Es könnte ein toller Arbeitgeber sein, wenn...
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Geschäftsführung bei Bundespolizeidirektion Hannover in Hannover gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Bei einigen zählt der Wert Polizeifamilie egal ob Beamter oder Tarifler.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mobbing wird unterstützt aus Bequemlichkeit und weil es einfacher ist. Mitarbeitergespäche finden erst statt wenn es bei dem Mitarbeiter brennt und der Personalrat eingeschaltet wird.
Das ist keine gute Führung.
Verbesserungsvorschläge
Man sollte auf das Verhalten von länger Beschäftigten besonders in den Vorzimmer mal ein Auge werfen und die Betriebsblindheit abstellen. Intrigen und Mobbing ist hier bei einigen wenigen an der Tagesordnung und dies mit Rückhalt der Vorgesetzten. Die Devise hier ist lern laufen und frag nicht. Abschirmung der Chefs durch die unfaire Vorzimmerhexe.
Der grosse Teil ist aber Fair, Freundlich und Hilfsbereit. Hier ist die Devise frag und es wird geholfen und erklärt.
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Benefits
Image
Karriere/Weiterbildung
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