44 Bewertungen von Mitarbeitern
44 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
30 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
44 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
30 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Kann man sich nicht beschweren. Seit diesem Jahr erhält jeder Mitarbeiter zusätzlich an seinem Geburtstag frei. Tolles Geschenk.
Hier könnte gezieltere und regelmäßigere Unternehmenskommunikation stattfinden.
Rundum zufrieden
Ich finde, es wird schlechter/negativer geredet, als es ist. Die positiven Dinge gehen immer sehr schnell unter. Das ist sehr schade.
Je nach Eigeninitiative und Einsatz ist hier vieles möglich
Besser geht immer. :) Es wird aber sehr fair bezahlt.
daran können wir noch arbeiten :)
Super Team, tolle Kollegen inkl. Vorgesetzen
Es gibt keinerlei Unterschiede
Wirklich sehr gut
stylisches Büro, sehr gute Schreibtische und Stühle, Laptop, Firmenhandy und nette Kollegen und Vorgesetzte
da ist noch Luft nach oben
Mal ein Unternehmen, wo wirklich alle gleich behandelt werden
Vielfältigkeit ist absolut gegeben und man kann sich jederzeit einbringen
Flexible Arbeitszeiten, eigenständiges Arbeiten
Arbeitsbelastung - weit über 45 Std pro Woche
Nicht gegeben! Zu viele Überstunden, die leider auch nicht - aufgrund des immensen Arbeitspensums- durch freie Zeitausgleichstage genommen werden können.
Alle sehr nett, jedoch durch die hohe Arbeitsbelastung auch der Vorgesetzten, keine Zeit „für´s Gehört werden“
Viel zu viel Arbeit für die einzelnen Mitarbeiter
Man wird nicht abgeholt, was die Vision der Firma sein soll.
Die Zukunftsvisionen
Das Durchhaltevermögen in Zeiten einer pandemischen Lage und die Wertschätzung der Mitarbeiter:innen.
Es fehlt oft noch an Strukturen und Richtlinien bei Prozessen
Benefits wie ÖPNV Tickets für die Mitarbeiter anbieten, Förderungen wie Mitgliedschaften in Sport- / Fitnessstudio.
Vermehrt Weiterbildungsangebote fördern und anbieten.
Grundlegende Homeoffice Möglichkeiten weiter ausbaufähig, bitte auch außerhalb der Pandemie anbieten.
Die Begeisterung für die Vision zu brennen
Die Arbeitsatmosphäre empfinde ich als sehr angenehm weil, der Umgang untereinander abteilungsübergreifend positiv und optimistisch ist.
Gehalt wird pünktlich bezahlt.
Die Ausbilder sind fachlich sehr kompetent und integrieren einen direkt in laufende Projekte und übergeben ihrem Auszubildenden ein gesundes Maß an Verantwortung. Die Tatsache, dass einem Vertrauen entgegengebracht wird motiviert. Sie nehmen sich viel Zeit und man wird sehr gefördert.
Die Stimmung allgemein und die unterschiedlichen Angaben machen große Freude. Ich gehe sehr gerne zu Arbeit.
Die Aufgaben sind sehr vielfältig und man kann sein theoretisches Wissen von der Hochschule direkt in die Praxis umzusetzen.
Jede Praxisphase findet in einer anderen Abteilung statt. Daher variieren die Aufgaben durch die verschiednen Abteilungen.
Egal ob Auszubildender oder Head of es herrscht allgemein ein respektvolles Miteinander.
Sehr gut. Gerade in Corona Zeiten beweist die Führung durch Hilfsbereitschaft, flexiblen Arbeitszeiten und sozialer Unterstützung Vertrauen in ihre Mannschaft.
Wirkt nach außen jung und dynamisch. Mit guten Leuten hat man viel erreicht in den letzten 5 Jahren.
Auf Mitarbeiter mit Familie wird in meinem Team viel Rücksicht genommen, gerade was Urlaubsplanung und Arbeitszeiten anbelangt.
Gehalt wird pünktlich gezahlt
Ehrlich, direkt und fair.
Ein positiver, wertschätzender Umgang im Team.
Grundsätzlich ist die Arbeitsplatzausstattung top und das Office stylisch. Dennoch: Die fehlende Klimatisierung in vielen Büros macht einem im Sommer zu schaffen.
Es gibt regelmäßige Teammeetings und hohe Transparenz innerhalb des Teams. Teamübergreifend bedarf es meiner Meinung nach noch Verbesserungen.
- die sehr gut mögliche Kombination von Studium und Arbeit
- die Stimmung und das allgemeine Klima im Büro
- die freundlichen und hilfsbereiten Kollegen
- die flexiblen Arbeitszeiten
- die Standorte im Ausland bieten die Möglichkeit seinen Horizont zu erweitern
- die größtenteils ermöglichte Arbeit von zu Hause während der Krise
- das Angebot von Getränken und Obst
Kommunikation zwischen den einzelnen Standorten
Fairness, Chancengleichheit, Spannende Projekte. Allgemein bin ich sehr zufrieden
Ich würde mir in Corona-Zeiten ehr Kommunikation wünschen.
Sehr konstruktiv und doch entspannt.
