18 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
18 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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18 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Fair, flexibel und zukunftsorientiert
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Würzburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungen. Man bekommt früh Verantwortung und kann eigene Ideen (z. B. Automatisierung, neue Tools) direkt umsetzen. Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice werden gelebt, nicht nur versprochen. Kollegialer, unkomplizierter Umgang.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Bis jetzt nichts
Arbeitsatmosphäre
Offen und locker, man arbeitet gerne zusammen.
Image
Solider Ruf in der Branche, Bekanntheit wächst weiter.
Work-Life-Balance
Flexible Zeiten und Homeoffice machen viel möglich, in Stoßzeiten wird's mal eng.
Karriere/Weiterbildung
Entwicklung wird gefördert, Weiterbildung möglich.
Gehalt/Benefits
Faire, marktübliche Vergütung.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Digitale Prozesse statt Papier – spart Ressourcen im Alltag.
Kollegenzusammenhalt
Man hilft sich gegenseitig, auch abteilungsübergreifend.
Umgang mit älteren Kollegen
Respektvoller Umgang über alle Altersgruppen hinweg.
Vorgesetztenverhalten
Auf Augenhöhe, ansprechbar und lässt eigenständig arbeiten.
Arbeitsbedingungen
Gute Ausstattung und moderne Tools.
Kommunikation
Kurze Wege, Infos kommen schnell an, Fragen werden direkt geklärt.
Gleichberechtigung
Alle werden fair behandelt, Leistung zählt.
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreich, viel Gestaltungsspielraum und eigene Projekte.
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Overall positive experience
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2026 im Bereich Finanzen / Controlling in Würzburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
The work atmosphere was friendly, professional, and collaborative. The company operates in a fast-paced environment, which made the work engaging and provided continuous learning opportunities.
Work-Life-Balance
The workload could be demanding at times due to the fast-paced nature of the business, but I found it manageable overall and appreciated the flexibility when needed.
Karriere/Weiterbildung
The company supports employees in their career development.
Kollegenzusammenhalt
The team was one of the strongest aspects of working here. Everyone was friendly, approachable, and willing to help, creating a supportive and respectful work environment.
Vorgesetztenverhalten
Leadership was highly approachable across all levels of the company, including senior management and the CEO, who was directly accessible and visibly engaged. Communication was straightforward and efficient, supported by a very flat hierarchy and minimal bureaucracy. This made it easy to raise ideas or concerns without formal barriers and enabled fast, effective decision-making. Overall, the leadership style was open, modern, and hands-on, fostering an environment that encouraged initiative and personal responsibility.
Arbeitsbedingungen
The working conditions were very good and well organized. Employees were provided with modern equipment, including new and reliable laptops, ergonomic chairs, and height-adjustable (sit-stand) desks, which ensured a comfortable and healthy working setup. Whenever additional tools or resources were needed, they were made available without issues. Overall, the environment was well equipped and supported efficient work.
Kommunikation
Communication was generally clear and effective. Expectations were communicated well, and information was shared in a timely manner.
Gehalt/Benefits
The salary was fair and in line with market standards.
Gleichberechtigung
Equal treatment was consistently good. The working environment was fair and respectful, and I did not experience any discrimination. Employees were valued based on their contribution, and the overall culture felt inclusive and professional.
Interessante Aufgaben
One of the highlights of working here was the variety of tasks. I gained experience in different areas, learned new skills continuously, and was able to grow both professionally and personally.
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Modern, open minded und flache Hierarchie
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft in Würzburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die flachen Hierarchien, "offene Türen", die Möglichkeit, frei und eigenverantwortlich zu arbeiten, Events wie Sommerfeste, Weihnachtsfeiern, monthly Office-Days
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
bisher nichts
Verbesserungsvorschläge
Auch wenn es schwarze Schafe gibt/gab sollte man den Mitarbeitern in Sachen Arbeitszeit und Arbeitspensum beim arbeiten zuhause oder remote grundsätzlich vertrauen. Ich selbst arbeite zuhause oder remote meist mehr als im aktuellen Büro (aufgrund der im Bereich "Arbeitsbedingungen" geschilderten Situation, s. o.).
