Ihr Unternehmen?

Kein Logo hinterlegt

CAMSO 
GmbH
Bewertungen

Ihr Unternehmen?

32 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 3,3Weiterempfehlung: 61%
Score-Details

32 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Positives Erlebnis mit kleinen Herausforderungen

3,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2022 bei CAMSO GmbH in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Der Standort am Flughafen München bietet eine gute Infrastruktur, z. B. Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel und Parkmöglichkeiten.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Seltene Beförderungen oder unklare Perspektiven für die Zukunft.
Pausenregelungen oder Sozialräume könnten verbessert werden.
Kritik oder Vorschläge der Mitarbeitenden werden nicht ernst genommen oder umgesetzt.

Verbesserungsvorschläge

-Eine stabilere Schichtplanung mit weniger kurzfristigen Änderungen würde die Work-Life-Balance der Mitarbeitenden verbessern.
-Ergonomische Arbeitsplätze und regelmäßige Pausen verbessern die Gesundheit und Motivation.
-


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Schlecht.

1,9
Nicht empfohlen
Hat bis 2023 bei Camso GmbH gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

lohn 13,50

Verbesserungsvorschläge

Chefs tauschen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Den besten AG den ich bis jetzt hatte

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei CAMSO GmbH in München gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Jobbike einführen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Markus GrimmOperations Projectmanager

Danke für Ihre Bewertung :-)

Einstellungsanzeige stimmt bis auf den Lohn vorne und hinten nicht !

1,4
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Camso GmbH gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Bin noch am überlegen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wo soll ich anfangen

Verbesserungsvorschläge

Management sollte mal überarbeitet werden

Arbeitsatmosphäre

Na ja

Image

Nicht wirklich gut

Work-Life-Balance

Na ja

Karriere/Weiterbildung

Welche Weiterbildung ?

Gehalt/Benefits

Ganz ok,

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nicht vorhanden

Kollegenzusammenhalt

Jeder für sich

Vorgesetztenverhalten

Ohne Worte

Arbeitsbedingungen

Schlecht

Kommunikation

Gibt es nicht wirklich

Interessante Aufgaben

Monoton


Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Ganz schön linker verein

1,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Camso Deutschland GmbH in Duisburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nix

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Keine anrufe von den vorgesetzten.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

SCHLECHTER ARBEITGEBER

1,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Camso GmbH gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Bezahlung der LKW fahrer

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Den Standort weeze weil hinter dem Rücken über einen gelästert wird und man beleidigt wird von vorgesetzten

Verbesserungsvorschläge

Sollte die Führung mal prüfen in weeze

Arbeitsatmosphäre

Man wird durchgehend beobachtet

Image

Habe bisher mit noch keinem Mitarbeiter geredet der da bleiben will alle suchen schon neu

Work-Life-Balance

Wen der vorgesetzte will das man springt kommt für in kein nein in Fragen

Karriere/Weiterbildung

Karriere gleich Null und Weiterbildung genauso null

Gehalt/Benefits

Gehalt für Fahrer ok für Lager ganz und gar nicht

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Lebensmittel werden weg geworfen als wäre es nix

Kollegenzusammenhalt

Es gibt halt in jeden Betrieb die Kollegen die zusammenhalten nicht kennen.

Umgang mit älteren Kollegen

Nicht gerecht

Vorgesetztenverhalten

Findet nur Fehler wo anders aber gesteht die eigenen nicht ein

Arbeitsbedingungen

Im Winter sehr kalt trotz Halle kein Aufenthaltsräume für Pause oder zum umziehen

Kommunikation

Vorgesetzte reden hinter dem Rücken schlecht über Mitarbeiter und beleidigen Mitarbeiter bei andere Arbeitskollegen

Gleichberechtigung

Vorgesetzte bevorzugen andere Mitarbeiter anstatt alle gleich zu behandeln

Interessante Aufgaben

Man wird eingestellt es wird gesagt was man nur machen soll und wird später Dan einfach so über den Haufen geworfen.

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Im großen und ganzen Top job

3,9
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Camso Deutschland GmbH in Duisburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Pünktliche Gehälter, selbst gestalterische Arbeitszeiten.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Mitarbeiter haben das Gefühl nur ein Zahn am Rad zu sein, welches ausgetauscht wird sobald es Macken aufweist. Vielleicht sollte man Personen mit Macken eher fördern auch wenn es vielleicht zeitaufwändig oder mit Kosten verbunden ist. Auf diese Art und weiße zeigt man die Wertschätzung nicht an der Arbeit die die Person erledigt sondern auch an der Person selbst.

Verbesserungsvorschläge

-Teammeetings auch mal nutzen um Verbesserungsvorschläge der Mitarbeiter sich an zu hören und nicht nur um nicht arbeitsrelevante oder selbstverständliche Sachen zu besprechen.

