6 von 39 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
6 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
6 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
- super Arbeitsatmosphäre und Nahbarkeit zu den Führungskräften und allen anderen Mitarbeitern, vor allem wenn man frisch anfängt eine gute Gelegenheit die anderen kennenzulernen und aufeinander zuzugehen
- toller Teamzusammenhalt
- tolle Aufgaben mit klaren Abläufen und einem Sinn, dem es einem noch angenehmer macht zu arbeiten, weil man am Ende des Tages nach Hause geht & sich freut, jemandem eine Perspektive bieten zu können
- Kommunikation und Offenheit / Transparenz im Team
- Büro Einrichtung
- Benefits wie Snacks & Getränke, Grillen und Sommer-/ Weihnachtsfeiern
- freie Einteilung der Aufgaben, solange alles rechtzeitig und gut erledigt wird, hat man freie Entfaltungsmöglichkeiten und auch die Option, sich selbst eine Start- und Endzeit des Bürotages zu überlegen, solange die Kernarbeitszeiten abgedeckt sind
10/10 - immer angenehm und freundlich, man konnte sich rundum wohlfühlen
Immer anerkennend und emphatisch miteinander umgegangen, fühlt sich wie ein echtes Mitglied von Anfang an
Freundliche & nahbare Kommunikation untereinander fühlt sich gehört & anerkannt
Alle, egal welche Position wurde gleich wichtig und freundlich behandelt, Fehler gemeinsam behoben ohne Angst vor Konsequenzen haben zu müssen
Aufgaben mit Sinn & Interesse, gleich von Beginn an voll mit dabei und Verantwortung übertragen, durch die man das Gefühl hat etwas zu bewirken
Very flexible, true startup environment. You feel like your work has meaning and can see the direct impact on the company. Overall nice environment with nice coworkers and leadership. Leadership seems to care about its employees.
I think two months is definitely too short for a founders associate internship. Most of the issues I had could've been resolved with a longer time period. Getting feedback more often would also be helpful. And setting expectations more clearly in the beginning. General expectations were set, but technical/detailed ones weren't, which may have helped me avoid some mistakes.
The overall environment in the office was always friendly and everyone was always willing to help when I needed something and there were a lot of other interns so lots of other people in the same situation that made it easy to relate to them.
Never heard anyone talk bad about the company
Lots of hours, but expected for a founders associate and they were always flexible when it came to life events
Lots of interns were hired full-time
Around average for a founders associate
Mission helps both Germans who need better and more doctors, as well as people from less privileged countries who can come here for a better life. Also there is a social impact day where you can go help the homeless for a day.
Supported by team events like BBQs
No older colleagues
Founder was always direct and willing to hear my side of the story when an issue arose. Objective and not set in his ways.
Some tech issues, but otherwise nice office with standing desks and monitors
The founder was open to being challenged and took my suggestions seriously; he was direct and didn't leave me guessing about true meanings; he was flexible, both in regards to how work was conducted, as well as regarding hours; he also explained things very well and broke down complex topics to an easy to understand level.
Very diverse team with different nationalities, genders and sexualities. Everyone seemed welcome.
Lots of sales admin tasks, but these are things that are important for anyone to learn anyways. And also lots of more interesting tasks like building financial models.
gut ausgestattetes Büro zum Wohlfühlen
Alle Kollegen:innen sind sehr freundlich und hilfsbereit. Das Team ist super international aufgestellt, sodass man vieles aus verschiedenen Kulturen lernen kann.
Die Aufgaben sind vielfältig und man erhält auch als Praktikant:innen sehr viel Verantwortung.
They take high value in working hard and ambition
At first, they don’t take very well criticism, taking a bit of time to make valuable adjustments.
Better understanding on how to handle people, defining better the tasks and time limits could help.
Good, but could be better with a more direct approach
Better to say from day one that there are some blurry working schedules do to unprecedented events
Since it’s a start up, the prioritizations can be blurry
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr gut. Der Umgang miteinander ist locker, aber alle Mitarbeitenden arbeiten gewissenhaft und hart an einem Strang. Es gibt immer die Möglichkeit Fragen zu stellen und Hilfestellung zu erhalten.