Arbeitsatmosphäre
Ich bin seit dem 01.12.2023 in Vollzeit angestellt, für den Zoll (Ein- und Ausfuhr) verantwortlich und fühle mich sehr wohl und wertgeschätzt.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt ist gut, es gibt Boni bei Zielerreichung.
Kollegenzusammenhalt
In meinem Bereich außergewöhnlich gut.
Umgang mit älteren Kollegen
Ich bin mit Anfang 50 in diesem Unternehmen eine "ältere" Kollegin und fühle mich sehr wertgeschätzt.
Vorgesetztenverhalten
Respektvoll, freundlich, ehrlich
Arbeitsbedingungen
Ich gehe auf die aktuelle Situation in Würzburg ein; hier ist es teilweise etwas lauter im Büro, bei offenem Fenster leider komplett laut aufgrund des vorbeirauschenden Verkehrs (Bahn und Strasse), das schwächt enorm die Konzentration. Das ändert sich aber hoffentlich im Neubau im Lkr. Würzburg.
Kommunikation
Mit den Vorgesetzten, der Geschäftsleitung und den Kollegen führe ich eine offene und ehrliche Kommunikation.
Gleichberechtigung
Überhaupt kein Thema (im positiven Sinne)
Interessante Aufgaben
Zoll kann nur interessant sein :-)
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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overall satisfied
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Würzburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
+ Flexible : home office / flexible working hours;
+ multi-cultural:
+ Casual: casual dress code / lounge spaces ;
+ Autonomous: i can follow my own schedules and decide the way to finish the tasks.
+/- sometimes the given tasks can be challenging.
Work-Life-Balance
+ flexible working hours
+ home office
Karriere/Weiterbildung
one can expect good career path and personal development here when your interests/values/performances/ skills fit.
Kollegenzusammenhalt
+ colleagues are friendly;
- communication across the departments can be improved.
Arbeitsbedingungen
+ computer equiments / devices are absoultly ok.
+ full-function kitchen with good coffee machine
+ bright comfortable office room with height adjustable working desks and chairs.
Kommunikation
+ direct and fast communication horizontally compared with traditional tight/formal hierarchy;
+ responsive
+ open discussion
Interessante Aufgaben
the daily tasks can be monotonous ;
new tasks / projects are available if one is opt to take the challenge, from which one can learn a lot.
Image
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
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Fairer Arbeitgeber mit Vor- und Nachteilen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Würzburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gutes Betriebsklima und fairer Umgang mit allen Mitarbeitern, vom Azubi bis zur Führungskraft.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Oftmals wurden Abteilungen verändert und/oder Mitarbeiter anderen Bereichen zugewiesen, ohne dass man darüber informiert wurde. Daher auch oftmals Unklarheit, wer für welche Aufgaben verantwortlich ist und an wen man sich wenden muss.
- Lange Entscheidungsfindungen bei Anfragen und erstmal kaum Feedback
Arbeitsatmosphäre
Angenehmes Arbeiten, gute Kommunikation mit den Kollegen und Kolleginnen
Image
Im Vergleich zu den Mitbewerbern gutes Ansehen.
Work-Life-Balance
Gleitzeit und zum Ende meiner Zeit dort auch vermehrt die Möglichkeit von Homeoffice.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Auf Niveau eines Mittelstandunternehmens.
Karriere/Weiterbildung
Man kann kostenfrei Weiterbildungen in Anspruch nehmen, wenn es zum Berfusbild passt.
Kollegenzusammenhalt
Auch abteilungsübegreifende Treffen mit Kollegen nach der Arbeit. Schwarze Schafe gibt es aber überall.
Vorgesetztenverhalten
In Ordnung, nie Probleme gehabt. Immer lösungsorientiert.
Arbeitsbedingungen
Die Klimaanlagen im Sommer waren schon echt gut, auch die Büroausstattung ist überdurchschnittlich.
Kommunikation
Vorhanden, aber übersichtlich und zu wenig.
Gehalt/Benefits
Nicht schlecht, aber kann natürlich immer besser sein.
Gleichberechtigung
Viele verschiedene Nationalitäten, alle haben die gleichen Rechte, Pflichten und Chancen.
