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Cadman GmbHals Arbeitgeber

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Cadman GmbH Erfahrungsberichte

Bewertungsfaktoren

Wohlfühlfaktor

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
2,31
Kollegenzusammenhalt
3,58
Interessante Aufgaben
3,17
Kommunikation
2,22
Arbeitsbedingungen
3,31
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,03
Work-Life-Balance
2,27

Karrierefaktor

Gleichberechtigung
2,83
Umgang mit älteren Kollegen
3,15
Karriere / Weiterbildung
2,13
Gehalt / Sozialleistungen
2,75
Image
2,85
Benefits

Folgende Benefits werden geboten

flex. Arbeitszeit bei 13 von 36 Bewertern Homeoffice bei 7 von 36 Bewertern keine Kantine keine Essenszulagen keine Kinderbetreuung Betr. Altersvorsorge bei 8 von 36 Bewertern Barrierefreiheit bei 5 von 36 Bewertern keine Gesundheitsmaßnahmen kein Betriebsarzt Coaching bei 3 von 36 Bewertern Parkplatz bei 15 von 36 Bewertern gute Verkehrsanbindung bei 17 von 36 Bewertern Mitarbeiterrabatte bei 1 von 36 Bewertern Firmenwagen bei 5 von 36 Bewertern Mitarbeiterhandy bei 9 von 36 Bewertern Mitarbeiterbeteiligung bei 1 von 36 Bewertern Mitarbeiterevents bei 5 von 36 Bewertern Internetnutzung bei 16 von 36 Bewertern Hunde geduldet bei 13 von 36 Bewertern
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Bewertungen

Arbeitsatmosphäre

Sehr viel Politikum, es geht meistens nicht um den Job sondern um die eigene Position in der Firma.

Vorgesetztenverhalten

Man wird oft angeschrien, die wichtigen Informationen werden nicht weiter gegeben.

Kollegenzusammenhalt

Alle haben Angst um ihren Arbeitsplatz.

Interessante Aufgaben

Sehr monotone Projekte und verärgerte Kunden, die nichts mehr mit der Firma zu tun haben wollen.

Kommunikation

Es gibt kein richtiges Management, die Führung ist sehr launisch und stellt ein klassisches Bottleneck dar.

Gleichberechtigung

Keine Frauen in den Führungspositionen.

Umgang mit älteren Kollegen

Bis auf die Führung habe ich keine 50+ gesehen.

Arbeitsbedingungen

Die Ausstattung und das Büro waren gut.

Work-Life-Balance

Life? Es wird verlangt dass man an mehreren Wochenenden hintereinander durcharbeitet.

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
1,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Homeoffice wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Cadman GmbH
  • Stadt
    Deutschland
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    Sonstige
Wie ist die Unternehmenskultur von Cadman GmbH? Mit deinen Einblicken in das Unternehmen hilfst du anderen, die richtigen Entscheidungen zu treffen.
  • 17.Apr. 2019
  • Mitarbeiter

Vorgesetztenverhalten

launisch, jeder ist auf seine eigenen Vorteile bedacht

Kollegenzusammenhalt

Nur bestimmt "Gruppen", die sich mögen halten zusammen.

Kommunikation

Nur wenige erhalten Informationen, die für das gesamte Team wichtig wären und bleiben aber lieber darauf sitzen, um Ihre Stellung zu erhalten.

Image

leider sind die so vielen negativen Bewertungen leider wahr und kein unbegründeter Shitstorm

Pro

Verkehrsanbindung und Bürogestaltung

Contra

Null Teamzusammenhalt

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
1,00
Interessante Aufgaben
2,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Parkplatz wird geboten
  • Firma
    CADMAN GmbH
  • Stadt
    Düsseldorf
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Marketing / Produktmanagement
  • 04.Sep. 2018
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Die Kollegen waren immer sehr hilfsbereit und gut gelaunt

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
2,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
2,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
2,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

gute Verkehrsanbindung wird geboten
  • Firma
    Cadman GmbH
  • Stadt
    Deutschland
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Design / Gestaltung
  • 16.Juni 2018
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Nur dank der bestimmten Kollegen

Kollegenzusammenhalt

Nicht in allen Teams, nur paar Teamleiter waren ok

Interessante Aufgaben

Immer das gleiche

Kommunikation

Keine, wenig Information über Deadlines

Gehalt / Sozialleistungen

Du arbeitest fast for free

Arbeitsbedingungen

Mikrowelle vorhanden, das war gut

Verbesserungsvorschläge

  • Geld für die Arbeit bezahlen;)

Pro

Nichts

Contra

Fast alles

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
2,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00
  • Firma
    CADMAN GmbH
  • Stadt
    Düsseldorf
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Design / Gestaltung
  • 23.Jan. 2018
  • Mitarbeiter

Contra

Sehr respektloser Umgang der Unternehmensführung den Mitarbeitern gegenüber.

