4 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,2Weiterempfehlung: 50%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Selber schuld
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nette Chefin
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Technologie veraltet
Verbesserungsvorschläge
Leider ist alles zu spät
Arbeitsatmosphäre
Veraltetes Büro, im Sommer heiß , Klimaanlage nur bei der Chefin
Image
Die Firma ist ein Scheinriese
Work-Life-Balance
Was ist das?
Karriere/Weiterbildung
Nichts
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt, sonst nichts
Kollegenzusammenhalt
Zwist zwischen Werkstadt (unten) und Büro(oben)
Umgang mit älteren Kollegen
Die älteren wurden entlassen
Vorgesetztenverhalten
Unfähiges Management.Durch festhalten an alte Technologie fährt das Unternehnen an die Wand.
Kommunikation
Keine geregelte Kommunikation,jeder erfährt etwas
Interessante Aufgaben
Technologie aus den 90er Jahren, da ist nichts spannend
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Von außen Hui von innen Pfui
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es gibt Gleitzeit was natürlich sehr angenehm ist die arbeit an sich macht Spaß und daher es eine Einzelfertigung ist wird einem auch nicht allzu langweil bei mehreren aufträgen täglich und man kann freitags früher gehen sofern man die Zeit unter der Woche reinholt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Arbeitgeber kann sich schlecht in private Probleme hineinversetzen weil natürlich selbst nie gehabt. Ihr solltet euch zudem mal an der eigenen Nase packen Nobody is Perfect auch nicht wenn man Vorgesetzter ist.
Verbesserungsvorschläge
Man sollte die Scheuklappen von den Augen nehmen und nicht alles gut reden was falsch gemacht wird vor allem sollte man öfter mit den Mitarbeitern sprechen dafür hat man Zeit zu haben viele haben private Probleme die Teils auch durch die Arbeit kommen !!!
Arbeitsatmosphäre
Entspannte Atmosphäre allerdings hohe Arbeitszeiten
Work-Life-Balance
Wer nicht allzuviel von Freizeit hält ist hier richtig
Karriere/Weiterbildung
Paar kleinere Kurse, für was größeres zb. Techniker ist man auf sich gestellt.
Gehalt/Sozialleistungen
Etwa 30% weniger als der Deutsche Durchschnitt in vergleichbaren Tätigkeiten vor Festanstellung sogar weniger aber mit 13.Gehalt und Prämie Sozialleistungen sind normal
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Könnte besser sein aber auch deutlich schlechter
Kollegenzusammenhalt
Man kann leider kaum einem trauen
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt ein paar die sind echt in Ordnung auch wenn man nicht jedem trauen darf
Vorgesetztenverhalten
Sehr ignorantes Benehmen man hat da Gefühl man wäre nicht mal eine Nummer immer heißt es ne des war so nicht des kann gar nicht gewesen sein.
Arbeitsbedingungen
Sehr schlechte Luft es gibt nur zwei Tore keine Fenster Lüftung läuft gefühlt nie
Kommunikation
Könnte gerade unter den Abteilungen besser sein
Gleichberechtigung
Einfach kein Kommentar entweder das Gesicht passt oder nicht
Interessante Aufgaben
Top Aufträge oft was neues dabei
Image
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Überschaubares und familiäres Unternehmen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Innerhalb der Abteilungen herrscht ein sehr gutes Klima
Work-Life-Balance
Auf individuelle Befindlichkeiten wird Rücksicht genommen, und man versucht gemeinsam Lösungen zu finden
Karriere/Weiterbildung
Wünsche nach Weiterbildungen werden größtenteils erfüllt
Kollegenzusammenhalt
Es herrscht eine angenehme und kollegiales Zusammen
Interessante Aufgaben
Es ergeben sich immer wieder neue interessante Aufgaben.
Image
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Habe dort gerne gearbeitet
Ex-Zeitarbeiter/inHat bis 2012 im Bereich Design / Gestaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 5 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird C. Stiefelmayer durchschnittlich mit 2,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Finanz (3,7 Punkte).
- Ausgehend von 5 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Arbeitsatmosphäre und Arbeitsbedingungen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 5 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich C. Stiefelmayer als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.