47 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
47 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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47 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Die Produkte
Keine Wertschätzung, null Motivation, kein wirkliches Interesse an den Mitarbeitern. Man versteht sich als Luxusmarke, agiert aber wie 08/15
Wo fange ich da an?
Druck! Man erwartet viel, setzt Engagement voraus, tut aber nichts für die Motivation und null Unterstützung
Das einzig gute
Die will man anscheinend nicht mehr. Junge, günstige Arbeitskräfte sind gefragt
Unter aller Kanone! Null Wertschätzend, nicht ehrlich, hinten rum
Was ist das?
Versprechen werden nicht gehalten
Steht und fällt leider mit der Führung und der Personalabteilung
Ethisches und moralisches Verhalten, das den Mitarbeitern suggeriert wird, spätestens beim Thema Profit in Vergessenheit gerät.
Bei Stellenabbau bedingt durch Umstrukturierung oder Auslagerung der Geschäftsfelder, sollte man vielleicht aus Respekt und Wertschätzung der langjährigen Mitarbeiter Abfindungen anbieten, anstatt aus Kosten- u. Profitgründen die Mitarbeiter zu mobben!
Schwierig
Noch ein gutes Image was die Produkte betrifft
Gilt nur für junge Mitarbeitern, die billig und noch manipulierbar sind
Nur mit Vitamin B erträglich
Ist nur dann gut, wenn die Zahlen stimmen
Nur gut, solange es der Marke und dem Unternehmen gut geht.
Wenn unteres Gehaltslevel oder Werksstudent, dann ok.
Die Ware
Keine Wertschätzende Arbeitsatmosphäre.
Die Führungsebene sollte ausgewechselt werden. Es sollten mehr Mitarbeiter eingesetzt werden.
Nur weil das Team zusammen gehalten hat
Nach außen hin sieht es gut aus
Dauerhaft unterbesetzt und keine Einhaltung der Arbeitszeiten oder Pausenzeiten. Aus dem Urlaub wird man auch immer mal wieder geholt um die Krankheitsfälle auszugleichen
Gehalt mit der Provision ist gut. Wenn die Ziele zu hoch sind erreicht man aber manchmal das nicht.
Gemeinsam stark um den Druck der Führungsebene standhaft zu halten
Soweit ich weiß sind seit dem ich gegangen bin auch viele der damaligen Kollegen nicht mehr aktiv. ( die zuvor viele Jahre dort gearbeitet haben)
Je nach Vorgesetzten unterschiedlich
Man versinkt in E-Mails und wenige davon sind relevant.
Weibliche Kollegen werden bei Shopmanager Positionen eher vernachlässigt
Das „Mädchen für alles“ wie es so schön heißt
Keine Balance
Keine Weiterbildung
Jeder denkt an sich
Gute Miene zum bösen Spiel
Dein aussehen wird dir vorgeschrieben
Keine Transparenz
Kommt auf deine Zahlen an
Keine Wertschätzung.
Keine Vertrauensperson, man wird auch nicht gefördert.
Sehr gutes Image. Bulgari ist eine der führenden Marken und der Schmuck Branche.
Manche Standorte haben bis 20 Uhr geöffnet. Da ist der Tag dann schon recht lang. Die Zeit im Store kann man sehr gut nutzten, sodass einem die private Zeit auch für private Sachen bleibt.
Nicht nur bei Bulgari besteht die Möglichkeit Karriere zu machen und an der Weiterbildung teilzunehmen sondern im kompletten LVMH Konzern und das auch Weltweit. Tolle Chancen.
Sehr gute Gehälter (über dem Branchendurchschnitt) + Prämien.
Sehr guter Kollegenzusammenhalt. Als neuer Kollege wird man sehr schnell ins Team aufgenommen und unterstützt. Fast schon Familiär.
Ältere Kollegen sind gefragt. Die Firma sucht nicht nur (wie viele andere) junge Kollegen die in der Regel niedrigere Gehälter beziehen.
Sehr wertschätzend und direkt. Man bekommt Unterstützung sobald danach gefragt wird. Alles darf angesprochen werden. Lösungsorientiertes Handeln.
Sehr gute Arbeitsbedingungen. Wasser, Kaffe, Resaturantgutscheine, Sitzmöglichkeiten.
Sehr gute und transparente Art zu kommunizieren. Sehr wertschätzend!
Spannende Aufgaben und schöne Produkte
Es wird ausschließlich gelästert, ob über Vorgesetze oder Praktikanten, was den Arbeitsalltag leider sehr anstrengend macht
Team Building-Events
Für jeden Praktikanten ist das der beste Startpunkt zu lernen, Verantwortung zu übernehmen und Teil eines erfolgreichen Unternehmens zu sein.
Sehr angenehmes Büro, fair, offen, freundlich und spannende Aufgaben
Für Praktikanten ein gutes Gehalt
Sehr nettes Team, kollegial, Teamwork
Sehr nett und respektvoll
Sehr fair und gutes Rolemodel
Super Büro, faire Arbeitszeiten
offen, ehrlich und fokussiert
Spannende Aufgaben, Verantwortung auch für Praktikanten, die komplett einbezogen und geschätzt werden
Super Kollegen und gute Arbeitsatmosphäre
im Luxuseinzelhandel nicht gegeben
Sehr nette Kollegen
in den letzten Jahren wurden mehrheitlich junge und günstige Kollegen eingestellt
Das Vorgesetztenverhalten geht gar nicht. Mitarbeiterwertschätzung ist ein komplettes Fremdwort.
Nur Kommunikation top down
Gleichberechtigung zwischen Mann und Frau in Führungspositionen gibt es nicht
sehr abwechslungsreiche und interessante Aufgaben
Inkompetente Hr abteilung. Falsche Leute werden eingestellt. Passende Kandidaten wurden nicht mal eingeladen. Praktikanten werden ausgenutzt
Das Gehalt ist sehr niedrig
Alles sehr unpersönlich. Keine flachen Hierarchien
Man konnte mit Bewerbern nicht mal kommunizieren sondern sollte alles die Software übernehmen lassen
Alles unter aller Sau
Nie wieder
So verdient kununu Geld.