Interessante Aufgaben
Kann monoton werden, wenn man nicht selbstständig versucht seine Tätigkeiten zu optimieren oder zu erweitern.
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Schnell von TOP zu FLOP
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Würzburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kostenloses Wasser, Säfte und 1x wöchentlich Obstlieferung,
Klimaanlagen im Büro
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Homeoffice sollte nicht als "böse" gesehen werden.
Erfahrung innerhalb des "Teams":
Bzgl. Leitung wurde es sich zu einfach gemacht.
Verantwortung wurde einfach abgegeben, ohne Beaufsichtigung konnte das also ausgenutzt werden. Hier sollte definitv mindestens eine weitere Person ein Auge mit draufwerfen!
Leider war Kritik absolut nicht erwünscht und wurde stets gekontert, indem einem der zuletzt begangene Fehler andauernd vorgeworfen wurde und nach dem Motto "Wer am meisten und lautesten redet, gewinnt das Argument" endete, worauf ich mich nicht einlies.
Konstruktive Kritik ist mir persönlich wichtig und stets willkommen, damit ich an mir arbeiten und mich somit konstant verbessern kann.
Leider gilt dies aber nicht für die Leitung.
Wenn manche Person von den eigenen Fähigkeiten erzählte, wurde gerne ins Positive weit übertrieben.
Ich hoffe, dass sich das Unternehmen über dieser Hürde hinausentwickeln kann.
Wenn es um die Gesundheit eines Mitarbeiters geht, dann sollte der Mitarbeiter bei Entscheidungen VORHER in Kenntnis gesetzt werden und auch in der Entscheidung ein Wort mitzureden haben.
Es fehlt die Übersicht innerhalb der "Teams" und auch unter den Teams.
Verbesserungsvorschläge
Vorerst:
Mein Beitrag ist in keinster Weise böse gemeint und bezieht sich in dem meisten Punkten auf meine Erfahrung in einem kleinen Team. Ich wünsche dem Unternehmen viel Erfolg, dennoch sollten einige Punkte dürfen nicht einfach ignoriert oder unausgesprochen bleiben:
Bezüglich meiner Abteilung:
Für eine langfristige und soziale Kompetenz der Schulungsmitarbeiter sorgen.
Unbedingt eine fähige (Aufsichts-)Person im "Team" ergänzen, sodass das Ausnutzen von bestimmten Positionen vermieden oder erkannt werden kann.
Langfristige Prozess-oder allgemeine Veränderungen sollten rechtzeitig im (kompletten) Team geplant und besprochen werden, sowas gibt es hier leider nicht (zumindest nicht in dieser Abteilung).
Allgemein:
Wenn es um die Gesundheit eines Mitarbeiters (und somit auch um die Gesundheit der Familie des Mitarbeiters!) geht bzgl. Covid, dann bitte den Mitarbeiter bei Entscheidungen VORHER in Kenntnis setzen und teilhaben lassen.
KOMMUNIKATION untereinander und im Gesamten / Teamübergreifend
Lob an das HR-Team, diese machten stets einen fähigen und kompetenten Eindruck
Work-Life-Balance
40 Stundenwoche, somit nichts besonderes.
Überstunden können allerdings recht spontan ausgeglichen werden.
Karriere/Weiterbildung
Keine große Hoffnung
Kollegenzusammenhalt
Die Abteilung selbst arbeitete gegeneinander.
Ein Miteinander mit anderen Abteilungen ist extrem eingeschränkt
Umgang mit älteren Kollegen
Ausschließlich junge Teams
Vorgesetztenverhalten
Hier wurde es sich zu einfach gemacht.
Verantwortung wurde einfach abgegeben, ohne Beaufsichtigung konnte das also ausgenutzt werden. Hier sollte definitv mindestens eine weitere Person ein Auge mit draufwerfen!
Kommunikation
hier wird ÜBER dem eigenen Kopf entschieden, auch wenn es um die eigene Gesundheit geht.
Wenn es um die Gesundheit eines Mitarbeiters (und somit auch um die Gesundheit der Familie des Mitarbeiters!) geht bzgl. Covid, dann bitte den Mitarbeiter bei Entscheidungen VORHER in Kenntnis setzen und teilhaben lassen.
