9 von 24 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
9 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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9 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Auf Wünsche versucht man immer einzugehen, ich bin dort schon über 15 Jahre und es ist der beste Arbeitsplatz den ich je hatte
Eine betriebliche Altersvorsorge wäre super
Sehr angenehm
Ist bei mir super, ich arbeite aber auch nur Teilzeit
Weiterbildungen werden viele vor Ort angeboten
Kommt auf einen selber an, es gibt immer ein tolles Sommerfest und eine schöne Weihnachtsfeier
Bin selber nicht mehr ganz jung, da gab es bei mir noch nie probleme
Immer fair
Alles vorhanden
Meiner Meinung nach sehr gut
Hat sich in der letzten Zeit sehr gebessert
Darauf wird sehr geachtet
Liegt an einem selber
Innerhalb der Teams, sei es ambulant oder den WGen gibt es nur Rumgezicke, jeder zieht sein Ding, Kommunikation findet eigentlich nicht statt. Und das Büroteam kann man sowieso vergessen... Familiäres Miteinander? Nur so lange du zu allem "ja" und "Amen" sagst. Sagst du deine Meinung und bist ehrlich, wirst du systematisch von PDL und Geschäftsführung fertig gemacht.
Seit einiger Zeit werden - von außen betrachtet - ziemlich fragwürdige Personalentscheidungen getätigt, worunter das Image zurecht immer weiter leidet.
Dadurch, dass man ständig einspringt ist das einfach nicht gegeben.
Ist ein Witz! Besonders die Fortbildungen mit dem Ehemann der Geschäftsführerin werden anscheinend nur gemacht, um noch mehr Geld in die eigene Tasche zu wirtschaften.
Bis auf einige wenige Ausnahmen gibt es hier keinen Zusammenhalt. Ständig fehlen die selben Mitarbeiter, was zu Frust bei den anderen führt, die immer wieder einspringen MÜSSEN! Außer einem nicht ernstgemeinten "Danke", gibt es null Wertschätzung von oben.
Es wird keinen Unterschied zu jüngeren und älteren Kollegen gemacht.
Bist du ehrlich, hast du schon verloren. Dann rollt dein Kopf und du wirst zwangsversetzt oder so lange unter Druck gesetzt, bis du selbst kündigst.
Nicht vorhanden. PDL und Geschäftsführung haben ihre Lieblinge, die klar bevorzugt werden.
Die Arbeit mit den Klienten ambulant sowie Bewohnern in den Wohngemeinschaften entschädigt für vieles, was ansonsten nicht schön bei CarePool ist, hier erfährt man noch ehrliche Wertschätzung und Dankbarkeit.
manchmal bedrückend
liegt in der Natur der Sache
misst mit zweierlei Maß...musst du gut verhandeln
sind gesundheitspolitisch sehr aktiv
Einzelkämpfer und Cliquen
bei so manchem Kollegen geht es an Respekt.. lästern hinter dem Rücken sind an der Tagesordnung
haben wohl anderes zu tun
Teildienst ist quasi Doppelschicht
offene Gesprächskultur wird nicht wirklich gepflegt.
.schade
Ja auf jeden Fall freies eigenständig arbeiten
Zuverlässig und Versprechen werden gehalten. Spaß an der Arbeit mit eigenständiger Gestaltung der Arbeitszeit hat gut funktioniert. Flache Hierarchien, schnelle Absprachen. Kommunikation wird groß geschrieben.
Das Team hält zusammen und tritt für einander ein.
Der „Basis“ mehr zuhören.
Es hat Spaß gemacht und ich denke das kam auch rüber
Die besten Kollegen.
Hier konnte ich viel mitgestalten
Kümmert sich um seine Angestellten und versucht allen Belangen gerecht zu werden
überschätzt manchmal die Menge an Arbeit, die ein einzelner leisten kann. Quantität geht dann über Qualität; hier leiden dann alle
Auch in anstrengenden Zeiten bleibt die Laune meist gut.
es wird Rücksicht genommen auf der Termine und Wünsche.
in unserem team super, Leider fehlt oft der Kontakt zu den anderen
Rücksichtnahme auch auf abnehmende Fitness
man weiß nie ob Kritik, die man übt auch weitergegeben wird. Ich habe oft das Gefühl es versandet
Könnte besser sein, gerade aus den "oberen Etagen"
könnte besser sein, aber es gibt auch Angebote wie Massage und eine kleine Ferienwohnung
Pflege ist nie langweilig
Das er sich um das Wohl der Mitarbeiter sorgt. Neben der wöchentlichen Inhouse-Massage steht den Mitarbeitern eine Ferienwohnung im Harz zur Verfügung. Pilateskurse und ähnliches wird auf Anfrage ermöglicht.
Eigentlich nichts,gearbeitet werden muss überall.
Ältere Kollegen sind wegen ihrer Lebenserfahrung sehr gerne gesehen!
Die Mitarbeiterfeiern die organisiert werden
sehr familiär
CarePool bietet Pflege nach Maß, auf jeden Kunden abgestimmt
Mit guter Absprache gelingt vieles
Dem Unternehmen ist an Fort- und Weiterbildungen der Mitarbeiter sehr interessiert
Das Gehalt wird pünktlich ausgezahlt. Es könnte anhand der steigenden Aufgaben, besser sein
Auch CarePool trennt den Müll
Füreinander da
Egal welchen Alters, es herrscht ein respektvoller Umgang
Lockere Geschäftsleitung mit Gemeinschaftsinteresse
Alle Arbeitsmittel, gerade auch der technische Bereich, werden immer auf den neuesten Stand gehalten
es kann alles angesprochen werden
Jeder Mitarbeiter wird gleich behandelt, eingearbeitet und hat Möglichkeiten sich zu entwickeln
Sein Arbeitsbereich selbst zu gestalten
Die flachen Strukturen. Toller Umgang untereinander und tolle Kommunikation im Team.
