7 von 9 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
7 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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7 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Die Produkte, welche zugekauft wurden, waren gut. Die Kollegen, zu dem Zeitpunkt, wo ich dort gearbeitet habe, waren allesamt nett.
Der Umgang mit Kunden und Mitarbeitern war teilweise respektlos.
Umgang mit Kunden und Mitarbeitern. Service.
Am besten, wenn nur die Angestellten unter sich da waren.
Wer in den Tiefen des Internets sucht, wird schon fündig. Gruselig.
Bei einer 6 Tage Woche von März bis Oktober kann man nicht ansatzweise von Balance reden.
Mir wurde keine Weiterbildung angeboten, obwohl es reichlich Angebote gab.
Im Bewerbungsgespräch versprochene Provisionen in Form von Naturalien über den Lieferanten wurden NICHT gezahlt. Provisionen wurden einbehalten, wenn bei Auslieferung was schief ging - egal wer dafür verantwortlich war oder es verbockt hat.
Energie wird gespart - eine Klimaanlage gibt es für Mitarbeiter nicht.
Die Kollegen sind immer für einen da. Man hilft sich gegenseitig aus.
Keine offene Kommunikation zu sämtlichen Themen, teilweise zickiges und arrogantes Verhalten, können keine eigenen Fehler eingestehen gegenüber Kunden und Mitarbeitern. Keine Führungsmentalität vorhanden. Fehlendes Feingefühl - sprichwörtlich meistens mit der Axt unterwegs.
7 Monate im Jahr eine 6 Tage Woche ohne Ausgleich. Überstunden sollen aufgebaut werden für die Wintermonate.
Gibt es mit der Führungsebene leider nicht. Wenn nur im Nachhinein, wenn alles schon zu spät ist.
Die Aufgaben waren vielseitig. Vor allem, wie man mit negativen Bewertungen umgegangen ist ;-)
Vorallem die Kollegen aus der Werkstatt sind sehr nett und freundlich!
Der Vorgesetzte ändert zu allem seine Meinung so, wie es ihm gerade, in dem Moment passt. Falls dann, eine Woche später, dies so gemacht wird, und es dann nicht mehr seiner Meinung entspricht, ist es natürlich falsch. Außerdem werden Bewertungen gelöscht, weshalb sich diese wahrscheinlich auch nicht lange online halten wird, nur um da schlechte Image weitestgehend geheim zu halten
Es sollte eine offene Kommunikation gegenüber ALLEN Mitarbeitern stattfinden, wenn sich die Mitarbeiter an den Vorgesetzten wenden, mit eventuellen Problemen oder Anliegen, sollten diese nicht rumgetragen werden. Es sollte an einem angenehmen Arbeitsklima gearbeitet werden, und eine 6 Tage Woche grundsätzlich auch nochmal überdacht werden.
Alles in allem, sollte sich der Arbeitgeber mal selbst vor den Kopf schauen, warum denn die neuen Mitarbeiter im Büro in der Regel nicht länger als 1 Jahr dort arbeiten.
Mit einer 6 Tage Woche, und keinem Tag zum Ausgleich wird hier gearbeitet, obwohl dies im Vorstellungsgespräch versprochen wird. Wenn man diesen im Nachhinein anspricht, wird nur auf die Winterzeit hingewiesen, wofür die „Überstunden“ gesammelt werden müssen. Es ist keine Zeit für einen freien Tag die Woche.
Das Gehalt ist in Ordnung, wird aber eher ungerecht verteilt, sobald man nach etwas mehr fragt wird nur schlecht bis garnicht darauf reagiert.
Eingesessene Kollegen halten zusammen, sobald man neu in das Team kommt, wird hinter dem Rücken gesprochen.
Es gab kaum ältere Kollegen.
Wenn man mit Problemen an den Vorgesetzten tritt, werden diese direkt an die anderen Kollegen weiter gegeben. Es besteht keinerlei Geheimhaltung oder offene Kommunikation des Vorgesetzten.
Eine 6 Tage Woche, ohne Ausgleich.
Offene Kommunikation sucht man hier vergebens. Die Kommunikation hier besteht aus Lügen und hinterm Rücken Gerede.
Eingesessene Kollegen werden weitestgehend gleichberechtigt, neue Kollegen werden weitestgehend nicht mit einbezogen.
Einfach alles
Da gibt es nichts!!!!
Es ist nahezu perfekt
Ein Wahnsinn die Harmonie zwischen der Geschäftsführung und den Angestellten
Man hört ja nur gutes über dieses Unternehmen:)
Selten so gut verdient!!!
Einfach nur ein Traum
Sehr gut bis Traumhaft
Allzeit ein offenes Ohr für die Probleme der Mitarbeiter
Alle werden gleich behandelt. Super
Respektvoller Umgang
Die kurzen Wege und direkte Ansprache
Gezielter Austausch dazu wo das Unternehmen steht
Schon schade, wenn ich lese welche Kommentare abgegeben wurden.
Trotz Saisongeschäft wurde versucht Lösungen zu finden
Wir haben uns gegenseitig unterstützt
Sie waren für mich immer ansprechbar und ich wurde ernst genommen
Vielfältig und abwechslungsreich
Gut finde ich, dass kein Tag wie der andere ist. Saisonbedingt ist mal mehr und mal weniger los. Die Kunden sind alle sehr unterschiedlich. Das hält die Arbeit interessant.
Der Wochentag mit dem meisten Publikunm ist Samstags. Daher müssen wir fast alle auch Samstags arbeiten. Aber man gewöhnt sich dran und bekommt dafür ja eh Wochentags frei.
Regelmäßige Mitarbeiterbesprechungen wären schön. Konnte man in lockerer Atmosphäre mit der Frühstückspause verbinden
Ich hab das Gefühl, dass der Ruf sehr gut ist. Es ist ein sehr moderner, frischer aber auch sehr familiär geführter Betrieb.
Das familiäre Verhältnis untereinander, auch mit der Geschäftsleitung.
Jeder Wunsch wird "gehört" und (fast) jeder erfüllt.
Urlaub im Juni nur in Ausnahmefällen