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Carat GmbHals Arbeitgeber

Deutschland Branche EDV / IT
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Carat GmbH Erfahrungsberichte

Bewertungsfaktoren

Wohlfühlfaktor

Arbeitsatmosphäre
3,53
Vorgesetztenverhalten
2,80
Kollegenzusammenhalt
4,60
Interessante Aufgaben
4,10
Kommunikation
2,87
Arbeitsbedingungen
3,53
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,87
Work-Life-Balance
2,60

Karrierefaktor

Gleichberechtigung
3,33
Umgang mit älteren Kollegen
4,20
Karriere / Weiterbildung
2,60
Gehalt / Sozialleistungen
2,80
Image
3,20
Benefits

Folgende Benefits werden geboten

keine flex. Arbeitszeit Homeoffice bei 3 von 5 Bewertern keine Kantine keine Essenszulagen keine Kinderbetreuung Betr. Altersvorsorge bei 1 von 5 Bewertern keine Barrierefreiheit keine Gesundheitsmaßnahmen kein Betriebsarzt Coaching bei 1 von 5 Bewertern Parkplatz bei 2 von 5 Bewertern gute Verkehrsanbindung bei 1 von 5 Bewertern keine Mitarbeiterrabatte Firmenwagen bei 3 von 5 Bewertern Mitarbeiterhandy bei 4 von 5 Bewertern keine Mitarbeiterbeteiligung Mitarbeiterevents bei 1 von 5 Bewertern Internetnutzung bei 3 von 5 Bewertern keine Hunde geduldet
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Bewertungen

  • 21.Juni 2018
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Freundschaftlich entspannt, wenn auch manchmal etwas förmlich. Die Belegschaft ist sehr gemischt (Alter, Nationalität etc.) und entsprechend aufgeschlossen.

Vorgesetztenverhalten

Bisher tadellos. Die Kommunikation ist sehr offen. Die Geschäftsführung ist sehr darum bemüht, Mitarbeiter „an den richtigen Platz zu setzen“ und entsprechend zu fördern.

Kollegenzusammenhalt

Genau so muss Teamarbeit aussehen.

Interessante Aufgaben

Sehr anspruchsvolle Projekte, oft im internationalen Umfeld.

Kommunikation

Vorgesetzte sind eigentlich immer ansprechbar, Kollegen sowieso. Der Informationsaustausch zwischen den einzelnen Abteilungen klemmt allerdings manchmal. Es fehlt ein Intranet, das vom gesamten Unternehmen genutzt wird.

Karriere / Weiterbildung

Wer Weiterbildung will, bekommt sie. Karriere kann man eher als Spezialist machen. Die Management-Hierarchie ist sehr flach.

Gehalt / Sozialleistungen

Gehalt ist ordentlich. Sozialleistungen gibt es keine.

Arbeitsbedingungen

Die Beschaffung neuer Hardware dauert unnötig lang, aber man bekommt, was man braucht.

Work-Life-Balance

Negativ: Nur 25 Tage Urlaub.
Positiv: keine Überstunden, geregelte Arbeitszeiten, niemand erwartet, dass man am Wochenende E-Mails beantwortet

Verbesserungsvorschläge

  • Die Muttergesellschaft MHK Group braucht dringend mehr IT-Sachverstand auf der Vorstandsebene.
Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Carat GmbH
  • Stadt
    Dreieich
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Marketing / Produktmanagement
Wie ist die Unternehmenskultur von Carat GmbH? Mit deinen Einblicken in das Unternehmen hilfst du anderen, die richtigen Entscheidungen zu treffen.
  • 14.Feb. 2011
  • Mitarbeiter

Pro

Die Kollegen halten gut und kooperativ zusammen.

Contra

Unter EInhaltung der drei Regeln, verzichte ich hier auf jeden weiteren Kommentar!

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
2,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Homeoffice wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Carat GmbH
  • Stadt
    Dreieich
  • Jobstatus
    k.A.
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Vertrieb / Verkauf
  • 19.Juni 2019
  • Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
3,00
  • Firma
    Carat GmbH
  • Stadt
    Dreieich
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    IT
Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Homeoffice wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Carat GmbH
  • Stadt
    Dreieich
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Vertrieb / Verkauf
  • 11.Mai 2011
  • Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
2,67
Vorgesetztenverhalten
3,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
4,50
Kommunikation
3,33
Gleichberechtigung
2,67
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
3,67
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,33
Work-Life-Balance
4,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Homeoffice wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten
  • Firma
    Carat GmbH
  • Stadt
    Dreieich
  • Jobstatus
    Ex-Job seit 2010
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Vertrieb / Verkauf