Es ist schlimm geworden. Fährt die Bdr gegen eine Wand?
Gut am Arbeitgeber finde ich
Leider momentan nichts mehr. Nicht einmal das Essen in der Kantine schmeckt bzw. ist sein Geld wert.
Verbesserungsvorschläge
Ratschläge und Konzepte von MA anhören, eventuell gemeinsam erarbeiten. Ein offenes Ohr für Probleme haben.
Arbeitsatmosphäre
Ich habe von meinem Arbeit gebenden noch nie ein Lob erhalten. Sowas habe ich noch nie erlebt.
Kommunikation
Es findet keine Kommunikation statt. Jeder steht für sich.
Unserer Arbeit gebende hält es auch für nicht wichtig mit uns Schaben zu reden oder Absprachen zu tätigen.
Alles ist WICHTIGER außer die MA.
Kollegenzusammenhalt
Es gibt einen Zusammenhalt mancher Kollegen. Jedoch gibt es auch schleimige Chefschuhputzer die sich mit Schuheputzen einen gewissen Rang erarbeiten.
Work-Life-Balance
Es wird immer wieder gefragt ob man am Wochenende kommt. Kann man nicht sind die Vorgesetzten beleidigt. Wenn mein Vorgesetzter eben kein Familienmensch ist, kann ich eben nichts dafür. Meine Frau will mich am Wochenende sehen. Ich kann ja auch nichts dafür, dass es bei ihm nicht so ist.
Vorgesetztenverhalten
Es gibt wenig nachvollziehbare Entscheidungen. Auf Erfahrung der MA wird leider eher wenig gehört und es entstehen einfach immer mehr Fehlentscheidungen. Kommunikation ist ein Fremdwort. Man sitzt lieber in seinem Büro und redet mit einem selbst. Die Schaben dürfen los ackern und sind nicht zu beachten! 2 Klassengesellschaft ist nichts unbekanntes...
Interessante Aufgaben
Ich langweile mich in meiner Tätigkeit. Ich kann viel mehr....naja
Man versucht vergebens Interessante Möglichkeiten auszuarbeiten. Naja vergebens eben...
Gleichberechtigung
Naja. Es gibt immer wieder Vorurteile. Frauen sind vorhanden. Jedoch habe Sie es nicht einfach.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen werden teilweise geschont. Die älteren und erfahrenen Kollegen zeigen ständig Einsatz, da die jüngeren Kollegen mit ihrem Handy oder anderen dingen beschäftigt sind.
Man musste sich sogar eine Nachtschichtbefreiung vom Arzt holen.
Arbeitsbedingungen
Unsere PCs sind sowas von langsam, dass ich oftmals länger bleiben muss, damit Ich meinen Bericht schreiben kann.
Man muss neben einer Fräs- bzw. Drehmaschine seinen Schriftkram erledigen. Es gibt nicht einmal genug Umziehmöglichkeiten für die MA. Manche müssen sich in anderen Gebäuden umziehen. Daran wurde komischerweise noch nie gearbeitet. Es ist den MA unangenehm.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Unternehmen schmeißt immer wieder nutzbare/ nagelneue Schränke, Tische, Stühle und und und weg. Es wird sinnlos Geld aus dem Fenster geschmissen. Geld für einen guten Zweck zu sammeln und Ma mal einen Schrank mitgeben lassen ist ein Fremdwort. Überall gibt es Hungernot oder Krankheiten. Warum gibt es keine Spenden? Die Bdr schmeiß einfach nagelneue Gegenstände weg. Sinnloser geht es kaum.
Gehalt/Sozialleistungen
Die Löhne sind nicht fair in der Bdr. Ich bin in der Abteilung wo die meisten Techniker und Meister vorhanden sind. Viele haben sich schon um beworben auf andere Posten intern so wie extern.
Interne Ausschreibungen in der Bdr sind jedoch immer schon im Vorfeld vergeben.
Viele sind enttäuscht und identifizieren sich nicht mehr mit ihrer Abteilung. Wieso kommt die GF nicht auf die Idee herausragende Leistungen zu schätzen?
Image
Ich höre fast nur schlechtes über die Bdr. Selbst externe Firmen wollen nichts mit dieser Firma zu tun haben. Ich kann mich leider an kein positives Feedback anderer Firmen erinnern. Das ist doch sowas von Traurig. Es war einmal anders. Man war stolz in der Bdr zu arbeiten.
Karriere/Weiterbildung
Leider kann man keinen Stern geben. Also leider einer! Schulungen und Weiterbildungen sind nur dafür da, um mehr Arbeit zu bekommen. Es gibt niemanden der dafür entlohnt wird, dass er eben mehr kann als andere. Es wird nicht honoriert mehr Leistung und Einsatz zu zeigen als andere.
Viele, sehr sehr gute Mitarbeiter laufen auf Sparflamme. Es wird nur das Nötigste erledigt. Niemand zeigt wirklichen Einsatz. Es nimmt von Tag zu Tag zu. Ich hoffe dass die Geschäftsführung irgendwann mal aufwacht. Ich sehe schwarz für die Bdr. Das ist leider nicht nur meine Meinung.
Es kann ja nicht gewollt sein, dass erfahrene Leistungsträger auf ein Abstellgleis gestellt werden.