candidus GmbH als Arbeitgeber

Kein Firmenlogo hinterlegt

2 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 4,6Weiterempfehlung: 100%
Score-Details

2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Coronavirus

Finde heraus, was Mitarbeiter von candidus GmbH über den Umgang mit Corona sagen.

Bewertungen anzeigen

Spannender Arbeitsalltag und steile Lernkurve, dabei aber nicht gegen- sondern miteinander arbeiten...

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei candidus GmbH gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

spannende Projekte, steile Lernkurve, früh Verantwortung übernehmen, Vorgesetzte nehmen sich Zeit

Verbesserungsvorschläge

Ausstattung im Büro: Bildschirme, Stühle, ...

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre bei candidus ist geprägt durch das tolle Team. Trotz hoher Fluktuation, die in einer Unternehmensberatung normal ist, werden hier nur Personen eingestellt, die perfekt ins Team passen. So ziehen bei candidus alle an einem Strang, man greift sich gegenseitig unter die Arme und es gibt keine Ellenbogenmentalität.

Work-Life-Balance

Wenn man in einer Beratung arbeitet ist es nicht so leicht Berufs- und Privatleben zu vereinbaren. Man muss sich vorher gut überlegen, ob man damit klar kommt 4 Tage die Woche unterwegs zu sein und sein Privatleben komplett auf das Wochenende zu verlagern. Trotz all dem wird bei candidus darauf geachtet, dass der Freitag ein Office Day bleibt und jeder sich auf seine Art verwirklichen kann. So sind die einen öfter beim Kunden und die anderen weniger und übernehmen dafür mehr interne Tätigkeiten.
Bezüglich der Arbeitszeit bleibt es jedem selbst überlassen, wie er sich diese einteilt. Die einen fangen früher an, die anderen bleiben länger. Mal gibt es stressigere, mal weniger stressige Phasen, aber in Summe bleibt es wahrscheinlich nicht bei 40h/Woche.

Kollegenzusammenhalt

siehe oben ...
4-5 mal im Jahr werden auch Teamevents (offsite) organisiert, die den Kollegenzusammenhalt weiter verbessern.

Vorgesetztenverhalten

Offene und direkte Kommunikation, Mentoringprogramm, Vorgesetzte und Projektleiter nehmen sich Zeit um Mitarbeiter zu entwickeln und auszubilden.

Arbeitsbedingungen

Die IT-Ausstattung bei candidus ist sehr gut, jeder Mitarbeiter erhält einen eigenen Laptop. Die Ausstattung im Büro ist allerdings ausbaufähig. An Tagen, wenn viele Mitarbeiter im Büro sind, können Bildschirme und Stühle knapp werden und es gibt wenig Ausweichmöglichkeiten, um mal ungestört zu telefonieren.

Kommunikation

Da das Team sehr eng zusammenarbeitet und die Hierarchien flach sind, sind die Feedbackschleifen kurz. Auch Kritik wird offen kommuniziert, sodass man sich stetig weiterentwickeln kann.

Interessante Aufgaben

Der Arbeitsalltag bei candidus ist sehr abwechslungsreichen. Jede Woche bringt neue Herausforderungen und neue Erfahrungen, somit wird es einem nie langweilig.  Es gibt viele spannende Projekte in den unterschiedlichsten Branchen und Aufgabengebieten und zusätzlich kann auch intern Verantwortung für gewisse Aufgaben (je nach Interesse) übernommen werden.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

Work hard, play hard - interessante, fordernde Projekte und ein tolles Team!

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei candidus management consulting - candidus gmbh gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Benefits für die Mitarbeiter, kurze Kommunikationswege, Weiterbildungsprogramm, sehr nette Kollegen, spannende Projekte, Freiraum für Verantwortung und Eigenständigkeit, regelmäßige Teammeetings auch offsite

Arbeitsatmosphäre

Das Team ist tatsächlich ein Team und arbeitet gerne zusammen - eher außergewöhnlich für die Arbeit in einer Unternehmensberatung

Image

Wird als professionell und umsetzungsstark wahrgenommen; Bekanntheitsgrad ist ausbaufähig

Work-Life-Balance

Die Anforderungen sind hoch, teilweise geht's über den Feierabend hinaus - ist aber i.O., da es sich im Rahmen hält

Karriere/Weiterbildung

Gutes Weiterbildungsprogramm, Mentoring; Leistungsorientierte Aufstiegsstufen

Umgang mit älteren Kollegen

Das Team setzt sich aus Kollegen aller Altersklassen zusammen und es passt!

Vorgesetztenverhalten

Das Team arbeitet auf Augenhöhe, auch mit den Vorgesetzten.

Kommunikation

Kurze Wege, funktioniert meistens sehr gut


Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben