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C-PROTEC 
GmbH 
& 
Co. 
KG
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11 von 17 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Verbesserungsvorschläge
kununu Score: 4,3Weiterempfehlung: 45%
Score-Details

11 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Mehrfachbewertung

Vertriebsleiter

5,0
Empfohlen
Mehrfachbewertung
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei C-PROTEC GmbH & Co. KG in Neunkirchen gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kommunikation, soziale Strukturen, Vorgesetztenverhalten

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Verbesserungsvorschläge

Alles gut


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

In den Letzten Jahren hat sich viel getan. Absolut zufrieden und gespannt, was die Zukunft noch so bringt.

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei C-PROTEC GmbH & Co. KG in Neunkirchen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Vision und Mission. Umgang miteinander.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Durch den Wachstum noch einige Hürden vor uns, woran wir gemeinsam arbeiten.

Verbesserungsvorschläge

Noch weiter zusammenwachsen und Strukturen schaffen.

Arbeitsatmosphäre

Es macht richtig Spaß

Work-Life-Balance

Freie Zeiteinteilung möglich

Kommunikation

Total auf Augenhöhe


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Super Team, moderne Ausstattung und ein Vorgesetzter mit einem offenen Ohr!

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei C-PROTEC GmbH & Co. KG in Neunkirchen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Stärke durch die Gruppe mit vielen Firmen.

Verbesserungsvorschläge

Weiter an den Strukturen arbeiten.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mehrfachbewertung

Durchwachsen

2,8
Nicht empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei C-PROTEC GmbH & Co. KG in Grasbrunn gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Verbesserungsvorschläge

Mehr miteinander und offene, ehrliche Kommunikation


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mehrfachbewertung

Super Firma.

4,7
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei C-PROTEC GmbH & Co. KG in Neunkirchen gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

So ziemlich alles.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nichts außer Gehalt

Verbesserungsvorschläge

Nichts außer Gehaltsanpassung.

Arbeitsatmosphäre

Locker und sozial

Image

Sehr gut

Work-Life-Balance

Gleitzeit mit viel Freiraum wenn möglich

Karriere/Weiterbildung

Wenn man will.....

Gehalt/Benefits

Könnte besser sein

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ok

Kollegenzusammenhalt

Besser geht es nicht

Umgang mit älteren Kollegen

Verständnisvoll

Vorgesetztenverhalten

Großartig

Arbeitsbedingungen

Basketballhalle, Tischtennis, kicker

Kommunikation

Offene Kommunikation

Gleichberechtigung

Absolut

Interessante Aufgaben

Man weiß morgens nie, was man abends gemacht haben wird

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Auf einem Weg...

2,7
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei C-PROTEC GmbH & Co. KG in Neunkirchen gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Ohne Mitarbeiter wird es schwer...


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Auf dem Weg nach oben!!?

2,7
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei C-PROTEC GmbH & Co. KG in Neunkirchen gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Kommunikation, vor allem auch intern!

Arbeitsatmosphäre

Schwierig

Kollegenzusammenhalt

Extreme Grüppchenbildung

Kommunikation

Miserabel

Interessante Aufgaben

Leider, wenn der Rest besser wäre echt interessant


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Team PersonalabteilungPersonal

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

zunächst vielen Dank für Ihre Rückmeldung, wir nehmen Ihr Feedback sehr ernst.

Uns liegt viel an einem ehrlichen, offenen und persönlichen Austausch.
Ein konstruktiver Dialog mit unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern gehört natürlich auch dazu.
In diesem Sinne möchten wir Sie herzlich zu einem Gespräch – ob persönlich oder per Telefon – einladen.
Wir möchten Ihre Erfahrungen gerne aufnehmen und gemeinsam Lösungen erarbeiten.

Herzliche Grüße
Ihre Personalabteilung (0 22 47 / 92 39 – 30)

Inkompetenz hat einen Namen: "Schilling-Gruppe" im Schlepptau leider die C-PROTEC

2,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei C-PROTEC GmbH & Co. KG in Neunkirchen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Geschäftsbasis ist gut und ausbaufähig.

Verbesserungsvorschläge

Gesellschafter sollten Firma an jemanden verkaufen, der wirklich Interesse hat die Firma weiterzuentwickeln. Die 2. Familiengenearation ist definitiv nicht geeignet für den Fortbestand der Firma zu sorgen. Führungskräfte und Geschäftsführer die nicht nur den Positiontitel führen, sondern richtige führen und steuern können. Ehrlichkeit und Aufrichtigkeit sind wünschenwert. Feeback sollte man nicht nur einfordewrn, sondern auch aushalten und in konstruktive Energie umsetzen können.

Image

Eigentlich nur wenigen Kunden im Markt bekannt.


Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Top zukunftsorientiertes Familienunternehmen in einer Unternehmensgruppe

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei C-PROTEC GmbH & Co. KG in Neunkirchen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Im Gruppenverbund gibt es vielfältige Entfaltungsmöglichkeiten.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Eigentlich nichts.

Verbesserungsvorschläge

Weiter so innovativ sein!

Arbeitsatmosphäre

Freundlicher und lockerer Umgangston. Gute Teamatmosphäre. Man merkt die Verbindlichkeit eines Familienunternehmens! Die Teams arbeiten eng zusammen und unterstützen sich gegenseitig. Alle Kollegen und die GF haben immer ein offenes Ohr. Die Geschäftsführung und die Gesellschafter sind für konstruktive Vorschläge und Kritik immer ansprechbar. Optimierungen werden kommuniziert und umgesetzt!

Image

Von Kunden und Lieferanten spürbar sehr geschätzt.

Work-Life-Balance

Hohes Arbeitspensum. Aber auch entsprechende Freiheiten.

Karriere/Weiterbildung

Unterstützung bei neuen Aufgaben ist gegeben. Aktives eigenes Gestalten gewünscht und gewollt.

Gehalt/Benefits

Absolut angemessen. Kann natürlich immer etwas mehr sein. Es ist eine Ergebnisbeteiligung möglich.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Hohe soziale Kompetenz und Beweglichkeit und Unterstützung bei privaten zeitlichen Einschränkungen.

Kollegenzusammenhalt

Auf eine gute Teamauswahl wird geachtet. Eine gute Mischung aus jung und alt. Wir haben ein tolles Verhältnis. Alle unterstützen sich wo es eben geht.

Vorgesetztenverhalten

Flache Hierarchien mit kooperativem Führungsstil. Vorgesetzte sind im Tagesgeschäft im Thema, Lösungsorientiert. Vorgesetzte sind der Position absolut angemessen durchsetzungsstark, nicht nur delegierend, sondern aktiv unterstützend und als Teammitglied auf Augenhöhe aufgestellt.

Arbeitsbedingungen

Sehr modern und sehr gute Ausstattung.

Kommunikation

Sehr gut und modern. Auch per Whatsapp! Flache Hierachie. Vieles wird über "kurze Wege" persönlich geklärt.

Interessante Aufgaben

Interessanter Aufgabenbereich mit Verantwortung und herausfordernde Tätigkeiten durch Geschäftsfelderweiterungen. Kein Stillstand. TOP!


Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Gleichgültigkeit

2,1
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei C-PROTEC GmbH & Co. KG in Neunkirchen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Bürogebäude

Verbesserungsvorschläge

Geschäftsführende Gesellschafter glänzen mit Abwesenheit; sämtliche Verantwortung wird auf die Mitarbeiter abgewälzt; hohe Fluktuation insbesondere 2017; Führungskräfte alternd und gesundheitlich nicht belastbar


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.