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Schlechte Bezahlung knapp über einer ehrenamtlichen Aufwandsentschädigung,
keinen Tariflohn, aber freiwillig Essensgeld, VL, internationale Abrechnungen werden nicht 1:1 an den Mitarbeiter ausgezahlt, oft werden Zusatzleistungen kostenlos den Mitarbeitern in den Vertrag geschrieben, nicht wohlwollend.