Mit flexiblen Zeiten auf Vertrauensbasis geht das echt gut.
Viele Angebote und eine HR, die sich sehr bemüht.
Als Medienschaffender in Berlin kann ich mich hier im Branchenvergleich absolut nicht beklagen.
Es ist digitaler als so manche Digitalagentur. Es wird sehr auf geringen Papierverbrauch geachtet.
In meinem Department top. In den anderen auch, soweit ich das mitbekomme.
Mit den direkten Vorgesetzten ist alles super, mit den anderen habe ich kaum Kontakt.
Es wird sich um Transparenz bemüht und auch größtenteils eingehalten. Alles was noch undurchsichtig ist, ist dem schnellen Wachstum geschuldet.
Sehr viele spannende Projekte und viel Raum zum einbringen und entfalten.
den Blick stets nach vorn gerichtet und das Immobiliengeschäft neu gedacht
öfters Unternehmensnews kommunizieren
super nette Kollegen
sehr modern
bin echt zufrieden
man hilft sich perfekt untereinander
finde den Mix zwischen jung und alt inspirierend
stoße immer auf offene Ohren
top
auf unterschiedlichste Fragen schnelle Antworten
Entwicklungspotenzial für Mitarbeiter, dynamischer Bewertungsansatz von Investments, Arbeitsatmosphäre, professionelles und erfahrenes Team von dem man lernen kann
Das Team ist aufgrund unterschiedlichster Altersgruppen gut zusammengestellt. Es wird stets ein angenehmer und respektvoller Umgang miteinander gepflegt - auch in Stresssituationen. Aufgrund der Teamzusammenstellung können die Kollegen sehr viel voneinander lernen und sich weiterentwickeln. Das On-Boarding erfolgt durch erfahrene Kollegen. Es wird ein gemeinsamer Plan erarbeitet, mit dem Ziel innerhalb der Probezeit auf ein selbständiges Arbeiten vorbereitet zu werden. Den Mitarbeitern wird die Möglichkeit gegeben, eigene Wünsche und Bedürfnisse zu äußern, die im weiteren Verlauf berücksichtigt werden.
Das Unternehmen wirkt dank des CEOs sehr jung und dynamisch. Die Vision und die Werte des Unternehmens sind klar definiert und heben sich deutlich von der Konkurrenz am Markt ab.
Aufgrund projektbezogener Arbeit ist dies nicht immer einfach, jedoch wird eine entsprechende Kompensation geboten. Aufgrund flexibler Arbeitszeiten und - orte besteht die Möglichkeit, sein Zeitmanagement frei zu gestalten. Urlaubsanträge werden stets genehmigt und die Möglichkeit für Home Office wird gegeben. Ebenso können sich Mitarbeiter mit überdurchschnittlichem Einsatz innerhalb des Unternehmens weiterentwickeln und wachsen.
Ebenso besteht für die Mitarbeiter die Möglichkeit sich fortzubilden. Das Unternehmen unterstützt Fortbildungsmaßnahmen und berufsbegleitende Studienprogramme. Young Professionals wird die Möglichkeit geboten, rasch zu lernen und sich somit innerhalb des Unternehmens weiterzuentwickeln und die nächsten Karriereschritte zu nehmen.
Das Gehalt ist angemessen. Es besteht die Möglichkeit durch die Weiterentwicklung innerhalb des Unternehmens zu wachsen.
Es wurde auf Wunsch der Mitarbeiter eine betriebliche Altersvorsorge eingeführt. Eine ESG Policy scheint in Planung zu sein.
Die Kollegen unterstützen sich gegenseitig. Wird um Hilfe gebeten, wird diese stets zugesichert und zur Verfügung gestellt. Ebenso werden neue Kollegen sofort im Team integriert, sodass man sich schnell mit seiner Aufgabe und dem Unternehmen identifizieren kann.
Im Unternehmen werden alle Mitarbeiter unabhängig ihres Alters geschätzt und eingebunden.
Die eigene Arbeit wird durch direkte Vorgesetzte und andere Führungskräfte honoriert und wertgeschätzt. Es finden Mitarbeitergespräche statt, in denen die persönlichen Ziele und Entwicklungspotenziale herausgearbeitet werden.
Die Arbeitsplätze sind hochwertig ausgestattet. Es gibt höhenverstellbare Tische und ergonomische Sitzmöglichkeiten direkt am Arbeitsplatz. Aufgrund der Ausstattung mit Notebooks und Handys ist mobiles Arbeiten problemlos möglich. Ebenso werden seitens der IT notwendige Hard- und Software zur Verfügung gestellt.
Innerhalb des Teams ist die Kommunikation tadellos. Es werden Projektteams gebildet und alle Beteiligten entsprechend eingebunden und weiterentwickelt. Abteilungsübergreifend wäre etwas mehr Transparenz wünschenswert.
Benachteiligungen aufgrund von Alter oder Geschlecht sind mir nicht bekannt. Der Umgang mit den Kollegen ist stets einwandfrei.
Das Aufgabenspektrum ist sehr abwechslungsreich und individuell gestaltet. Im Fall von Schwierigkeiten unterstützt die Abteilung sofort, sodass auch komplexe Problemstellungen gelöst werden können.
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