Generell wurde vermittelt, dass die eigene Meinung keinen wirklichen Wert hat
Gehalt/Benefits
Leider nicht viel geboten.
Ein Paketzusteller oder Entlader verdient am Tag genau so viel mit einem 4,5 h Arbeitstag.
Gleichberechtigung
Leider sehr herablassendes Verhalten gegenüber allen Abteilungen und auch so ziemlich jedem Einzelnen
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
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Kleines nettes Unternehmen für erste Arbeitserfahrungen. Generell sind viele Werkstudenten im Unternehmentätig.
Ex-Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Beschaffung / Einkauf in Würzburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre im Unternehmen iist ruhig und sehr ausgeglichen
Work-Life-Balance
Als Werkstudent kann man sich die Arbeitszeiten einteilen, soweit abgesprochen.
Und soweit komplett flexibel
Interessante Aufgaben
Das Unternehmen bietet sich an um als Student erste Erfahrungen in der Arbeitswelt zu kriegen, wenn du ein gebiet findest worin du gerne ein Projekt oder weitere Aufgaben willst, wird dich niemand dran hindern.
Jedoch besteht dein Arbeitstag aus täglichen Aufgaben.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Wer Eigenverantwortung mag, ist bei Canbolat gut aufgehoben
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Würzburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Mein Fazit: Grundsätzlich war die Zeit bei Canbolat ein tolles Erlebnis. Ich konnte sehr viel lernen und habe einen großen Schritt in meiner beruflichen Entwicklung gemacht. Die Geschäftsführer/Vorgesetzten waren zwar teilweise ziemlich fordernd, aber immer auf eine menschlich angenehme Art und Weise. Man muss es mögen, dass man bei Canbolat sehr eigenverantwortlich arbeiten kann/darf/muss. Nur wenige Aufgaben sind strikt vorgegeben, was ich persönlich als tolle Sache empfand.
Verbesserungsvorschläge
- evtl. besseres Grundgehalt
- regelmäßiger Personalgespräche führen, oft hatten Vorgesetzte wenig Zeit
Arbeitsatmosphäre
Sehr netter und professioneller Umgang
Image
Ich denke das Unternehmen ist weder regional noch im Onlinehandel (Marke Arebos) großartig bekannt.
Work-Life-Balance
- Gleitzeit mit Kernzeit von Mo-Do von 9 Uhr bis 15 Uhr, Fr von 9 Uhr bis 13 Uhr
- Möglichkeit Freizeitausgleich für Überstunden zu nehmen
- allerdings leider nur (sehr) beschränkt Homeoffice möglich
Karriere/Weiterbildung
Ich denke, man kann viel erreichen, wenn man motiviert ist. Weiterbildungen sollten evtl. offensiver angeboten werden.
Gehalt/Benefits
Das Grundgehalt ist noch ok. Man sollte aber Prämien mit der Geschäftsführung vereinbaren, wenn Ziele erfüllt werden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gut bzw. da hatte ich keinen Einblick
Kollegenzusammenhalt
Sehr familäres Kollegenverhalten, habe mich sehr wohl gefühlt
Umgang mit älteren Kollegen
Junges Team, aber auch ältere Mitarbeiter würden sich sehr wohl fühlen (ältester Mitarbeiter war so um die 50 Jahre)
Vorgesetztenverhalten
Ich wusste immer, woran ich war. Lob & Kritik meistens nachvollziehbar. Besonders geschätzt habe ich es, dass mir bei Problemen bzw. besonderen Situationen immer Verständnis entgegengebracht wurde und die Geschäftsführer gute Lösungen gefunden haben. Manchmal hätte ich mir von ihnen mehr Zeit für Betreuung und Feedback gewünscht.
Arbeitsbedingungen
gute Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Grundsätzlich ok, aber ich hätte mir mehr Informationsveranstaltungen gewünscht
Gleichberechtigung
Konnte keine Ungleichbehandlung irgendeinder Art erkennen
Interessante Aufgaben
Vorgesetzter hat versucht, mir neben dem "daily business" Aufgaben zu geben, die meinen Interessen und Stärken besonders entsprochen haben. Zudem ist man gefordert, sich auch mal Dinge selbst zu erarbeiten, wobei man beim Lösungsweg frei war und vor allem das Ergebnis passen musste.
