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2 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 4,1Weiterempfehlung: 100%
Score-Details

2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Team in der sozialen Arbeit im Bereich der stationären Jugendhilfe

4,1
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Mitarbeiter werden gefördert, weiter entwickelt und auch bei Krisen nicht fallen gelassen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Dauer der Dienstzeit

Verbesserungsvorschläge

Ergonomische Einrichtung von PC Arbeitsplätzen

Arbeitsatmosphäre

Die Kollegen haben stets ein offenes Ohr. Wir sind Lösungsfinder, aber keine Problemsucher.

Image

Unsere KlientInnen und deren Wohl liegen uns am Herzen und werden nicht als Wirtschaftsfaktor gesehen.

Work-Life-Balance

Hier gibts nicht so viele Punkte, da eine hohe Flexibilität und damit einher gehend Verzicht auf Freizeit abverlangt wird.

Karriere/Weiterbildung

Regelmäßige Fortbildungen sind bei uns Pflichtprogramm.

Gehalt/Sozialleistungen

Zusätzliche Rentenversicherung ist gegeben

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Da achten wir drauf und binden auf das Klientel mit ein

Kollegenzusammenhalt

Wenn man soviel Zeit zusammen verbringt, sollte man gut zusammen arbeiten. Bis jetzt konnten wir für alles, jeden und jede Lebenslage eine Lösung finden.

Umgang mit älteren Kollegen

Auch diese haben ihren Stellenwert im Team und bringen sich gleichberechtigt ein.

Vorgesetztenverhalten

Die Bereichsleitung hat die Mitarbeiter im Blick und weiss was los ist. Sie steht bei Not stets an unserer Seite.

Arbeitsbedingungen

Verbesserungswürdig wäre die Ergonomie des Arbeitsplatzes

Kommunikation

Die Kommunikation im Team ist stets wertschätzend und von Humor geprägt.

Gleichberechtigung

Die hierarchische Struktur existiert nur auf dem Papier. Konflikte werden partnerschaftlich und auf Augenhöhe gelöst.

Interessante Aufgaben

Man lernt nie aus, sondern stets dazu bedingt durch die unterschiedlichen Bedarfe der KlientInnen

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Team in der sozialen Arbeit im Bereich der stationären Jugendhilfe

4,1
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Mitarbeiter werden gefördert, weiter entwickelt und auch bei Krisen nicht fallen gelassen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Dauer der Dienstzeit

Verbesserungsvorschläge

Ergonomische Einrichtung von PC Arbeitsplätzen

Arbeitsatmosphäre

Die Kollegen haben stets ein offenes Ohr. Wir sind Lösungsfinder, aber keine Problemsucher.

Image

Unsere KlientInnen und deren Wohl liegen uns am Herzen und werden nicht als Wirtschaftsfaktor gesehen.

Work-Life-Balance

Hier gibts nicht so viele Punkte, da eine hohe Flexibilität und damit einher gehend Verzicht auf Freizeit abverlangt wird.

Karriere/Weiterbildung

Regelmäßige Fortbildungen sind bei uns Pflichtprogramm.

Gehalt/Sozialleistungen

Zusätzliche Rentenversicherung ist gegeben

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Da achten wir drauf und binden auf das Klientel mit ein

Kollegenzusammenhalt

Wenn man soviel Zeit zusammen verbringt, sollte man gut zusammen arbeiten. Bis jetzt konnten wir für alles, jeden und jede Lebenslage eine Lösung finden.

Umgang mit älteren Kollegen

Auch diese haben ihren Stellenwert im Team und bringen sich gleichberechtigt ein.

Vorgesetztenverhalten

Die Bereichsleitung hat die Mitarbeiter im Blick und weiss was los ist. Sie steht bei Not stets an unserer Seite.

Arbeitsbedingungen

Verbesserungswürdig wäre die Ergonomie des Arbeitsplatzes

Kommunikation

Die Kommunikation im Team ist stets wertschätzend und von Humor geprägt.

Gleichberechtigung

Die hierarchische Struktur existiert nur auf dem Papier. Konflikte werden partnerschaftlich und auf Augenhöhe gelöst.

Interessante Aufgaben

Man lernt nie aus, sondern stets dazu bedingt durch die unterschiedlichen Bedarfe der KlientInnen

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird caritas jugendhilfegesellschaft durchschnittlich mit 4,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,5 Punkte).
  • Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Image, Karriere/Weiterbildung und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich caritas jugendhilfegesellschaft als Arbeitgeber vor allem im Bereich Arbeitsbedingungen noch verbessern kann.
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