgesetzten wenden.
Auch die Personalabteilung ist Fix und hat ein offenes Ohr für meine Anliegen.
Das habe ich schon ganz anders erlebt bei anderen Praktika!
Laut Betriebsversammlung wird die Kommunikation von der Gschäftsleitung fokussiert und soll sich nachhaltig verbessern.
In meiner Zeit hier, kann ich nichts negatives zu der Kommunikation der Geschäftsleitung sagen.
In der Abteilung ist die Kommunikation super!
Ich finde die Aufgaben sehr interessant, besonders weil ich als Praktikant nicht nur Kopiere, sondern richtige Aufgaben und Projekte bekomme, die ich selbstständig durchführen und vorstellen kann.
das Geld kam
völlig stehengeblieben in allen Bereichen , Familienunternehmen ist vorbei , das war vor 30 Jahren so als der Senior noch gelebt hat
Frauen werden gleichgestellt mit Männern
Die Angestellten werden in den Himmel gehoben und die normalen Arbeiter sind unterste Schiene und werden auch so behandelt
außen hui innen pfui
Das Leben besteht aus Bugatti......nur hier arbeiten wer keine Familie oder Privatleben hat.
wenn man gut schleimen kann und jung ist
Frauen verdienen immer noch viel weniger als die Männer bei gleichen Aufgaben
zuviel Plastik, gerne auch noch eine zusätzliche Schicht Plastik
Naja , jeder denkt nur an sich
war ok
Unterste Schiene.....Urlaub sollte man besser nicht einreichen , die Zusage dauert schon mal 8 Monate
alles wird aufbewahrt und nichts erneuert , Rückenschonendes Arbeiten ?
noch nie was von gehört
Als Arbeiter bekommt man keine Informationen , selbst die Kurzarbeit wird über den Flurfunk verbreitet
Völlig stehengeblieben , die Frauen arbeiten härter als die meisten Männer und stehen schlechter da ,nicht nur finanziell
ist ok
So verdient kununu Geld.