Caritas Hort an der Haidachschule, PIA Ausbildung
Gut am Arbeitgeber finde ich
Caritas: Guter Arbeitgeber, gute Betreuung, immer ein offenes Ohr, flache Hierarchien, persönliche Atmosphäre, gute Ansprechpartner usw.
Verbesserungsvorschläge
Caritas als Arbeitgeber ist super, gerne wieder. Ich beziehe meine Bewertung auf die Einrichtung s.o.
An erster Stelle sollte professioneller gearbeitet werden, persönliche sympathien und Antipathien außer acht gelassen werden im Arbeitsalltag und vor allem nicht in Bewertungen oder Aufgaben einfließen. Auch sollte man nicht schlechter gestellt werden aufgrund von Erkrankungen oder dergleichen. Ich würde dem Arbeitgeber und der jetzigen Leitung raten über die einzelnen Personen im Team und das Zusammenspiel nachzudenken und im Sinne aller Angestellten zu handeln und vor allem diese zu schützen
Die Ausbilder
Die Anleitung meiner Ausbildung bekam nach einiger Zeit ein wohl persönliches Problem mit mir. Dieses trug sie leider während der Arbeit mit. Ich würde unfair bewertet, vor den Kindern von angeschrien und laut kritisiert, ich bekam schlechte Noten und keine Verbesserungsvorschläge. Ihre Vertretung allerdings unterstützte mich sehr und bildete mich gut aus und bereitete mich super auf mein Berufsleben vor. Deswegen gebe ich mehr als nur einen Stern. Ich denke man muss anmerken, dass es Azubis gab die aus diesen Gründen ihre Ausbildung dort nicht beendet haben sondern abgebrochen oder gewechselt haben. Sehr schade weil es ist an sich eine tolle Einrichtung, Beruf und Träger
Spaßfaktor
Spaß nur wenn man an deren Spaß Freude hat - bezogen auf das Team. Wenn man kein Typ ist für tanzen zu Schlager etc ist man schnell außen vor. Die Kinder sind super auch die Arbeit mit ihnen.
Aufgaben/Tätigkeiten
Schnell sehr viel Verantwortung (teilweise zu früh zu viel aber man wächst daran) aber auch Freiheiten in der Gestaltung
Respekt
Wie bereits erwähnt, war der Respekt nicht immer vorhanden. Das war aber auch sehr auf die einzelnen Personen bezogen. Es wurde oft aus persönlichen Gründen oder Sympathien bevorzugt
Karrierechancen
Es wurde nicht Mal über eine mögliche Übernahme oder keine mögliche Übernahme gesprochen.
Arbeitsatmosphäre
Tagesform und Team abhängig
Ausbildungsvergütung
Der Beruf ist sehr anspruchsvoll und schon in der Ausbildung übernimmt man Aufgaben einer Fachkraft und wird so eingesetzt. In meinen Augen sollte dann auch die Vergütung dem entsprechen. Dies ist aber ein grundlegendes Problem im sozialen Sektor Vorfür der Arbeitgeber Caritas nichts kann. Caritas als Arbeitgeber ist wirklich gut
Arbeitszeiten
Wechselnde Dienste, dafür ab und zu mach später beginnen können