Möchte modern sein, schafft es aber nicht die starren Strukturen aufzulösen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Bundesministerium der Finanzen in Berlin gearbeitet.
Work-Life-Balance
Kaum vorhanden, was in anderen Abteilungen bzw. Referaten aber anders sein kann.
Vorgesetztenverhalten
Es wurde viel versprochen in Bezug auf die Arbeitsbedingungen und wenig gehalten.
Karriere/Weiterbildung
Um aufzusteigen oder sich gehaltlich zu verbessern, muss man die Position wechseln.
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
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