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
1,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
2,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
4,00
  • Firma
    CADMAN GmbH
  • Stadt
    Düsseldorf
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    keine Angabe

Verbesserungsvorschläge

  • Freelancer für ihre Leistung bezahlen

Contra

Unterirdische Zahlungsmoral, Wartezeiten auf Bezahlung bis zu halben Jahr

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
2,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
2,00
Umgang mit älteren Kollegen
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
2,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
2,00
  • Firma
    CADMAN GmbH
  • Stadt
    Düsseldorf
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Freelance/Freiberuflich
  • Unternehmensbereich
    Design / Gestaltung

Arbeitsatmosphäre

Die Kollegen sind teils echt Top.

Kollegenzusammenhalt

Alle Grösse klappen und nicht dahinter wenn der Chef kommt

Kommunikation

Über deadlines werden Projektleiter oft Tage vor Abgabe erst informiert

Gehalt / Sozialleistungen

Viel zu wenig

Arbeitsbedingungen

Überstunden werde für selbstverständlich gehalten

Work-Life-Balance

Sowas gibt es nicht

Verbesserungsvorschläge

  • Die Liebste ist zu lang. Bezahlte Überstunden Angemessene Gehälter Bessere Kommunikation Transparenz

Pro

Sieht gut auf im Lebenslauf

Contra

Fast alles

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
2,00
Interessante Aufgaben
2,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Hunde geduldet wird geboten
  • Firma
    CADMAN GmbH
  • Stadt
    Düsseldorf
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Design / Gestaltung
  • 05.Sep. 2017 (Geändert am 28.Sep. 2017)
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Das einzige, was gut ist, sind die Kollegen.. immerhin sitzt man im selben Boot. Ansonsten wird man von der oberen Etage, die keine Ahnung von Tuten und Blasen hat, von rechts nach links gescheucht, darf sich unqualifizierte Kommentare anhören oder großspuriges Gerede ertragen. Ständig muss man den Arbeitsplatz wechseln, weil es "oben" ohne ersichtlichen Grund so wünscht, es ist laut im Großraumbüro und die Gerüchteküche brodelt. Viel Arbeit für wenig Geld, Überstunden und verspätete Gehaltszahlung. Für ein Unternehmen mit einem so "guten" Außenruf ist das echt ein Witz!

Vorgesetztenverhalten

Unterste Schublade, auch hier wieder - Teamleiter okay, Rest Katastophe. Großspurig, realitätsfern, arrogant und das, ohne je selbst einen Finger krumm oder eine Überstunde mehr gemacht zu haben. Geld liegt eben in der Familie, das hat Düsseldorf drauf. Können muss hier eigentlich niemand was. Das merkt man auch.
- Benehmen wie ein Kleinkind, wenn auf berechtigte Einwände jetzt schon mit "Lalalalalalalala, ich kann Sie nicht hören, lalalalala.", reagiert wird... ohne Worte.

Kollegenzusammenhalt

Wie gesagt, man sitzt im selben Boot. Die Kollegen sind so ziemlich das einzie, was einen den Tag überstehen lässt. Trotzdem kann man nicht zu 100% offen sein, da sonst die Angst zu groß ist, gegebenenfalls gekündigt zu werden.. Maulwürfe gibt es leider auch bei Cadman.

Interessante Aufgaben

Wiederkehrende Aufgaben, aber immerhin oft auch spannende Projekte – allerdings für die immer gleichen Kunden. Mit viel zu knappen Timings. Ohne Rücksicht auf Überstunden. Teilweise auch für private Zwecke, weil man "oben" gerade noch ein Geburtstagsfilmchen "für morgen" benötigt. Aha.

Kommunikation

Hier weiß die eine Hand nicht, was die andere Tut. Besonders in der Chefetage will jeder nur sein eigenes Ding durchdrücken und sich nach Außen hin möglichst gut präsentieren. Auf das "Niveau" der Mitarbeiter lässt sich einjener nicht hinab, deswegen weiß auf dieser Etage auch niemand, was wirklich im Unternehmen passiert. Bescheidene, viel zu eng gestrickte Timings, und auch hier wieder - viel großspuriges Gerede, nur um die Kunden schnellstmöglich glücklich zu machen. Auf Kosten der Mitarbeiter, versteht sich. Chaotischer geht's gar nicht.

Gleichberechtigung

Jeder wird gleich schlecht behandelt. Außer du sitzt ganz oben.

Karriere / Weiterbildung

Ach, kommt schon... dazu muss ich wohl kaum noch etwas sagen.

Gehalt / Sozialleistungen

Keine Extras, Gehalt am Existenzminimum - außer du sitzt in der Leitung. Bei Gehaltsnachverhandlungen wird jahrelang vertröstet und pünktlich Miete bezahlen ist auch nur dann möglich, wenn man noch Reserven auf dem Konto hat, da das Unternehmen öfter mal vergisst, das Gehalt pünktlich zu überweisen.

Arbeitsbedingungen

Überstunden, verzögerte Lohnzahlung, Urlaubssperre, unnötiger Stress bei Gehaltsnachverhandlungen, großspuriges und herabwürdigendes Gerede von Seiten der Chefetage, "Petzen" unter den Kollegen, Kündigung nach längerer Krankheitsphase.. um mal nur einiges zu nennen.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

"Sozial" ist bei Cadman ein unbekanntes Wort, insbesondere, was Mitarbeiter angeht. Nach außen hin wird immer nur positiv getönt und sich als Weltverbesserer dargestellt. Verblendung pur.

