Die Tätigkeit an sich macht Spaß, nach dem Regierungswechsel ist vieles aber stressiger und unstrukturierter geworden.
Verbesserungsvorschläge
Eine transparentere Kommunikation mit den Beschäftigten über Personalangelegenheiten ist sinnvoll. Versucht auch die Beschäftigten in die Stellenbesetzung einzubinden, so bleiben diese auch ggf. länger auf der Stelle.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeit mit meinen Kolleginnen macht Spaß, die Vorgesetzten tragen nicht umbedingt zu einer angenehmen Arbeitsatmosphäre bei.
Image
Unterm Strich hat die Behörde ein Differenziertes Bild unter den Beschäftigten. Die meisten stehen aber auch hinter der Behörde.
Karriere/Weiterbildung
Es werden viele Fort- und Weiterbildungen sowie Aufstiegsmöglichkeiten angeboten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Davon bekomme ich zu wenig mit um das verlässlich bewerten zu können. Soweit ich mich erinnere, habe ich aber keine aktiven Hinweise auf Klimaschutz und Fairtrade gesehen.
Vorgesetztenverhalten
In viele Prozessentscheidungen wird das Team kaum einbezogen. Es wird intransparent kommuniziert.
Arbeitsbedingungen
Wir haben eine gute Ausstattung und ein tolles Büro. Der einzige Nachteil ist, dass unsere Software mit der gestiegenen Anforderung nicht ganz hinterherkommt und oft zu langsam ist.
Kommunikation
Viele Informationen welche auch für meine Tätigkeit relevant sind, werden oft nicht oder stark verspätet an mich herangetragen. Eine Kommunikation von meiner Vorgesetzten zu Personalangelegenheiten ist kaum vorhanden und intransparent.
Interessante Aufgaben
Unter den Kollegen teilen wir uns die Aufgaben fair auf. Von den Vorgesetzten werden teils unrealistische Aufgabenmengen gesetzt.