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[C²N]
Bewertungen

2 von 23 Bewertungen von Mitarbeitern (gefiltert)

Mit Kommentar
kununu Score: 4,7
Score-Details

2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Super Betriebsklima, bei dem weder die Arbeit noch der Spaß zu kurz kommen!

4,5
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei [C²N] Campus Career Network in Bochum gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Da das Team in Bochum sehr gut hamoniert, herrscht ein tolles Betriebsklima. Ich gehe jeden Tag gern zur Arbeit.

Work-Life-Balance

Es wird darauf Wert gelegt, dass sich die Mitarbeiter wohlfühlen. Es herrscht unter allen Mitabreitern großes Vertrauen - auch was die Arbeitszeit betrifft.

Es besteht die Möglichkeit, kurzfristig einige Tage Urlaub zu bekommen.

Karriere/Weiterbildung

Mitarbeiter werden durch einen kompetenten Teamleiter sehr gut gefördert. Diese Förderung könnte evtl. durch Schulungen nöch gesteigert werden.

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt ist für ein Traineeprogramm und in Relation mit der Betriebsgröße in Ordnung. Eine betriebliche AV wäre wünschenswert.

Kollegenzusammenhalt

Sehr gut funtkionierendes Team, in dem jeder - egal ob Trainee oder Pratikant - gleich behandelt wird und jede Meinung zählt. Hilfsbereitschaft wird groß geschrieben. Ein direkter und ehricher Umgang miteinander ermöglicht ein hamonisches und effizientes Zusammenarbeiten.

Vorgesetztenverhalten

Es wird stets daran gefeilt, die Strukturen und die Oganisation zu optimieren. Für den neuen Standort Bochum wurden realistische Ziele gesetzt, die durch klare und schnelle Entscheidungen teilweise schneller erreicht werden konnten.
Es wird einem stets ein offenes Ohr für Fragen, Anregungen und Wünsche geboten. Ideen zur Optimierung der Organisation und Strukturen sind jederzeit willkommen. Sehr gute Mitarbeiterführung, bei der man sich in kurzer Zeit gut entwickeln kann.
Ziele und Entscheidungen werden teilweise auch mit den Mitarbieterin besprochen.

Arbeitsbedingungen

Der Zustand der beiden Büroräume ist tadellos. Wenn jedoch gleichzeitig mehrere Gespräche am Telefon stattfinden, ist es trotz Headsets recht laut.
Bei der Ausstattung der Arbeitsplätze wurde auf Qualität geachtet.

Kommunikation

Es finden täglich Meetings statt, in denen der aktuelle Stand der Projekte besprochen wird. Informationen über Erfolge und Defizite werden offen kommuniziert.

Kurze Kommunikationswege ermöglichen ein schnelles Erledigen von Aufgaben.

Interessante Aufgaben

Eine spannende Palette an Produkten bietet abwechslungsreiche Aufgaben. Man ist weitgehend frei bei der Einteilung der Arbeit. Während des Traineeprogramms wird man sanft an zukünftige Verantwortungsbrereiche wie den Vertrieb herangeführt. Dadurch, dass man in seiner Entwicklung während des Trainee-Programms nicht eingeschränkt wird, kann man selbst entscheiden, wann man bestimmte Aufgaben übernehmen möchte. Es wird kein Druck ausgeübt.


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Ronald DerlerRegionalleiter

Danke für das konstruktive Feedback, dass ich als überwiegend positiv werte. Ich freue mich, dass Sie sich in unserem Unternehmen wohl fühlen und werde die angesprochenen Verbesserungsvorschläge nach Möglichkeit gerne in die zukünftige Planung miteinbeziehen.

Tolle Arbeitsatmosphäre gepaart mit guten Aufstiegschancen

4,8
Ex-Praktikant/inHat bis 2012 im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei [C²N] Campus Career Network in Bochum gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Besonders gut finde ich, dass jeder wie ein vollwertiges Teammitglied behandelt wird und darauf geachtet wird, dass alle regelmäßig geschult werden.

Arbeitsatmosphäre

Wir unternehmen einiges z.B. einen Firmenlauf, was dazu beiträgt, dass das Team noch stärker zusammenhält. Da wir uns alle sehr gut verstehen, macht es Spass zur Arbeit zu gehen.

Image

Ich habe Freunden das Unternehmen schon weiterempfohlen, da ich sehr zufrieden mit dem bin, was unser Unternehmen leistet.

Work-Life-Balance

Wir haben Gleitzeit und wenn man irgendetwas wichtiges zu erledigen hat, kann man dies auch problemlos mit dem Chef besprechen und er nimmt Rücksicht darauf.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Der Müll wird getrennt und es wird darauf geachtet, ressourcenschonend zu arbeiten.

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen verstehen sich super miteinander und ergänzen sich in ihren Fähigkeiten und Vorlieben perfekt.

Vorgesetztenverhalten

Mein Vorgesetzter unterstützt mich und alle anderen Mitarbeiter in allem und steht immer hinter seinem Team. Zudem sorgt er dafür, dass wir uns stets weiterbilden.

Arbeitsbedingungen

Wir sind mit allem ausgestattet und auch die Technik ist auf dem neusten Stand.

Kommunikation

Jeden Morgen findet eine Teamsitzung statt, wo man sich untereinander informiert und abstimmt. Außerdem haben wir kurze Kommunikationswege, so dass man immer auf dem aktuellen Stand ist.


Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Ronald DerlerRegionalleiter

Danke für Ihre ausführliche Bewertung. Die von Ihnen beschriebene gute Arbeitsatmosphäre ist auch immer ein Abbild des Ganzen, somit haben auch SIE Ihren Teil dazu beigetragen und dafür möchte ich mich nochmals extra bedanken!

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