Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 10 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei C. Melchers die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 30 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
10 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
FührungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Offene Kommunikation, im Intranet werden Informationen seit neustem verstärkt geteilt, Informationsbeschaffung bedarf dennoch manchmal Eigeninitiative.
Innerhalb der Abteilung und Abteilungsübergreifend super! Bisher habe ich nur sehr gute Erfahrungen gemacht.
Durch die flexiblen Arbeitszeiten, Gleitzeit-Regelung, Homeoffice Möglichkeiten und 30 Tage Urlaub kann man Beruf und Freizeit super aufeinander abstimmen.
Sehr gut, bisher nur positive Erfahrungen gemacht. Sehr vertrauensvoll, auf Feedback wird eingegangen, immer ein offenes Ohr, selbständiges Arbeiten möglich.
Im eigenem Team gut, in vielen Abteilungen jedoch nicht
Sehr angenehm