Careloop ist ein Start-up und es herrscht generell keine 9-5 Kultur. Wenn es um die Fertigstellung von Aufgaben geht oder es ein dringendes Meeting gibt, wird schon von einem erwartet, dass man länger bleibt, ohne dass es dafür einen Überstundenausgleich gibt. Dafür wird man aber auch nicht schief angesehen, wenn man für private Termine auch mal später ins Büro kommt oder früher geht.
Im Krankheitsfall wird man dazu ermutigt, sich auszuruhen und nicht aus dem Homeoffice zu arbeiten oder sich gar krank zur Arbeit zu schleppen. Auch die Wochenenden und die Urlaubstage werden als Freizeit respektiert.
Meiner Meinung nach halten die Kolleg:innen sehr gut zusammen. Es gibt einen sehr freundschaftlichen Umgang miteinander und die Mittagspause wird meist zusammen bei angeregten, aber auch lustigen Gesprächen miteinander verbracht.
Auf Fehler wird man nett hingewiesen, aber niemals bloßgestellt.
Das Durchschnittsalter der Mitarbeitenden liegt bei Mitte 20, daher kann ich zu dem Umgang mit älteren Kolleg:innen nicht viel sagen. Aber ich glaube nicht, dass in diesem Bereich diskriminiert wird.
Die Gründer schirmen sich nicht von den Angestellten ab und sind eigentlich den ganzen Tag zugänglich für Fragen und Themen. Natürlich gibt es immer viel zu tun, aber sie nehmen sich eigentlich immer Zeit für ihre Mitarbeitenden. Die beiden geben gerne direktes Feedback und auch Kritik, aber in einer Weise, die einem hilft, sich weiterzuentwickeln und zu verbessern.
Feste Mitarbeitende bekommen ein MacBook von Careloop gestellt, Praktikant:innen arbeiten an stationären Macs. Das Büro ist klein, aber gut ausgestattet und auch sehr gut angebunden. Im Winter kann es schon mal etwas kälter werden.
Der Kommunikationsweg ist in der Mehrzahl aller Fälle kurz und effektiv. Natürlich geht in einem belebten Unternehmen wie Careloop auch mal etwas unter, aber jeder tut sein oder ihr Bestes.
Es wird versucht, die Aufgabenverteilung an die Stärken der jeweiligen Mitarbeitenden anzupassen. Man bekommt sehr schnell viel Verantwortung, wird aber durch die Kolleg:innen unterstützt, fühlt sich nicht überfordert. Es gibt sich wiederholende Aufgaben, aber auch viele Projekte, die sich voneinander unterscheiden.
Office, technische Ausstattung, Stimmung, Team, persönliche Kontakt zu den Gründern, Events, Aufgaben, Kommunikation
Mehr Meetingräume wären gut.
Ein wirklich gutes Klima abteilungsübergreifend. Die Arbeit und Erfolge werden gewertschätzt, bei Problemen haben die Führungskräfte immer ein offenes Ohr und helfen, wo sie können.
Für mich ist es wichtig bei einem Unternehmen mit Social Impact zu arbeiten.
Wird hier nicht nur versprochen sondern auch gelebt. Klar ist die Arbeit auch ab und an mal stressig, es ist nur wichtig das der Arbeitgeber hier einen Ausgleich schafft. Das gelingt hier sehr gut.
Weiterbildung wird unterstützt. Careloop ist hierbei sehr flexibel.
Bei careloop findet man ein richtiges Team. Alle unterstützen sich gegenseitig und es macht einfach Spaß ein Teil davon zu sein.
Freundlich, interessiert, klar und transparent.
Sehr modern.
Offene, direkte und klare Kommunikation. Man weiß jeder Zeit was von einem erwartet wird. Man kann auch mit jedem Problem zum Vorgesetzten gehen.
Es ist sehr abwechslungsreich und die Aufgaben sind auf meine Stärken zugeschnitten. Dadurch bin ich erfolgreich indem was ich tue und am Ende macht mir die Arbeit insgesamt sehr viel Spaß, aber klar muss man auch ab und zu mal Dinge machen, die weniger Spaß machen, dies gehört aber auch dazu und lässt sich in keinem Job vermeiden.