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Eine Topfirma!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Würzburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die notwendige Zusammenarbeit zwischen den Abteilungen fand ich sehr toll. So kann man die wirtschaftlichen Zusammenhänge besser verstehen und die Entwicklung der Firma zu unterstützen.
Jeder Vorschlag der Mitarbeiter wird angehört, besprochen und ggf. sehr schnell umgesetzt.
Man wird sehr schnell integriert und der Zusammenhalt ist genial.
Die Firma ist wirklich wie eine Familie!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nix!
Verbesserungsvorschläge
Ich habe keine. Die Mitarbeiter können interne Vorschläge machen, und diese werden berücksichtig. Ist keine Selbstverständlichkeit aber in dieser Firma schon!
Arbeitsatmosphäre
Gute Räumlichkeiten. Wasser, Kaffee, Obst und Gemüse zur Verfügung. Oft stressige Arbeit aber zumindest keine Langeweile! Jeder gibt das Beste und jeder will, dass die Firma voran kommt: es war sehr schön!
Gehalt/Benefits
normal für die Branche
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Fast papierlose Firma, top!
Kollegenzusammenhalt
Top! Es ist sehr angenehm arbeiten und lachen zu können!
Vorgesetztenverhalten
Der Geschäftsführer ist der beste, den ich je gesehen habe. Ehrlich, direkt, zielstrebig, klar, strukuriert, sehr offen und er schätzt jeden Mitarbeiter und unterstützt auch sowohl die Mitarbeiter als auch die Abteilungen.
Kommunikation
Ich fand die Kommunikation sehr direkt und optimal: in der Abteilung, zwischen den Abteilungen und mit dem Big Boss
Interessante Aufgaben
Es gibt viele interessante Aufgaben. Die persönliche Meinung ist jeder Zeit willkommen!
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Ich war meistens zufrieden!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Würzburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Ich habe mich sehr wohl gefühlt, man geht respektvoll miteinander um. Es gibt keine cholerischen Chefs und auch keine hinterlistigen Kollegen.
Image
Unternehmen kennen die Wenigsten, wenig Relevanz für Lebenslauf
Work-Life-Balance
Gleitzeit und flexible Gestaltungsmöglichkeiten der Arbeitszeit, wenn kurzfristig mal ein privater Termin anstand. Leider wurde irgendwann Homeoffice abgeschafft bzw. stark eingeschränkt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Unternehmen agiert im Moment nicht wirklich nachhaltig.
Karriere/Weiterbildung
Man konnte sehr viel lernen und Weiterbildung wird gefordert und gefordert.
Kollegenzusammenhalt
Die Zusammenarbeit war gut, nie ein Problem mit den Kollegen gehabt.
Vorgesetztenverhalten
Manchmal hätte ich mir gewünscht, noch intensiver betreut zu werden, ohne öfters nachfragen zu müssen. Allerdings hatten alle Abteilungsleiter bzw. Geschäftsleiter immer ein offenes Ohr, wenn man Dinge aktiv ansprach und waren stets bemüht.
Arbeitsbedingungen
Jeder Mitarbeiter bekommt einen Schreibtisch, der sich hoch und runter fahren lässt.
Kommunikation
Das war mir etwas zu dürftig. Die Firma scheint viele Pläne zu haben, allerdings bekam man diese zumeist erst mit, wenn ein Kollege etwas aufgeschnappt hatte.
Gehalt/Benefits
Viel verdienen kann man hier wohl nicht.
Interessante Aufgaben
Die Tätigkeiten waren interessant, allerdings wichen die Aufgaben zu häufig von dem ab, für was man eigentlich eingestelllt war.
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 18 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird AREBOS durchschnittlich mit 4,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Handel (3,4 Punkte). 50% der Bewertenden würden AREBOS als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 18 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Arbeitsatmosphäre und Interessante Aufgaben den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 18 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich AREBOS als Arbeitgeber vor allem im Bereich Image noch verbessern kann.