Work-Life-Balance

Überstunden stehen hier an der Tagesordnung. Teilweise werden um 18 Uhr sogar Aussagen getroffen wie "Wieso macht ihr jetzt schon Feierabend?"
Es wird zu viel verlangt, ohne Rücksicht darauf zu nehmen, dass Mitarbeiter auch noch ein eigenes Privatleben haben. Urlaube werden einfach ohne Grund abgelehnt oder gestrichen, bei "pünktlichem" Feierabend wird dumm geguckt. Und das Beste: Selbst wenn man krank ist, ist man vor der Kündigung nicht sicher!

Image

Außen hui, innen pfui.

Verbesserungsvorschläge

  • Eine 180-Grad-Wendung was Mitarbeiterführung und Personalmanagement angeht wäre noch zu wenig. Außerdem sollte gelegentlich auch mal die "obere" Etage auf Wissen & Können getestet werden.. würde nicht schaden. Oder wahlweise: Wenn man keine Ahnung hat, einfach mal die...

Pro

Es ist ein Arbeitgeber. Man kann dort arbeiten. Muss man aber nicht.

Contra

Puh....

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
2,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
2,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    CADMAN GmbH
  • Stadt
    Düsseldorf
  • Jobstatus
    Ex-Job seit 2015
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige
  • 22.Juni 2017
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • freie Mitarbeiter pünktlich oder zumindest überhaupt mal bezahlen (warten zum Teil über drei Monate auf eine bezahlte Rechnung). Mitarbeiter bekommen alles mit (Mahnungen von Kunden etc...). Das sollte mal verhindert werden. Die Geschäftsführung sollte mal zusammen an einem Strang ziehen, aber jeder hat eine andere Vorstellung, dementsprechend läuft auch die Firma!!!

Pro

Zumindest bis zum dritten Werktag eines Monats war immer das Gehalt auf dem Konto.

Contra

Work-Life Balance = Null. Sicherlich gibt es schlimmere Agenturen als diese, aber "Schlimmer geht immer". Mitarbeiter werden dazu angestiftet, dass Unternehmen auf diversen Plattformen positiv zu bewerten. Gleitzeit gar nicht möglich. Wochenendarbeit ohne Ausgleich. Überstunden sowieso! Wenn man aufgrund eines Termines mal früher los muss, springen die Kollegen gleich im Dreieck!!!

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
2,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
2,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00
  • Firma
    Cadman Real Estate Marketing
  • Stadt
    Nordrhein Westfalen
  • Jobstatus
    k.A.
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Design / Gestaltung
  • 15.Nov. 2016
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Absolut keine Kommunikation. Einfach nur einsilbige Briefings und Arbeit nach Schema F

Vorgesetztenverhalten

Der Entscheidungsträger ist Welten entfernt von allen Mitarbeitern und hört auf genau die falschen.

Kollegenzusammenhalt

Es kommt wirklich sehr darauf in welcher Kreisen man sich da aufhält. Damit steht und fällt alles

Interessante Aufgaben

Erst ja, dann 110% repetitiv

Kommunikation

Weniger ist mehr … zumindest wird danach gelebt

Gleichberechtigung

Natürlich nicht vorhanden

Umgang mit älteren Kollegen

Mangelhaft

Karriere / Weiterbildung

Ungenügend, weil nur dann möglich, wenn die Angestellte es selbst organisieren, bezahlen und sich dafür Urlaub nehmen.

Gehalt / Sozialleistungen

Viel Erfolg bei diesem Thema … Ein Buch mit 7 Siegeln

Arbeitsbedingungen

Schöne Büros die wahrscheinlich vom hässlichen inneren ablenken sollen

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Nicht vorhanden

Work-Life-Balance

hahahahahaha natürlich nicht vorhanden

Image

Nach außen hin sicher glorreich

Verbesserungsvorschläge

  • Es wäre einem Wunder nahe, wenn die Führungspositionen von ganz oben bis zu dem Teamleiter mal lernen, das ein enormer Wert in der Förderung der Mitarbeiter liegt. Das mehr dazu gehört als ein Gehalt und schlechte Kommunikation, falsche Versprechen und maximal schlechte Work-Life Balance. Vielleicht, aber auch nur vielleicht, die Mitarbeiter fördert. Nicht aus allem eine unnötige Story macht und die Weihnachtsfeier nicht regelmäßig ausfallen lässt damit die Mitarbeiter das selbst in die Hand nehmen. Wertschätzung gleich null.

Pro

Schwer zu sagen. Man fängt mit einer Menge Elan an. Hat viel vor und stellt schnell fest es gibt nichts wofür es sich lohnt da zu sein.

Contra

So ziemlich alles.

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    CADMAN GmbH
  • Stadt
    Düsseldorf
  • Jobstatus
    Ex-Job seit 2014
  • Position/Hierarchie
    keine Angabe
  • Unternehmensbereich
    Design / Gestaltung