Ein Pausenraum für alle wäre toll.
Positive Rükmeldungen lassen nie lange auf sich warten. Wöchentliche Besprechungen und häufige Kommunikation untereinander. Kurze Wege im Büro. Immer frischer Kaffee, Snacks und Obst für alle Mitarbeiter. Helle und moderne Arbeitsplätze. Der Arbeitsbereich der Pflege schweißt die Mitarbeiter zusammen. Es wird sich untereinander ausgetauscht.
Durch den Schichtdienst für einige schwerer, für andere OK. Insgesamt wird jedoch auf familiäre Verpflichtungen geachtet und eingegangen (Termine, Krankheit etc.)
Fortbildungen sind sogar Pflicht und werden gerne gesehen und Unterstützt.
Durch die gemeinsame "Bürde" der Pflege, wird sich gegenseitig unterstützt wo man kann. Nette Gespräche (auch privat), viel Kommunikation untereinander. Nette Kollegen.
Gerade die älteren Kollegen/-innen sind eine Stütze von CarePool und hängen sich noch voll rein. Geben gerne Ihre Erfahrung an die jüngere Generation weiter.
Immer gut drauf, auch mal einen netten Spruch zur richtigen Zeit. Auch bei ernsten Themen kompetent zur Stelle und immer hilfsbereit.
Moderne helle Arbeitsplätze, Fuhrpark in gutem Zustand. Frisches Obst, Getränke und Snacks (Frei) für alle Mitarbeiter.
Wöchentliche Besprechungen zu Kunden oder Arbeitsabläufen. Lagebesprechungen für die WG´s.
Es wird nie langweilig! :)
Pünktliche Gehaltszahlung. Sehr gute Erreichbarkeit.
nichts gravierendes.
Mehr Gehalt, Ausbau der Freizeitangebote für Mitarbeiter.
Etwas sich für die Mitarbeiter mit Kindern überlegen und sie nicht ausschließen.
Die Team Zusammenstellung passt mit Defiziten relativ gut. Mit den richtigen Kollegen macht die Arbeit trotz stressigen Situationen spaß. In der Firma selbst, wird man freundlich aufgenommen und behandelt. Es gibt keine Hierarchen, die dir vermitteln " ich bin Chef, du nichts "
Die Meinungen teilen sich. Es wird viel für Werbung und Kampagne getan. Die Autos sind unverwechselbar, die Arbeitskleidung auch.
Im Gegensatz zu vorherigen Kritikern, bekommt man heutzutage mehr Freizeit. Es wird besser organisiert. Es gibt super Einsatzplanung. Es gibt auch Angebote seitens des Arbeitgebers, wie regelmäßige Massagen und Nordic Walking sowie viele andere. Klar gibt es stressige Tage und Urlaubszeiten wo es hektischer wird aber solche Tage gibt es auch woanders.
Hat man Lust dafür und spricht es offen an. Zeigt Eigeninitiative, so unterstützt dich der Arbeitgeber gut und gerne im Rahmen der Möglichkeiten.
Das könnte auf jeden Fall besser werden. Es muss nicht immer das sein was es sein muss. Meiner Meinung nach tragen wir die meiste Arbeit und sollten angemessen bezahlt werden. Da ist auf jeden fall noch Luft nach oben!
kann ich leider nichts zu sagen. Weder positiv noch negativ.
Es gibt Kollegen, mit den man lachen, weinen und vor allem arbeiten kann. Aber natürlich gibt es Kollegen, die lästern und sich gegenseitig ausspielen wollen. Jedoch gehören diese echt der Minderheit.
Es gibt Kollegen, von denen man super lernen kann und es gibt natürlich Kollegen, die gleich ein raushängen " ich arbeite schon so viele Jahre hier, ich weiß wie es läuft" Aber ganz ehrlich? machst du deinen Job vernünftig, dann ist es dir egal und früher oder später sind diese Kollegen dann plötzlich auch nett zu dir!
Ehrlich, offen und immer Ansprechbar. In der ganzen Firma wird sich geduzt und alle stellen sich gleich. Egal welche Titel man hat. Ob Pflegedienstleitung oder Geschäftsführung. Alle sind auf dem Boden geblieben. Das wird oft von uns Mitarbeitern geschätzt.
Es wird erwartet das man sich daran hält, was man miteinander vereinbart und das ist auch richtig so. Flexible Arbeitszeiten und Einstellungsformen.
Es dauert manchmal seine Zeit bis man was erreicht was man benötigt. Jedoch kümmert man sich um die Angelegenheiten. Es ist eher ausgewogen. Aber man steht nicht alleine, im Gegensatz zu anderen Arbeitgebern.
Wird zu 100% erfüllt.
Verschiedene Kunden, Aufgaben, Gebiete. Ich denke man findet in allen Bereichen etwas was einen interessiert. Was ich vermisse ist, das es keinen spezialisierten onkologischen Dienst oder Kinderpflege gibt. Im Gegensatz zu anderen Pflegediensten.