-Ja, Handys am Arbeitsplatz haben grundsätzlich nichts zu tun, aber aus meiner Sicht unumgänglich zur heutigen zeit, daher wäre vielleicht ein W-Lan Zugang gar nicht mal so verkehrt.

Image

Durch die Schließung von Frankfurter Filiale herrscht etwas aufbrausende Stimmung gegenüber der Firma, wegen Überlastung und Mitarbeiter Mangel.

Work-Life-Balance

Mit Homeoffice tut sich der vorgesetzte etwas schwer, aber sobald man klar macht, dass dies vertraglich geregelt ist. Ist auch dies schnell geklärt.

Karriere/Weiterbildung

Kann ich leider nichts zu sagen, bis auf eine Ablehnung auf meine Frage nach einem Ausbilderschein.

Gehalt/Benefits

Urlaubs-/ Weihnachtsgelt wird etwas unübersichtlich gestaltet, wird aber durch Prämien etc. dennoch gezahlt.

Kollegenzusammenhalt

Tolles Team, vom ersten bis zum letzten Tag viel Spaß gehabt, aber auch Konflikte die man aber sofort lösen konnte und nach vorne geblickt hat.

Umgang mit älteren Kollegen

Respekt ist a.o. auch hier herrscht trotz dessen das hier allermann geduzt wird verliert hier keiner den Respekt zu älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Aus meiner Sicht tut sich der vorgesetzte etwas schwer was das vertrauen angeht. An Fingerspitzengefühl ist auch noch Luft nach oben. Wenn jemand sich einen Urlaubstag nehmen muss um kurz den Arzt einen besuchen find ich etwas Arg übertrieben.

Zwischen Weihnachten und Neujahr ist absolute tote Hose, da müssen aus meiner Sicht nicht 80% der Belegschaft zwingend im Betrieb auffinden. Bei einem Anruf pro Tag sollte ein oder zwei Personen reichen, die sich im Homeoffice befinden.

Arbeitsbedingungen

Heizungen vorhanden und Klimaanlage ebenfalls. Montags gibt's immer eine Gemüse und Obstkorb. Allerdings haltet sich hier keiner an die "ein Teil regel" einige packen sich für zuhause was mit was ich Perse unmöglich finde.

Kommunikation

Zwischen Führungskraft und Angestellten herrscht Mangel an Kommunikation. Oft wird etwas gesagt oder erwähnt wenn es schon zu spät ist.

Gleichberechtigung

Urlaubsansprüche können erst geltend gemacht werden, wenn der Urlaub des vorgesetzten bereits genehmigt in. Aber auch dann wartet man Wochen auf die Bestätigung des eigenen Urlaubsantrags.

Interessante Aufgaben

Aufgabenbereich ist sehr vielfältig und Spannend, da man sehr viel telefonischen und digitalen kontakt zu anderen hat.


Arbeitsatmosphäre

Umwelt-/Sozialbewusstsein

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Die CAMSO GmbH ist ein guter Arbeitgeber

3,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei CAMSO GmbH in Frankfurt am Main gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

familiär


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Markus GrimmOperations Projectmanager

Vielen Dank für die Bewertung und die Weiterempfehlung!

Beste Grüße,

Markus Grimm

Bin echt froh so einen super Arbeitgeber gefunden zu haben und das schon seit 22 Jahren.

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Camso Deutschland GmbH in Duisburg gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Einfach perfekt *top*

Work-Life-Balance

Alles kann abgesprochen werden. Es gibt für alle Probleme eine Lösung

Kollegenzusammenhalt

Ein super Team

Umgang mit älteren Kollegen

von denen kann man lernen...

Vorgesetztenverhalten

Vorbildlich

Kommunikation

Alles perfekt

Interessante Aufgaben

viele verschiedene interessante Aufgaben


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Veraltete Strukturen, umständliche Prozesse und zeitfressende Abläufe. Miese Stimmung beim Personal.

2,3
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Camso Deutschland GmbH in Duisburg gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Die Motivation schwindet merklich

Image

Besser als die Realität

Work-Life-Balance

Wochenarbeitszeit ist branchenüblich (Gleitzeit und Homeoffice)

Gehalt/Benefits

Angemessen

Kollegenzusammenhalt

Mehr Gegeneinander als Miteinander

Arbeitsbedingungen

Durch Personalmangel und unzureichende Neueinstellungen in den vergangenen Jahren wird vorhandenes Stammpersonal verschlissen und demotiviert.


Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 33 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird CAMSO durchschnittlich mit 3,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Transport/Verkehr/Logistik (3,4 Punkte). 75% der Bewertenden würden CAMSO als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 33 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen und Gleichberechtigung den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 33 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich CAMSO als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.